討論串[請益] 台積電不給報加班是正常的嗎?
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推噓1(6推 5噓 22→)留言33則,0人參與, 4年前最新作者csgod1325 (alex)時間4年前 (2021/03/27 17:23), 編輯資訊
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引述《totolo (:))》之銘言:非常不正常. 建議偷偷帶錄音筆手機錄影存證提告. 這種違反的企業就要把他告到倒. 共勉之. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.242.190.161 (臺灣). 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/

推噓-10(15推 25噓 27→)留言67則,0人參與, 4年前最新作者fox1986 (13號)時間4年前 (2021/03/27 12:43), 4年前編輯資訊
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不爽不要做拉. 為何不敢走,因為其他同類型公司報加班全滿年薪也未必有台積電高. 用小孩名義請假. 在我前公司是最常見的理由. 什麼小孩運動會,小孩生病. 小孩巴拉巴拉. 感覺是幸福企業?. 可是那是別人小孩不是我小孩阿. 為何別人請假事情要我去做. 我薪水有因此比較多嗎?. 我單身就該死嗎?. 不是
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推噓147(159推 12噓 66→)留言237則,0人參與, 4年前最新作者XXXD (我愛GG)時間4年前 (2021/03/26 23:02), 4年前編輯資訊
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你是蔡逼8嗎?. 身為GGer 要有競爭力就是要六親不認 什麼家庭? 什麼小孩?. 都要拋在身後阿 相忍為國才會造就GG矽盾保衛台灣阿. 晶片製造就是現代化的戰爭 你有看過前線的軍人在打仗的時候還在抱怨超時?. 還在抱怨不能回家吃晚餐顧小孩嗎? 成熟一點啊. 身為一個專業GGer 小孩是不是自己的
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推噓129(166推 37噓 163→)留言366則,0人參與, 4年前最新作者totolo (:))時間4年前 (2021/03/26 21:31), 編輯資訊
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只有緊急事件(例如下班時間得處理機台問題)才能報加班. 平時事情做不完, 得留下來加班分析data寫報告等, 或是加班<2小時, 都不准報. 還會說這種報加班我一定會從分紅扣回來. 明明上下班都會有紀錄, 這樣沒有違法嗎?. 另外加班前一定要主管review理由, OK後加班才能報加班. 自己加班後
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