討論串[請益] 新鮮人適應公司文化!
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推噓9(9推 0噓 7→)留言16則,0人參與, 最新作者rickb9l (瑞克b)時間12年前 (2013/02/14 20:01), 編輯資訊
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43. 對 , 你必須要習慣科技業開會(尤其是客戶品質)的時候. 通常都是再找專(ㄍㄞ)案(ㄙˇ)負(ㄉㄜ‧)責(ㄆㄠˋ)人(ㄏㄨㄟ). (原諒我打注音). 如果你不跟你的主管打好關係 , 只靠自己去衝撞別人體系的話. 做到死一點都不意外。. 我雖然沒待過很多公司 , 現在這一家公司也有點軍事化作風
(還有938個字)

推噓14(14推 0噓 14→)留言28則,0人參與, 最新作者gisasy001 (gisasy)時間12年前 (2013/02/14 19:06), 編輯資訊
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如題小弟不材只是個小小 國立科大畢業生(勿站科大). 工工系畢業第一份工作再某PCB業擔任帶線. 但是不知道是否每間公司文化都是如此,每個部門做是都是在比足球賽一樣比誰會推. 如上敘述. 1.在共同專案的部分只要可能會被提出的(hight light ?)幾乎就是專案負責人. 做到死?. 2.每次事
(還有1093個字)
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