Re: [請益] 英業達 NB

看板Tech_Job作者 (巴拉撲撲巴拉撲)時間4年前 (2020/05/09 17:02), 4年前編輯推噓22(23推 1噓 24→)
留言48則, 32人參與, 4年前最新討論串2/2 (看更多)
最近要從這裡離開了 可以分享一些這裡的狀況給板友們 (僅限士林英業達) 1. 工作氣氛 其實這很主觀，但在這裡三年多覺得其實還好 資深的員工不少，所以對菜鳥來說可以到處挖寶學習 合作過的跨部門的同事大家還滿互相幫忙的 這裡比較沒有遇到鬥爭的情況 2. 公司員工年齡層偏大 講白了就是公司的組成有很大的斷層，老人非常多 多數都是資歷10~15年以上跟5年以下 升遷的機會個人認為不多 資淺員工的流動率很大 3. 工作時數 士林英業達相對於其他系統廠的加班時數應該是略低 平均月加班時數大概20~30小時 當然大家也都知道沒有加班費 個人強烈建議提高自己的工作效率提早下班才是上策 我自己除了剛開始學習階段加班比較多以外後來大概都每月20小時以下 當然有一些同事喜歡邊摸魚邊加班到很晚隔天再晚上班 4. 客戶群 NB主要以HP為大宗但最近也接了不少AIO 工作內容一定不會輕鬆到哪裡去 但反過來想可以學習到的東西也真的很多 建議多努力跟自己對應的窗口建立信任橋梁才能過得比較舒服 其實客戶窗口不外乎也是需要你提供東西讓他可以交差 5. 出差 產品在試產階段是必出差的，尤其EE，ME，PM 上面三個部門一年的出差總時數應該有接近2個月 本人的部門待了三年多倒是僅在重點專案的量產階段出差10天一次 對新人來說出差去工廠見見世面不是壞事 你在跟工廠端合作上會比較有概念，不會好像只是在台灣這邊打嘴砲兩邊鬼打牆 但如果要一直出差的話我覺得也不是好事 6. 薪資 總年薪相對於其他代工廠比較低，RD 大概整年15個月不太是問題 非RD部門不熟不好評論 有額外的英日文語言加給，語文能力不錯的人建議拿一下，滿補 (桃園士林都有) 最高全拿就是雙A級 +5000/月 A級 +2500/月 B級 +1500/月 6. 總結 對抱負遠大的新人來說這裡可以是不錯的試煉階段 多保持一些積極的心態可以跟資深的同事主管客戶學到很多 前陣子很流行 " 超前佈署 "　建議跟HP合作隨時要想好1~2個備案 以便遇到各種突發狀況不會被釘在牆上 對於希望過養老生活的轉職朋友來說，這裡的收入應該還算穩定 不過代工廠面對搶案子的競爭在品牌廠面前姿態越來越低 想要非常養老也不能太混 寫了很多騙一點P幣，希望能對想來小英的人有些幫助 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.131.54 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1589014925.A.2A8.html
推
05/09 17:21, 4年前 , 1F
有分享有推
05/09 17:21, 1F
推
05/09 17:25, 4年前 , 2F
純推
05/09 17:25, 2F
推
05/09 17:30, 4年前 , 3F
補充一點 小英NB部門有分商用型和消費型
05/09 17:30, 3F
→
05/09 17:30, 4年前 , 4F
出差的話 應該還是在重慶吧
05/09 17:30, 4F
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05/09 17:30, 4年前 , 5F
ME出差比HW, PM長 因為要看開模和試模
05/09 17:30, 5F
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05/09 17:30, 4年前 , 6F
在小英待過2年多的PM路過
05/09 17:30, 6F
推
05/09 17:37, 4年前 , 7F
推
05/09 17:37, 7F
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05/09 17:41, 4年前 , 8F
推推
05/09 17:41, 8F
推
05/09 17:49, 4年前 , 9F
推推
05/09 17:49, 9F
推
05/09 17:55, 4年前 , 10F
ME會出差多久啊?
