Re: [討論] 面試問你還去哪家面試已刪文
※ 引述《juangpeiyi (給還沒有遇見的你)》之銘言
: 大家好,純討論
: 因為小弟我面試過很多公司
: 有些公司會一直問我還去哪一家公司面試
: 有沒有拿到offer
: 我記得有一次我回答說還有面了三家公司,等offer中
: 對方三家都要我把公司名字講出來
: 那時候就跟他講了
: 不知道問了之後是會去聯繫那幾家公司,做些什麼事?
: 還是只是作為薪資考核問問?
: 像這種問題到底是要怎麼回答?
: 1. 只面試你這家
: 2. 我還面試好幾家,如下
: 3. 我還面試好幾家,但不方便跟你說
: 板上有沒有HR可以解答一下啊
: 到底問這個問題能幹嘛
: 難不成可以聯合起來洗審核薪資嗎?
誠實回答即可
問這題的目的主要目的其實都是在確認
面談中你所表達的內容是否屬實
畢竟來面試的人
每個都會說我又積極又想做這份工作
1.你對求職的積極度如何?
如果你已求職三個月沒有面試機會
可以緊接著詢問是否有任何改善作為
例如增加應徵職缺或修改履歷
若無
則可推估你並不急著需要新工作
或待業有經濟壓力也是存疑的
2.你對理想工作的目標為何
雖然你本次來面試設備
但你其他10個主動應徵都是製程
可以看出你其實並不想做設備
或你同時應徵了設備/製程/製造/生管
也可見你可能還不清楚自己想做什麼
3.你對工作區域是否有限制
台北人來應徵南科
自言南部買房容易是求職地區首選
但面試或應徵的其他工作都在台北
也可見前面那話顯誇大不實
4.面試的結果
若已面試多間皆無錄取
可緊接著詢問可能的原因
可以從應徵者的回覆去判斷他自我檢討的能力
再由檢討的原因去追問
是否有於本次面試進行準備或改善
去推測應徵者的執行力
若已有幾間錄取
也可以請應徵者志願排序說明原因
進而判斷其對工作的真正期待
是否與本職缺是否符合或是矛盾
基本上面試很大的部份都是在推測
應徵者講的到底是不是真實的
不專業人資之不專業分享
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