[新聞] 輝達CEO分享三個故事 黃仁勳:別害怕承認錯誤

看板Tech_Job作者 (QQ)時間10月前 (2023/05/28 17:55), 編輯推噓28(30222)
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新聞標題: 輝達CEO分享三個故事 黃仁勳:別害怕承認錯誤 2023/05/28 03:09:52 經濟日報 記者陳苓、簡國帆/台北報導 輝達執行長黃仁勳27日向台大畢業生分享了三個故事,回述當年創立輝達的辛苦,他說創 業一路走來,「充滿羞辱的失敗」,公司還差點倒閉。他藉此勉勵畢業生,別害怕承認錯 誤或尋求協助、願景實現前忍受痛苦,以及決定取捨或放棄,是能否成功的核心關鍵。 黃仁勳說,輝達的第一個產品是電腦遊戲用的3D顯卡,想與日本電玩業者SEGA合作,但一 年後發現設計架構錯誤,要是持續下去,做出來的SEGA遊戲主機技術落後,並與Windows 不相容。黃仁勳被迫向SEGA執行長解釋,輝達無法繼續合約,希望SEGA另尋合作對象,但 又希望SEGA能全額付款,否則輝達就會倒閉。 令他驚訝的是,SEGA同意了,讓輝達能多撐六個月,打造出RIVA 128顯卡,在輝達資金見 底時,新顯卡震撼了3D市場,讓輝達一戰成名,拯救了公司。 輝達晶片需求強健,使得黃仁勳四歲離台後,再次重返台灣,他與台積電(2330)的張忠 謀會面,開啟了雙方持續25年的合作關係。 黃仁勳強調,以謙遜之心面對錯誤,並尋求幫助,拯救了輝達。這些特質對聰明又成功的 人來說,特別困難,一如在場的畢業生。 第二個故事是,2007年輝達推出CUDA繪圖處理器架構加速運算,希望能用於電腦運算、模 擬、圖形處理等。然而,IBM360問世以來,60年來CPU運算模式一直是業界標準。CUDA需 要研發者撰寫程式,展現GPU的優點,但客戶希望有龐大安裝基礎,而CUDA要建立龐大安 裝基礎,又需要客戶購買新應用。 為了解決這個「雞生蛋、蛋生雞」的問題,輝達使用已擁有龐大安裝基礎的GeForce顯卡 ,打造CUDA技術,但是由於CUDA因此新增的成本很高,重創輝達獲利多年,市值也因此都 盤旋在10億美元上下。 黃仁勳說,這段期間輝達的獲利表現差,投資人以懷疑眼光看待CUDA,希望輝達改善獲利 表現。儘管如此,輝達仍堅持到底,相信加速運算的時刻終會到來,為此舉辦GPU技術大 會(GTC),孜孜不倦地在世界各地推銷CUDA。2012年AI專家用GeForce訓練模型,帶來AI 大爆炸的引發點。輝達了解深度學習的潛力,明白深度學習是軟體的全新面向。十年後AI 革命開始了,輝達成了全球AI研發者所需的引擎。 他說,輝達在茁壯的歷程中,經歷了苦痛,但要實現願景前,一定要經歷苦痛。 第三個故事是,輝達進入智慧手機晶片市場後又迅速撤退,因為競爭激烈,「我們做出了 艱難的決定,犧牲這塊市場」,輝達的目標是打造新電腦,「我們應該投身於我們要擁有 獨特貢獻的願景」。退出手機市場做法奏效,輝達轉向發展機器人電腦,如今在自動化和 機器人運算領域生意高達數十億美元。 他強調,對聰明又成功的人士來說,撤退或放棄並不容易,但是能夠做出取捨,是能否成 功的核心。 https://i.imgur.com/5mZHbMK.jpg
新聞來源: https://reurl.cc/nD0rLd -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.241.106 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1685267726.A.E17.html

