討論串[討論] 期望薪資?
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推噓28(28推 0噓 38→)留言66則,0人參與, 最新作者sulaball (俗仔埔)時間7年前 (2017/01/26 00:37), 7年前編輯資訊
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各位年終十個月大大好. 想問問面試的時候填寫的期望薪資用意是怎樣. 1. 發現太高,一面之後掰掰. 2. 其實沒辦法給那麼高,各種說服還是希望你來. 3. 發現要的那麼少,馬上錄取?. 碰到2這種情況,還要三面~四面才告知薪資,實在是很吐血. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc),
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推噓15(17推 2噓 12→)留言31則,0人參與, 最新作者zxc0312時間7年前 (2017/01/26 13:58), 編輯資訊
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台灣找工作真的很可憐. 薪水不透明 還沒有交通補助 每次面試就只有一個主管. 有些主管開會沒空 叫你回家 等約下一面. 新人找工作 人資還會問你期望新資是多少. 每家公司薪資結構都不同 是要怎給答案?. 人家小日本 掛職缺的時候 新資就寫在上面. 清清楚楚 明明白白. 有些公司只要二面就可以拿off
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推噓2(5推 3噓 9→)留言17則,0人參與, 最新作者asd1436 (阿北)時間7年前 (2017/01/29 12:00), 編輯資訊
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誰叫你一開始就掀自己底牌?. 就講依公司規定就好啦,. 這樣最安全,也不用在那邊猜資方給的是多還是少。. 核薪結果出來不滿意就換別家,沒得選就將就。至少不用擔心是不是自己報太少,因為你根本什麼都沒講。. 有些公司看到你填依公司規定,. 叫你自己講一下期望薪資,. 那是你叫我講的喔。. --.

推噓2(2推 0噓 2→)留言4則,0人參與, 最新作者motoman (motoman)時間7年前 (2017/01/29 14:46), 7年前編輯資訊
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新鮮人就寫依公司規定 offer到手再來想. 我工作也快五年了 去年開始的面試 我都直接寫期望薪資. 1.如果公司出不到你要的價碼 當然就拉倒 不要浪費彼此時間. 有些公司可能是面試完丟個不清不楚地答案 後面才發感謝信. 2.如果公司很希望你去 但是只能出到接近的薪水 那這時候HR就會拿其他誘因.
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