討論串[請益] 研替裁員申請"轉調""轉換""回役"的問題
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推噓8(8推 0噓 19→)留言27則,0人參與, 最新作者BIGGGY (逼機)時間7年前 (2016/10/15 15:21), 7年前編輯資訊
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大家好,公司最近要進行裁員,研發替代役想進行釋出。. 這幾天公司說要進行部門的轉調,看有哪個部門可以接收的,. 如果沒有的話想要進行釋出。. 我想請問的就是:. 如果是公司營運不佳,導致要裁員的話,那是不是要必需整個部門被裁撤. 或是整個部門被合併、消失、之後不進行研發相關工作的話才可以提出釋出,.
(還有557個字)

推噓5(5推 0噓 6→)留言11則,0人參與, 最新作者ANYCALLX (隨便打)時間7年前 (2016/10/15 15:46), 編輯資訊
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如果公司提出部門轉調. 你可以選擇不接受. 當初公司跟你簽約有寫部門職稱. 轉調等於公司未履行約定. 你可以用這理由向內政部提出協助媒合或回役. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.141.198.241. 文章網址: https://www.ptt.cc/bb

推噓1(1推 0噓 5→)留言6則,0人參與, 最新作者JoanneW (9ann)時間7年前 (2017/01/13 14:40), 7年前編輯資訊
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代PO. 一樣是研替想問問題. 有沒有進到公司,才發現原本面試的team拆了的八卦 ?. 事情是這樣子的,面試的時候和演算法team談. 出成功嶺進公司後,才知道被塞到一個純做FW的team. 一路做到現在.... 工作內容和原先期待挺不符, 甚至說落差很大也可以. 所以想走轉調這條路,目前役期剩下
(還有199個字)
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