[新聞] 獨家/廣達發內部信「快速蛻變為 AI 的公司」 保持產品、技術領先

看板Tech_Job作者 (無法顯示人物名稱)時間3月前 (2024/02/01 15:34), 編輯推噓24(28445)
留言77則, 36人參與, 2月前最新討論串1/1
獨家/廣達發內部信「快速蛻變為 AI 的公司」 保持產品、技術領先 2024/02/01 14:33:59 經濟日報 記者林薏茹/台北即時報導 代工大廠廣達(2382)今(1)日向員工宣布,明(2)日將針對去年度發放2.5至7個月年 終獎金,董事長林百里、副董事長梁次震並在內部信中向同仁喊話,要將AI融入每個產品 、每項作業,讓廣達快速蛻變為AI的公司。 林百里、梁次震向同仁表示,廣達長期投入AI伺服器研發,順利搭上這班AI列車,加上全 體同仁全力投入,掌握各種商機,雖然面對種種壓力,獲利仍繼續成長,深深感謝大家。 展望今年,林百里、梁次震說,在景氣下墜,而AI正大幅擴張的同時,必須認清此劇烈化 ,順著強大的AI潮流,全力學習AI,全面發展AI產品,廣泛應用AI技術。 林百里、梁次震並指出,市場瞬息萬變,經濟仍混沌未明,務必把握這一個關鍵時刻,將 AI融入每一個產品、每一項作業中,讓廣達快速蛻變為AI的公司,發展成A+的廣達,保持 產品與技術領先。 https://reurl.cc/qrGexp -- https://i.imgur.com/dTHRIUh.jpg
https://i.imgur.com/91iGjDN.jpg
https://i.imgur.com/IR1KhEa.jpg
https://i.imgur.com/d7sdUpi.jpg
https://i.imgur.com/TQClBIl.jpg
https://i.imgur.com/qXLz5qO.jpg
-- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 113.196.174.254 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1706772892.A.2AA.html