05/09 17:55, 10F
→
05/09 18:12, 4年前 , 11F
跟之前康百克年代，沒什麼變啊
05/09 18:12, 11F
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05/09 18:25, 4年前 , 12F
地點好，不怕找不到人 安喇
05/09 18:25, 12F
推
05/09 18:44, 4年前 , 13F
小英真的不錯,很多同學朋友的第一間公司~
05/09 18:44, 13F
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05/09 18:46, 4年前 , 14F
歪樓問一下，樓主散熱的跑過哪些hp機型
05/09 18:46, 14F
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05/09 18:46, 4年前 , 15F
哪個機型散熱performance 比較好？
05/09 18:46, 15F
推
05/09 19:05, 4年前 , 16F
桃園伺服器散熱路過~~
05/09 19:05, 16F
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05/09 19:08, 4年前 , 17F
小英cp值超高，做完直接跳外商
05/09 19:08, 17F
推
05/09 19:17, 4年前 , 18F
15個月幫QQ
05/09 19:17, 18F
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05/09 20:04, 4年前 , 19F
15個月，年終x個月是用底薪算的，底薪很低
05/09 20:04, 19F
推
05/09 20:08, 4年前 , 20F
這邊說的15個月應該是全薪
05/09 20:08, 20F
推
05/09 20:09, 4年前 , 21F
推
05/09 20:09, 21F
噓
05/09 20:13, 4年前 , 22F
都多久了還在底薪。更新一下好嗎
05/09 20:13, 22F
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05/09 21:01, 4年前 , 23F
15個月是全薪喔！
05/09 21:01, 23F
推
05/09 22:16, 4年前 , 24F
好文推推推～
05/09 22:16, 24F
推
05/09 22:25, 4年前 , 25F
出差假日有休息嗎
05/09 22:25, 25F
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05/09 22:42, 4年前 , 26F
我當時是量產去出差，週末沒休息
05/09 22:42, 26F
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05/09 22:43, 4年前 , 27F
試產沒去過，應該比較有機會休
05/09 22:43, 27F
推
05/09 23:01, 4年前 , 28F
HP 商務機種好做嗎
05/09 23:01, 28F
我後來被指派專做1000系列，非常痛苦，但是真的學很多 ※ 編輯: chanowei (223.137.131.54 臺灣), 05/09/2020 23:13:05
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05/10 03:08, 4年前 , 29F
養老建議來石頭
05/10 03:08, 29F
推
05/10 07:53, 4年前 , 30F
推，感謝分享!
05/10 07:53, 30F
推
05/10 08:21, 4年前 , 31F
1000猛喔，最高階最靠北
05/10 08:21, 31F
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05/10 08:22, 4年前 , 32F
小英的高專年薪比別家的資深工程師還少
05/10 08:22, 32F
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05/10 08:24, 4年前 , 33F
養老的話別家只要不是鵝牌不會比小英操到哪
05/10 08:24, 33F
推
05/10 08:33, 4年前 , 34F
NB祇適合練功不適合久待
05/10 08:33, 34F
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05/10 08:33, 4年前 , 35F
然後晚上加班到十點前連補休都不會給你的
05/10 08:33, 35F
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05/10 08:40, 4年前 , 36F
這些時間"依法”換成補休你可以選擇何時要放假 說好的彈性工
05/10 08:40, 36F
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05/10 08:40, 4年前 , 37F
時提早走還得看老闆臉色 月底就reset
05/10 08:40, 37F
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05/10 13:44, 4年前 , 38F
今年初剛離開 一年就是15個月
05/10 13:44, 38F
推
05/11 13:13, 4年前 , 39F
推，正確資訊
05/11 13:13, 39F
推
05/11 14:47, 4年前 , 40F
給推，大部分正確，但自己的經歷做到commercial平均
05/11 14:47, 40F
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05/11 14:47, 4年前 , 41F
月工時加班在小英也不可能只有20~30H，出差試模更甚
05/11 14:47, 41F
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05/11 14:47, 4年前 , 42F
，ME開發階段出差幾乎都是30天到45天不等，總出差天
05/11 14:47, 42F
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05/11 14:47, 4年前 , 43F
數從TS~MP的天數160+/-10天，基本上都是跟其他ODM一
05/11 14:47, 43F
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05/11 14:47, 4年前 , 44F
樣的客戶，不太可能總工時會比別人少，客戶要求多一
05/11 14:47, 44F
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05/11 14:47, 4年前 , 45F
點，隨便單月總工時超過300小時有的是機會
05/11 14:47, 45F
推
05/12 12:52, 4年前 , 46F
多謝分享心得
05/12 12:52, 46F
推
05/12 17:08, 4年前 , 47F
推
05/12 17:08, 47F
推
05/29 20:01, 4年前 , 48F
大推，很受用
05/29 20:01, 48F
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