Re: [討論] 你在GG待幾年後走人? 會後悔太晚走嗎?已刪文
當年工作滿4年的時候
跟同僚都有打算去GG
我是拿到NVM RD的offer
後來沒打算去 就放棄
考量到自由度問題
沒辦法接受沒手機的世界
其實那幾年不順的時候會後悔
後來運氣不錯 找到契機才反轉
另一個是當年做特殊製程開發RD
做到現在去年升33
我知道他現在年薪少我一些而已
知道的狀況平常也不會太操
據說明年談好去Q開頭的
另一個是去GG 12吋product
後來做4年太操
去A開頭的外商 好像是客戶?
據說年薪樂勝
另一個運氣比較不好
當年轉到RD製程(先進
據說...整天都在切TEM
他的運就不太好
3年前開始找工作
不過始終沒找到好的
現在還在蹲
年薪大概我8成
後來聽說想走內轉去RD 製程
後續還不知道
只能說 GG盡量不要去advance
那邊PIP搞到大家只做一小塊
要轉職也很難
你問後不後悔
我相信待RD 跟product會想走
多半原因是33就是天
碩士就是這了
發展性被限制
所以才選擇轉職
實在話一句 我們沒人想幹萬年工程師
只有上了管理階層
薪水才有辦法大翻
獵人頭可以多話當然去找director VP
少說也要deputy manager
抽的成數才會多
所以...我想會從那邊出來
有自己想法的 多半是為了管理職
還有 人脈被卡死
Line都不知道能找到什麼讓能幫
對外過度封閉
盲目找工作又找不到好的
不少人從那個地方出來的
薪水都慘掉3成以上
因為出路很窄
做得太細
有的部門還會被卡競業條款
我比較好奇的是
裡面真的都是想出來
外面一直喊燒
這真的是很奇怪的景象
不過認識的裡面
還真的沒有後悔離開的...
包含我team的2個工程師...
還有我老闆...
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.166.245.27 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1638104692.A.88B.html
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你有認識1000人嗎 好奇
以後發表GG類似文章
應該要卡認識1000人以上 是嗎
※ 編輯: mile022 (118.166.245.27 臺灣), 11/28/2021 21:14:09
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事實上
GG分紅大爆發跟IC設計這幾年
狀況其實差不多
4-5年前
其實GG跟其他tier 2沒差到這麼多
要錢真的就是去GG 又沒人反對他錢多
※ 編輯: mile022 (118.166.245.27 臺灣), 11/28/2021 21:18:23
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有聽過 但是要捨棄RD 頭銜
有些人不想去產線
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還好 多半就是做份內的事
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不是AMD喔...那家真的不是可以拿薪水說嘴
※ 編輯: mile022 (42.72.43.210 臺灣), 11/28/2021 21:47:33
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噓
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不能這麼說 技術含量越低的工作
代表本身成長有限 看自己怎麼想
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換工作本身就是個成本跟風險評估
多半的人離職都是負氣而走
導致越換越差
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40萬你也肯跳
我想你個人的問題居多
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你知道 有不少人離職的時候喜歡嗆老闆
或者去HR那表老闆出一口氣
事實上 人錢留一線 日後好相見
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恭喜 我是沒踏進去過
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確實 台灣其他產業薪資結構普遍差
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實話 科系跟學校也是個人選擇
其中有一位去GG RD的還是當年大學
放棄中興化工
選擇逢甲電機
人家一開始就抉擇了
別人可以 你不行 那似乎就是你的問題了
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這是不少人心理的那個檻
薪水低多少可以接受
新竹很多GG家庭
因為房貸小孩車貸等支出
一直都是超支月薪低狀態
一時之間沒有額外獎金可以填補
整個生活模式都是會受影響
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你知道有另一家Q嗎 不是高通
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不用說GG 連NOVA MTK RTK都是
最近還有那種惡意挖角
故意挖到你沒人 人力不足的情況去做案子
只會更吃力 早晚退出市場
當你參與的是跟市場其他對手競爭
這時候玩的策略就跟工程完全不同
這也是當年為何我老闆問我有沒有意願升等
去幫助他 我義不容辭直接答應
因為我不想一直搞工程技術
※ 編輯: mile022 (42.72.145.53 臺灣), 11/29/2021 09:20:50
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