02/01 15:36, 3月前 , 1F
系統廠霸主?
02/01 15:36, 1F

02/01 15:37, 3月前 , 2F
還是系統廠
02/01 15:37, 2F

02/01 15:41, 3月前 , 3F
假AI, 直接去買SMCI就好
02/01 15:41, 3F

02/01 15:43, 3月前 , 4F
廣達薪水還是多SMCI的吧
02/01 15:43, 4F

02/01 15:59, 3月前 , 5F
廣達是系統廠龍頭阿,年終給最多,比華碩還多
02/01 15:59, 5F

02/01 16:01, 3月前 , 6F
我聽到的也是廣達薪水多SMCI..
02/01 16:01, 6F

02/01 16:03, 3月前 , 7F
沒有系統廠 產品怎麼到使用者手上
02/01 16:03, 7F

02/01 16:11, 3月前 , 8F
AI“的”公司,代工尿性不改,底下不知道要有多少工
02/01 16:11, 8F

02/01 16:11, 3月前 , 9F
程師爆肝,也還是窮,結果董事長是台灣首富,也算是
02/01 16:11, 9F

02/01 16:11, 3月前 , 10F
另類的台灣奇蹟
02/01 16:11, 10F

02/01 16:24, 3月前 , 11F
系統廠霸主照股價來看不是緯穎嗎
02/01 16:24, 11F

02/01 16:38, 3月前 , 12F
假amd薪水真的不高
02/01 16:38, 12F

02/01 16:41, 3月前 , 13F
股價十倍薪水會發十倍嗎?
02/01 16:41, 13F

02/01 16:48, 3月前 , 14F
所以年薪多少?
02/01 16:48, 14F

02/01 17:06, 3月前 , 15F
系統廠龍頭?哈哈哈哈 你在說笑話嗎
02/01 17:06, 15F

02/01 17:11, 3月前 , 16F
說比 SMCI高的是不是忘了算RSU
02/01 17:11, 16F

02/01 17:13, 3月前 , 17F
認識的一年最少都有250股…自己算一下吧
02/01 17:13, 17F

02/01 17:27, 3月前 , 18F
碩士新人60K,年終2.5個月-7個月叫系統廠霸主?隨便
02/01 17:27, 18F

02/01 17:27, 3月前 , 19F
舉例,三角,garmin,海邊… 都比這多
02/01 17:27, 19F

02/01 17:50, 3月前 , 20F
一年幾包呀?..如果只有這一包那的確不算多了..
02/01 17:50, 20F

02/01 17:52, 3月前 , 21F
還有一包紅利 另外年終2.5 到7個月之外 看職級還
02/01 17:52, 21F

02/01 17:52, 3月前 , 22F
有另外一筆
02/01 17:52, 22F

02/01 17:53, 3月前 , 23F
這樣是年終最高7個月?還是2+7個月?
02/01 17:53, 23F

02/01 18:47, 3月前 , 24F
250股依最新的市值才四百多萬,再加上原本年薪才勉
02/01 18:47, 24F

02/01 18:47, 3月前 , 25F
強追上肉鬆
02/01 18:47, 25F

02/01 18:58, 3月前 , 26F
國文真差
02/01 18:58, 26F

02/01 19:14, 3月前 , 27F
原來廣達是ic設計公司,漲姿勢了
02/01 19:14, 27F

02/01 19:45, 3月前 , 28F
海邊才52k耶
02/01 19:45, 28F

02/01 20:09, 3月前 , 29F
和往年差不多啊,有因爲AI發比較多嗎
02/01 20:09, 29F

02/01 20:27, 3月前 , 30F
系統廠的霸主
02/01 20:27, 30F

02/01 20:30, 3月前 , 31F
年薪爛到笑
02/01 20:30, 31F

02/01 20:32, 3月前 , 32F
右邊認識的原本年薪130變230
02/01 20:32, 32F

02/01 21:11, 3月前 , 33F
尾牙的獎還廢到笑
02/01 21:11, 33F

02/01 21:43, 3月前 , 34F
別鬧了 阿達
02/01 21:43, 34F

02/01 22:55, 3月前 , 35F
哇 肉鬆以前不是跟海英緯在比的嗎? 怎麼推文現在拿
02/01 22:55, 35F

02/01 22:55, 3月前 , 36F
來跟三角 嘎米比了,這算升階了嗎
02/01 22:55, 36F

02/01 23:34, 3月前 , 37F
2.5-7個月是整個公司平均,如果是BU9笑而不語
02/01 23:34, 37F

02/01 23:35, 3月前 , 38F
光是職等那包就比這個多好多了
02/01 23:35, 38F

02/01 23:36, 3月前 , 39F
海邊萬年52k怎麼比
02/01 23:36, 39F

02/02 00:02, 3月前 , 40F
原來肉鬆年資六年的整年有六百萬唷,真是領教了呵呵
02/02 00:02, 40F

02/02 00:27, 3月前 , 41F
還在六百萬…
02/02 00:27, 41F

02/02 02:09, 3月前 , 42F
美超微六年年薪六百喔 那台灣霸主了 連G NV都比不上
02/02 02:09, 42F

02/02 02:09, 3月前 , 43F
說謊不打草稿
02/02 02:09, 43F

02/02 07:47, 3月前 , 44F
樓上是不是不懂最近RSU噴成怎樣,自己算啊,當然這
02/02 07:47, 44F

02/02 07:47, 3月前 , 45F
是指你股票有留著狀態囉
02/02 07:47, 45F

02/02 07:50, 3月前 , 46F
怎還在用台廠現金分紅在看RSU差異…NV更高
02/02 07:50, 46F

02/02 08:01, 3月前 , 47F
這也沒什麼好霸主的,股價下去就沒了
02/02 08:01, 47F

02/02 08:02, 3月前 , 48F
領現金跟領股票差異就在這
02/02 08:02, 48F

02/02 09:41, 3月前 , 49F
笑死 年資六年
02/02 09:41, 49F

02/02 09:41, 3月前 , 50F
哪家一年領230股 每年都不用Refresh?
02/02 09:41, 50F

02/02 09:41, 3月前 , 51F
每年都按照六年前的領?
02/02 09:41, 51F

02/02 09:41, 3月前 , 52F
你根本沒領過吧
02/02 09:41, 52F

02/02 09:41, 3月前 , 53F
你六年前沒賣放到今年算六年前的年薪?
02/02 09:41, 53F

02/02 09:41, 3月前 , 54F
你這套算法真的要笑死人
02/02 09:41, 54F

02/02 09:47, 3月前 , 55F
用2023 01 Sample
02/02 09:47, 55F

02/02 09:47, 3月前 , 56F
230股*30*股價 我當你100
02/02 09:47, 56F

02/02 09:47, 3月前 , 57F
一包70萬
02/02 09:47, 57F

02/02 09:47, 3月前 , 58F
讓你股票佔20趴你本薪350?
02/02 09:47, 58F

02/02 09:47, 3月前 , 59F
六年 Base 350 在台灣真的頂,左踹G右踹MS,
02/02 09:47, 59F

02/02 09:47, 3月前 , 60F
這麼頂之前名聲不會這麼臭
02/02 09:47, 60F

02/02 19:22, 3月前 , 61F
十三年本薪只有 130, RSU 也是大約一年 130 股上下
02/02 19:22, 61F

02/02 19:23, 3月前 , 62F
看起來廣達真的拿很好; 可是我正常上下班,超爽的
02/02 19:23, 62F

02/02 22:23, 3月前 , 63F
朋友在smci wlb遠勝其他台廠
02/02 22:23, 63F

02/04 12:24, 3月前 , 64F
49樓你自己沒領過就不要在那丟臉了好嗎,還在30%,
02/04 12:24, 64F

02/04 12:24, 3月前 , 65F
先待過這間公司再來說吧
02/04 12:24, 65F

02/04 12:25, 3月前 , 66F
*20%
02/04 12:25, 66F

02/04 12:29, 3月前 , 67F
每間公司RSU怎麼領,是否Reflash根本不同
02/04 12:29, 67F

02/04 13:48, 3月前 , 68F
講不出個所以然瘋狂跳針XD 可憐
02/04 13:48, 68F

02/04 13:49, 3月前 , 69F
說一下規則給大家聽聽2023/2024怎麼拿230股啊
02/04 13:49, 69F

02/05 09:17, 2月前 , 70F
xenorock的意思是說外商RSU的股數每年都根據股價浮
02/05 09:17, 70F

02/05 09:17, 2月前 , 71F
動調整股數,換算後的金額其實是固定的嗎?
02/05 09:17, 71F

02/05 19:26, 2月前 , 72F
SMCI 第一次給數百股,拆四年給,每季 vest
02/05 19:26, 72F

02/06 02:33, 2月前 , 73F
SMCI RSU分4年給,去年前年進去的,股價70,現在650
02/06 02:33, 73F

02/06 02:33, 2月前 , 74F
原本一年50萬,今年就變500萬,當然也只有這一波有
02/06 02:33, 74F

02/06 02:35, 2月前 , 75F
賺頭,SMCI每兩年refresh,之後應該不會給太多股了
02/06 02:35, 75F

02/07 13:25, 2月前 , 76F
一年230股的確是誇張了,代表當初那一包是扣稅前是
02/07 13:25, 76F

02/07 13:25, 2月前 , 77F
1000股等級,除非是主管以上不然工程師不可能
02/07 13:25, 77F
文章代碼(AID): #1bkqcSAg (Tech_Job)