以下舉例有些是聽到的，有些是遇到的
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1.報價單-車禍索賠
A撞到B，傷勢不太嚴重，有車損
B請認識的車行開高估很多的報價單索賠
因為被撞了覺得就算對方願意賠償也還不夠
誰叫A要不小心撞到人，被貴到活該
還有其他要給公司的報價單也都可能找認識的人先報高價再藉此多請款
2.畢旅
班代或系代表委託旅行業務代辦畢旅
排好行程跟預算明細後
要求另開名目收取「代辦費」
實際收到的回扣可能一筆就上萬
從事業務的朋友說這很常見、沒什麼好大驚小怪
3.假職缺
其實機關早就安排好人選
但因為必須保持「公正公開」的過程
還是會找一堆明明就不可能被選上的人來面試
以上狀況我聽到的時候都覺得很不可思議
到底這些都是常態嗎？
這些事情應該有違法吧？
一般人也都見怪不怪？
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.200.217.162 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1607758059.A.F2E.html
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應該很生氣吧
我聽到的是公司裡的人說 他們也是逼不得已 人才已經由有力人士安排好了 也不能拒絕
聽起來他們壓力也很大
但白跑面試的一大堆人也很無辜啊...
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勿以惡小而為之啊...
而且這些算小惡而已嗎...？
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不知道做這些事情的人心裡怎麼想的
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公家機關也是嗎？感覺好像也是
但好像不可以直接安排？一定要開面試會？
※ 編輯: l990 (1.200.217.162 臺灣), 12/12/2020 16:22:56
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