[新聞] 新進基層都有獎 聯發科每人領60萬
新進基層都有獎 聯發科每人領60萬
【陳俐妏╱台北報導】肺炎疫情推升通訊需求,IC設計廠聯詠(3034)、瑞昱(2379)等
分紅羨煞產業,等於做1年領2年,其中業績表現佳的部門更有重賞,但聯發科分紅較呈現
齊頭式。業者分析,主要原因有二,聯發科人數達1.7萬人,相較於聯詠、瑞昱2千多人有
明顯差異;另一原因在於聯發科執行長蔡力行傾向依循台積電模式,分紅就按規矩來。
研調機構TrendForce調查顯示,受惠遠距辦公與教學所帶動筆電與網通產品需求的激增,
終端系統業者向IC設計業者大幅拉貨。台廠聯發科、聯詠、瑞昱去年營收均打入全球前10
大。
如以成長率來看,博通成長率達52.2%均冠,超微45%為均第2,台廠聯發科則以37.3%居第
3,瑞昱也有34%,更勝高通的33%。
聯發科去年營收突破100億美元,年增30.8%至3221.4億元,創歷史新高,純益近414.4億
元,為歷史次高紀錄,每股純益26.01元,也是6年來高點。
聯發科分紅獎金主要是依據公司盈餘的20%,上半年業績和財報簽核完後,當年8月發放,
下半年分紅發放則會在隔年2月。市場推估,這次參與分紅的每位員工約1.7萬人,其金額
平均約落在60~65萬元之間。
分紅獎金推升竹北房市
聯發科分紅獎金發的有增無減,但因現在集團人數多,加上聯發科執行長蔡力行比較傾向
台積電分紅獎金策略,不會獨厚考績高的單位或個人,一切就按照規矩來,新進或是基層
員工也都可參與到分紅。
IC設計分紅獎金加持下,也意外推升竹北房市銷售,業界人士就分析,相較於過往獎金買
車,近年更興置產,甚至傳員工一起團購建案,對比過去青睞竹科附近,現在竹北如有建
案推出,基本上都是秒殺,或是加價購,很多人搶著要買。
來源:https://tw.appledaily.com/finance/20210405/57XXZP6DJRFRDG2BB5IDJQUP2M/
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