Re: [心情] 職場冷暴力
新人出錯或是比較不懂需要人家幫忙再所難免
但不知道你受人幫忙後的態度是如何呢?
有一次我肚子痛到站不起在診所等看診
大概晚上九點左右,客戶電話來了
說有個關於法規的問題需要處理
他已經order一個禮拜了為什麼還沒用!!
被抓到會被罰錢,需要立刻緊急處理
我先line到組內的群組,問新人處理進度到哪了
他只回一句
我不知道報價有沒有過,能不能刪
接著就已讀不回了………
接著客戶馬上跑去跟上上面的主管告狀
主管line我們詢問處理進度
他一樣回覆,
不知道報價過了沒,不知道可不可以處理
接著就已讀不回了……
一點都沒有想處理的意思
到最後我只能忍著肚子痛在診所裡面
抱著電腦幫他擦屁股處理事情
他連一句謝謝都沒有!!!!
一句謝謝都沒有!!!
一句謝謝都沒有!!!
隔天裝死像是沒事一樣
我當然是氣的不跟他說話,不想理他
是不知道你的情況是如何
但如果不太會做事的話,學會做人很重要
職場上沒有人有義務教你或幫你處理
別人教你,別人幫你多說一句謝謝
什麼都不會就虛心點請教
相信情況會好一點的
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.241.236
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1536889636.A.B67.html
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有啊…一個禮拜前就報完了。他自己沒確認
※ 編輯: nanananana (223.137.241.236), 09/14/2018 10:23:59
→
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→ lib66940: 的問題?
09/14 10:26
同樣的事情他之前已經有處理過了
並不是他什麼都不知道
他在這段期間也沒有追縱進度
掌握自己的工作進度應該是他的責任吧
新人不知道流程或不會再所難免
做錯也是常有的事
我想強調的是他事後的處理態度很差
就這樣已讀不回……
沒有想馬上解決,
也沒有問那現在應該要怎麼處理
就是裝死,已讀不回,擺爛
※ 編輯: nanananana (223.137.241.236), 09/14/2018 10:37:02
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