05/28 17:59, 10月前 , 1F
現實:犯錯不能講真話
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05/28 18:01, 10月前 , 2F
NTU
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05/28 18:03, 10月前 , 3F
但台灣社會不能講實話
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05/28 18:13, 10月前 , 4F
台灣不能說真話,政治人物唬爛更不用負責任
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05/28 18:19, 10月前 , 5F
上層都希望員工犯錯要講真話 但大家都知道講真話只
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05/28 18:19, 10月前 , 6F
是讓事情更複雜
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05/28 18:22, 10月前 , 7F
SEGA算超級貴人吧 運氣真的很重要
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05/28 18:30, 10月前 , 8F
然後sega自己就沒了
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05/28 18:55, 10月前 , 9F
台灣犯錯,記警告乙次而已,別怕。
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05/28 19:04, 10月前 , 10F
製造業:!?
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05/28 19:10, 10月前 , 11F
某党很會承認錯誤 而且繼續錯 自己選的
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05/28 19:15, 10月前 , 12F
鍋董:
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05/28 19:26, 10月前 , 13F
別害怕說我負責 然後就沒有然後了
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05/28 19:42, 10月前 , 14F
應該說給法律文組聽,一群只會硬凹的詐騙仔
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05/28 19:44, 10月前 , 15F
哎社會上多得是愛面子不認錯,站著茅坑不拉屎的人
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05/28 19:48, 10月前 , 16F
說給大小姐塔旅伴聽的嗎 不要一直硬凹
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05/28 19:57, 10月前 , 17F
一起大聲說小至沒有抄襲?
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05/28 20:01, 10月前 , 18F
台灣不一樣謝謝
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05/28 20:19, 10月前 , 19F
台灣業界承認錯誤,自己就先掰了
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05/28 20:32, 10月前 , 20F
台灣不適用
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05/28 20:35, 10月前 , 21F
台灣有台灣的玩法 承認錯誤:抓到了不適任 掰
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05/28 20:42, 10月前 , 22F
成功了,講啥屁都是正確的,失敗了,講啥正確都是屁
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05/28 21:08, 10月前 , 23F
別害怕出櫃
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05/28 21:12, 10月前 , 24F
真好 高通股票持續下墜中
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05/28 21:25, 10月前 , 25F
要有容錯的雅量
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05/28 21:33, 10月前 , 26F
台灣犯錯直接打入冷宮 搞不好還被逼退 台灣不適用只
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05/28 21:33, 10月前 , 27F
適合聘用奴工 不要搞創新
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05/28 21:39, 10月前 , 28F
在台灣不適用喔 謝謝
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05/28 21:45, 10月前 , 29F
承認到你會怕
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05/28 22:06, 10月前 , 30F
確實,在台灣講實話你就倒大楣。誠摯終招忌。
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05/28 23:02, 10月前 , 31F
傳說中的倖存者偏差?
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05/28 23:32, 10月前 , 32F
5樓正解,主管每次開會都在那屁,說什麼我們team要
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05/28 23:32, 10月前 , 33F
的是有問題就說有問題,沒做完就說沒做完,最好他
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05/28 23:32, 10月前 , 34F
們對上面的也是這樣講
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05/28 23:33, 10月前 , 35F
所謂更複雜最大部份是別部門的來發難見縫插針,要
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05/28 23:33, 10月前 , 36F
求你以後做什要經過他的review或同意,開始加強干
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05/28 23:33, 10月前 , 37F
預你的決策權
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05/28 23:35, 10月前 , 38F
不會說謊圓謊的人當主管,在多數環境中只能被凹被
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05/28 23:35, 10月前 , 39F
揩油
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05/28 23:43, 10月前 , 40F
當老闆當然可以承認犯錯 這叫大氣 螺絲釘員工呢
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05/28 23:52, 10月前 , 41F
結論:謝天謝地謝SEGA
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05/29 00:16, 10月前 , 42F
員工:我就怕被罵啊
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05/29 01:00, 10月前 , 43F
結論:要遇到SAGA
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05/29 01:50, 10月前 , 44F
現在的社會氛圍做錯的比誰都還大聲 感恩黨 讚嘆黨
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05/29 02:02, 10月前 , 45F
成功了放屁都是香的
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05/29 02:03, 10月前 , 46F
如果這句話從你身邊的廢物口中說出來是怎樣的感覺?
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05/29 03:38, 10月前 , 47F
垃圾故事
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05/29 05:21, 10月前 , 48F
不要用綠色,我還以為黃仁勳也是竹科工程師被綠了
05/29 05:21, 48F

05/29 09:49, 10月前 , 49F
30系顯卡為何不敢認錯出清
05/29 09:49, 49F

05/29 12:56, 10月前 , 50F
但不適用鬼島 鬼島有鬼島的玩法
05/29 12:56, 50F

05/29 12:59, 10月前 , 51F
sega真的貴人,沒做出來還給錢
05/29 12:59, 51F

05/29 22:00, 10月前 , 52F
反觀....雙語國家政策
05/29 22:00, 52F

05/29 22:53, 10月前 , 53F
nv靠server跟比特幣崛起,話說應該怎麼沒提到加密
05/29 22:53, 53F

05/29 22:53, 10月前 , 54F
貨幣
05/29 22:53, 54F
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