[自介] 上海浦東老人

看板WorkinChina作者themadangel (sleep~~~)時間6年前 (2018/01/02 23:19)推噓8(8推 0噓 0→)

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◎帳　　號： themadangel ◎暱　　稱：狗爸 ◎性　　別：男 ◎生　　日：不是女的不重要 ◎台灣居所：新竹 ◎登陸日期： 2012/7 ◇大陸住所：上海浦東 ◇公司性質：美商大數據分析 ◇職　　稱：法務（沒有律師執照） ◇返台頻率： 1-2 ◇休假制度：大陸制度 ◇薪資結構：純人民幣 ★想說的話保護自己的權利很重要！身為法務，對勞動法方面和糾紛應該比多數人有經驗： 1. 簽「大陸的勞動合同」非常重要，非常推薦！ 2. 一定要辦「台港澳人員就業證」，不辦不要幹！勞動仲裁要有這本！公司沒辦給你？恭喜你，一個月沒辦要賠你一個月薪水！ 3. 公司一般不可以用「任何理由」扣你的「薪水」（就是你勞動合同上寫的那個，也可能叫工資、薪酬）（極少數例外可以，不贅述）！包含沒有在約定提離職的時期內提離職也不能扣（上限應該是一個月，有誤請鞭），上班遲到也不能按例如一分鐘五塊錢這樣扣（頂多按你實際工資折合每遲到分鐘數扣）。 4. 競業禁止，要給「離職後」的補償金，沒給不用甩！ 5. 勞動合同期滿公司不續簽，要給工齡+1個月通知期的補償金！ 6. 公司違法解除勞動合同的話，要給上面乘以二的賠償金！ 7. 勞動合同一般分成三種，一般工時（固定幾點到幾點）（工廠和一般小公司多採用這個），綜合工時（一週還是一個月做滿幾個小時就可以），不定時工時（最差的，以完成特定事情為準，所以一般沒有加班費）。 8. 不給勞動合同馬上找下一家，不要懷疑！我能提醒的大概就是這樣了，真的遇到問題的話找個好律師吧，六七千起到兩萬不等（當然，要多貴都有）。以上有誤請不吝大力鞭！我待過極度苛扣員工台資公司，有各種違法苛扣員工的方法，開了我的眼界，難怪老闆老板娘背後都被一直叫台巴子，於是一有機會我就跑到現在的公司了。五年多前透過104來到上海做法務，中間去過東莞一年（沒趕上輝煌時代）和老友做國際貿易，後來又回到上海繼續做法務也娶了老婆。曾待過科技業（台灣時期）、印刷業、國際貿易、房地產，現在在離家好近的美商大數據公司吹吹牛逼（有興趣有需求的朋友可以私信聊聊）。 ※版主說：感謝選擇此項分類，相信會讓更多捧友更快認識你喔(∩_∩) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 107.181.165.206 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WorkinChina/M.1514906371.A.732.html

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