[新聞] 台積電美國廠爆文化衝突 紐時:員工憂技術領先地位面臨風險

看板Tech_Job作者 (QQ)時間1年前 (2023/02/23 09:10), 編輯推噓39(45630)
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台積電美國廠爆文化衝突 紐時:員工憂技術領先地位面臨風險 記者高兆麟/台北報導 台積電擴大投資美國亞利桑那州新廠,預定明年投產,不過美國媒體《紐約時報》卻披露 爆發文化衝突,使公司領先地位面臨風險,員工認為該工廠可能會分散注意力,這可能會 使公司的技術領先地位面臨風險。其他人則說這只是一個糟糕的商業決策,部分員工不願 外派美國。 《紐約時報》採訪11名台積電員工,部分工程師說,亞利桑那州新廠會怎麼混合台美員工 令他們憂心。在台灣,工程師工時長、週末還要輪班,笑稱自己為公司「賣肝」。這種犧 牲對美國員工可能不太具吸引力。 台積電高層1月在法人說明會提到,受人工成本、許可證、遵守法規及物價高漲影響,赴 美設廠成本比在台灣高至少4倍。台積電2020年5月宣佈在美國亞利桑那州設廠,去年12月 增資到400億美元,並宣佈新廠將引入3納米制程,預計2024年初投產4納米晶片,2026年 投產3納米晶片。 報導寫道,台積電亞利桑那州新廠有望協助美國邁向更自給自足的科技未來,但在部分內 部人士眼中,這項400億美元投資案是糟糕的經營決定。 台積電發言人高孟華(Nina Kao)沒有直接回應內部對亞利桑那州投資的擔憂。她在一封 電子郵件中說,關於美國工廠選址的決定是基於客戶需求、市場機會和利用全球人才等多 方面考慮。 https://reurl.cc/eXEbpQ --

12/06 00:22,
太早
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12/06 00:22,
2樓雙蛋被盜
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12/06 00:22,
五樓包莖
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12/06 00:22,
雙人枕頭若無妳 也會孤單
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12/06 00:22,
五樓偷走二樓懶蛋
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-- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.190.25 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1677114654.A.463.html

