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討論串[討論] 同事挑事做
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是。 所以自己要更加努力去追，或者去挑戰高難度的事情。. 把瑣事標準化、流程化，然後交給更菜的人處理，你的時間才能空出來去挑戰新事物。. 第一、要先知道，職場上沒有公平這件事。. 每個人的學經歷、能力、薪資都不同。同工同酬是理想，但實務上只有工廠作業員. 有機會做到；知識密集產業，沒有同工這件事。同
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雖然這樣講會讓你很生氣，. 但我覺得這同事很值得我們學習. 因為他展現出職場上最重要的能力之一：判斷力.. 這個判斷力是決定你未來職涯的發展,. 究竟你會成為公司不可或缺的支柱？ 還是做很多卻不太升官的基層員工？. 試著想想看. 如果你是公司高層,. 你覺得下列哪一個員工對公司比較有價值？ 你會想生
(還有310個字)
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最近換了一份工作. 初期跟同事相處都蠻不錯的. 但相處一陣時間後. 最近發現團隊裡的某一個同事"非常"挑事情做. 也不是說挑好做的或是簡單的，而是挑他覺得有趣的事做. 那些雜事，或是小事對他來說浪費時間的，他都會找其他理由擋掉. 擋不掉的，他就會用非常草率、不花時間的方式處理掉. 當然他的能力也是有
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