Re: [新聞] 劉德音:台積調薪幅度 會讓大家開心

看板Tech_Job作者 (A4Avant)時間2年前 (2022/04/22 23:02), 編輯推噓2(151310)
留言38則, 27人參與, 2年前最新討論串2/3 (看更多)
跟往年3%-5%比,確實還可以啦 再次證明,痛苦是比較出來的 新人們各個笑呵呵,老人們眼紅 以後就笑不出來了… ※ 引述《jeff0025 ()》之銘言: : 劉德音:台積調薪幅度 會讓大家開心 : 2022/03/31 02:10:58 : 經濟日報 記者尹慧中╱新竹報導 : 台積電(2330)每年4月都會進行年度例行性調薪,外傳今年調幅因考量通膨因素將高 : 往年,台積電董事長劉德音昨(30)日表示,台積每年調薪都納入通膨因素,「至於今 : 調幅,相信大家都會很開心。」 : 近日市場傳出台積電今年將大舉調薪8%,甚至上看13%,調幅高於往年3%至5%水準。 : 不過,台積電日前回應,仍未公開調薪幅度數字,至於13%屬於誤傳。 : 依據台積電先前釋出徵才計畫,因應業務成長與技術開發需求,台積電2022年預計招募 : 過8,000名新進員工,在桃園、新竹、台中、台南及高雄皆有人才需求,將提供具競爭 : 薪資福利,碩士畢業新進工程師的平均年薪上看200萬元。 : 針對全球淨零碳排議題,劉德音表示,樂見政府公布台灣淨零碳排路徑圖,且能源政策 : 露氫能布局,但這需要更多投資,這也是超前部署,初期恐怕要十年投資才會看到成果 : 企業配套不是問題,而是政策上的基礎設施也盼要超前部署就緒。 : 劉德音指出,去年在英國格拉斯哥剛結束的第26屆聯合國氣候變遷大會(COP26)中, : 國無不致力宣示實現淨零排放目標,我國近期氣候變遷法修法也將2050淨零碳排目標納 : 其中。 : 要如何達到淨零碳排目標,並因應歐盟將實施之碳邊境調整機制(Carbon Border : Adjustment Mechanism, CBAM﹚將是我們未來幾年面臨的最大挑戰。 : 他進一步表示,台灣半導體產業在全世界非常重要,也必須跟上世界腳步,很多部分希 : 政策超前部署,產業才能跟得上,後續也希望把台灣零碳排足跡做的更具體。 : https://reurl.cc/Vj9y75 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.77.12 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1650639751.A.873.html

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04/22 23:08, 2年前 , 2F
分紅池子就這麼大,此消彼長不懂嗎?
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老人真貪
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一樓XD
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開心啊 15B 小助攻都可以搞小三小四小五了
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事情老人做,等比例調很難?
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分紅看底薪分配 這是零和遊戲懂嗎?
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其實往年都不止5%
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就是餅跟以前一樣而已,但是給比較會跑會叫的多一點
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,還可以發一下新聞稿!
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04/22 23:23, 2年前 , 11F
工號給我 離職SOP寄給你
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樓上常離職? 佩服佩服
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離職的學弟我壓他最後一個AR 寫離職SOP不行嗎?
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04/22 23:35, 2年前 , 15F
離職SOP可以也給我嗎XD 我先存著
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Sop可以請IT放到tsmc首頁嗎?
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專壓別人離職?佩服佩服
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下次cc垃圾留言板打開我在丟連結
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04/22 23:47, 2年前 , 19F
其實按下去後,就有系統信和SOP了,不用特別寫啦
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04/22 23:49, 2年前 , 20F
把離職SOP分享給大家
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馬的想到之前GG離職 部經還不簽單子 說什麼你走不
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掉的 笑死
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04/22 23:52, 2年前 , 23F
按下去hr 會找你啦 上面的趕快按 別出嘴
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離職SOP問一下就有了 我繳badge前也分給不少學弟
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另外HR不會特別聯絡拉 頂多是部經口頭再關切一下
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一堆拉基最新消息美國人來台灣不用做事一堆都調20%
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04/23 00:03, 2年前 , 27F
以上啦
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04/23 00:13, 2年前 , 28F
笑你們不敢離職
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04/23 00:22, 2年前 , 29F
其他間不好說,GG待越久的腳越麻
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04/23 00:37, 2年前 , 30F
爽啦 我直接放假 離職前一天回來 部經還不是只能簽
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爽爽到豬屎屋
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04/23 00:52, 2年前 , 32F
敢離職才推
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04/23 02:16, 2年前 , 33F
趕快滾
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04/23 02:35, 2年前 , 34F
離職SOP ++
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04/23 03:15, 2年前 , 35F
31 1.6y S- 19.7%給你參考
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04/23 04:39, 2年前 , 36F
你可以推文
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04/23 12:06, 2年前 , 37F
GG的長官超怪 都覺得按Q走不掉不知道為啥XD
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04/23 13:57, 2年前 , 38F
S- 19%不要唬爛喔
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