02/23 09:14, 1年前 , 1F
想看產線三寶在會議上被白人幹
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02/23 09:20, 1年前 , 2F
美國人會跟你在輪班?
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02/23 09:35, 1年前 , 3F
好惹喇 抱怨那麼多是有缺人溺
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02/23 09:41, 1年前 , 4F
Intel 就沒這問題? 看來只有白人叫的動白人
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02/23 09:48, 1年前 , 5F
就像台灣人不想聽印度越南老闆一樣啊
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02/23 09:55, 1年前 , 6F
老生常談,美國醫師護理師不輪班、美國沒有急診?到
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底是錢的問題
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02/23 09:56, 1年前 , 8F
其實就是種族歧視啊 黃種人能叫得動白人輪班加班on
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call再被highlight嗎
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02/23 10:09, 1年前 , 10F
Intel叫的動的話就不會輸台積了啦 用點腦很難?
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美國華人印度人賣肝的也一堆 怎樣的公司就會有怎樣
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的人
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有金屬門不用怕在公司被開槍,不過出公司就很難說
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了,睡在公司最安全
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Intel 10nm 密度比台積7nm還好欸 Intel 目前只落後
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台積1.5世代而已
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如果台積電目標是美國廠N-1製程 台灣這邊量產優化
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後再移植美國 代表美國廠照本宣科就好了 要超越In
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tel不難吧 當然啦 美國員工服不服拿綠卡的黃猴子只
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會又說一回事了
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02/23 10:26, 1年前 , 21F
美國是沒有華人膩?
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也許美國本地中階主管骨幹養起來就順利了 但那可能
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要十年 以前日本汽車廠去美國設廠的時候那時候美國
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02/23 10:26, 1年前 , 24F
人還沒現在這麼懶
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02/23 10:35, 1年前 , 26F
白人黑人能服從亞洲老闆?沒歧視你就不錯了
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02/23 10:37, 1年前 , 27F
那就都雇用中國人跟印度人就好啦
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02/23 10:42, 1年前 , 28F
樓樓上所以AMD跟Nvidia是都沒有白人黑人膩?
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02/23 10:42, 1年前 , 29F
美國都講話了,你敢拒絕?
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02/23 10:47, 1年前 , 30F
美國設廠,進口墨西哥人輪班.高層管理者美國人正解
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02/23 10:51, 1年前 , 31F
Chang can dunk
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02/23 10:52, 1年前 , 32F
intel從領先到輸 看來不是好的例子
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02/23 11:15, 1年前 , 33F
種族有這麼重要的話 聯電應該已經打趴Intel了?
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02/23 11:21, 1年前 , 34F
老美就應付應付就好,重心還是要在台灣
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02/23 11:28, 1年前 , 35F
領錢輪你的班就好了,沒有人在意螺絲釘的意見,笑死
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02/23 11:28, 1年前 , 36F
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02/23 11:32, 1年前 , 37F
OP
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02/23 11:45, 1年前 , 38F
台灣碩士批量輸出就好了搞這麼麻煩
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02/23 11:46, 1年前 , 39F
亞洲人會搶著做不用擔心
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02/23 11:47, 1年前 , 40F
美國人會不會跟主管打起來
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02/23 11:54, 1年前 , 41F
美肌電
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02/23 11:56, 1年前 , 42F
米國眼裡的狗而已,當奴隸還沾沾自喜
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02/23 11:59, 1年前 , 43F
難怪之前有想要開放碩士不寫論文
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02/23 12:01, 1年前 , 44F
白花一堆錢掏空台灣辛苦累積的技術,厲害了!
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02/23 12:01, 1年前 , 45F
還沒開工就吵 就看台積怎給美國人修乳
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02/23 12:08, 1年前 , 46F
好想看白豬被亞洲人釘到在會議上哭出來
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02/23 12:11, 1年前 , 47F
米國人有槍 會不會不用嘴巴幹 直接繃繃
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02/23 12:16, 1年前 , 48F
佈好局了 到時候指控你血汗工廠 卡台積電製造晶片
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02/23 12:26, 1年前 , 49F
美國人才不會跟主管打起來 但會告公司告到爽
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02/23 12:27, 1年前 , 50F
白人不輪班 還有老墨和亞裔可以輪 這根本不是問題
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02/23 12:32, 1年前 , 51F
沒見過正常員工
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02/23 12:35, 1年前 , 52F
等不及看美國白人在會議上被台灣人釘在牆上
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02/23 12:49, 1年前 , 53F
在美國違反法律成本可是很高的 坐看神山如何接招
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02/23 12:50, 1年前 , 54F
台灣主管在公司釘完人,出公司不怕被堵嗎?
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02/23 12:55, 1年前 , 55F
馬斯克辦得到沒道理台積電不行
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02/23 13:12, 1年前 , 56F
白人沒有不能輪班 但會不服外派英文憋腳的台籍主管
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02/23 13:12, 1年前 , 57F
請兩倍的人就不用輪班了,還不簡單
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02/23 13:14, 1年前 , 58F
20世紀美國人印象 對比歐洲 可是任勞任怨又勤奮
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02/23 15:23, 1年前 , 59F
各廠文化差異直接反應在產能,良率差異的情形在不
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02/23 15:23, 1年前 , 60F
同國皆有工廠的公司中不罕見
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02/23 15:24, 1年前 , 61F
要問問手中的Glock 17加大彈夾容量
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02/23 15:32, 1年前 , 62F
美國醫生薪水很高,但是美國也大缺護士,警察
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02/23 15:58, 1年前 , 63F
拜登毀台計畫
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02/23 16:00, 1年前 , 64F
等美國廠良率和產能開獎就知道台積能力到哪裡了
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02/23 17:04, 1年前 , 65F
美國這麼大,台灣人都接過去當台勞阿
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02/23 19:50, 1年前 , 66F
奴才去到美國還是奴才
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02/23 19:53, 1年前 , 67F
讚 台灣主管把紅脖子釘到飛起來
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02/23 20:06, 1年前 , 68F
在美國神山就不能無視勞基法了,競爭力頓失一半
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02/23 20:42, 1年前 , 69F
去美國要100%移植台灣管理文化當然不可行
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02/23 21:06, 1年前 , 70F
想多了吧白豬的臉皮用GG仔的破英文絕對駡不破
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02/23 21:34, 1年前 , 71F
美國人不想看SPC chart 但反正薪水爽爽賺
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02/23 22:40, 1年前 , 72F
intel要贏GG又不難,不用EUV目前還是世界第一,主
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02/23 22:40, 1年前 , 73F
要就是沒做代工所以不想花錢買EUV,後來被AMD追上
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02/23 22:40, 1年前 , 74F
只能捏著LP買下去,未來做5奈米以下代工就好,看GG
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02/23 22:40, 1年前 , 75F
開那死人價錢,intel年薪開30萬美請人都賺爛
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02/23 22:55, 1年前 , 76F
美洲跟西歐要設晶圓廠就是笑話
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02/23 23:34, 1年前 , 77F
賣肝英文怎麼講?
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02/24 09:27, 1年前 , 78F
用白人的薪水請兩倍人還不能嗨賴 水喔
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02/24 14:15, 1年前 , 79F
在呆丸當主管爽爽的 到米國卻被下屬噹 心理不平衡
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02/24 14:15, 1年前 , 80F
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02/25 22:43, 1年前 , 81F
第一個台積被告的案例不知何時出現
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文章代碼(AID): #1ZzhqUHZ (Tech_Job)