[討論] 面試到自己以前的主管

看板Tech_Job作者 (vivian)時間4年前 (2019/11/04 19:44), 4年前編輯推噓163(20340178)
留言421則, 265人參與, 4年前最新討論串1/1
近期公司缺人,HR 安排幾位人員來面試, 翻著翻著,看到一位很眼熟的, 仔細一下,是十幾年前的直屬主管(課長), 他也五十初頭了,印象中人還不錯,忽然有種心酸。 這職位是我底下的工程師,工資不算高, 有點想讓他來面試,但又怕他會沒面子, 如果做不好會被我唸... 看了他的簡歷,待業時間一年多了, 應該找工作也找了好一段時間了, 大家覺得我要通知他來面試嗎? 還是就默默的略過他呢??? 有沒有好的建議呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 47.52.197.2 (中國) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1572867879.A.A6E.html ※ 編輯: proex (47.52.197.2 中國), 11/04/2019 19:45:49

11/04 19:48, 4年前 , 1F
都工作十幾年了這還要上來問?
11/04 19:48, 1F

11/04 19:48, 4年前 , 2F
人好就找來啊,不配合的就算了
11/04 19:48, 2F

11/04 19:48, 4年前 , 3F
被他整過的人事物,全數奉還!
11/04 19:48, 3F
沒整過我拉 當初是他面試我的 也因此當年才能入職的 所以在想是不是要報答他???

11/04 19:49, 4年前 , 4F
幻想文
11/04 19:49, 4F

11/04 19:52, 4年前 , 5F
不要
11/04 19:52, 5F

11/04 19:54, 4年前 , 6F
會尷尬吧
11/04 19:54, 6F
※ 編輯: proex (47.52.197.2 中國), 11/04/2019 19:55:07

11/04 19:55, 4年前 , 7F
叫他來,然後妳的位階給他,妳下去當他小弟,好事成雙。
11/04 19:55, 7F

11/04 19:56, 4年前 , 8F
女的就月工
11/04 19:56, 8F

11/04 19:56, 4年前 , 9F
他還記得你嗎
11/04 19:56, 9F

11/04 19:57, 4年前 , 10F
怕定型,認識不好說話,難帶
11/04 19:57, 10F

11/04 19:59, 4年前 , 11F
知恩圖報 加油
11/04 19:59, 11F

11/04 20:00, 4年前 , 12F
幻想
11/04 20:00, 12F

11/04 20:01, 4年前 , 13F
能力符合就邀約..有什麼問題?
11/04 20:01, 13F

11/04 20:01, 4年前 , 14F
專業,看能力,故人情先摒除
11/04 20:01, 14F

11/04 20:02, 4年前 , 15F
幻想+1
11/04 20:02, 15F

11/04 20:02, 4年前 , 16F
直接請HR跟他說,是你面試他,看他是否還有意願來嘛
11/04 20:02, 16F

11/04 20:02, 4年前 , 17F
11/04 20:02, 17F

11/04 20:05, 4年前 , 18F
找他來面試吧 積點福報
11/04 20:05, 18F

11/04 20:06, 4年前 , 19F
HR會找50歲的.....
11/04 20:06, 19F
找資深工程師,沒有設年紀限制,能力符合即可 其實有人50歲也是會需要找工作的, 並不是五十歲以上的科技人,都能退休悠閒過日子的

11/04 20:07, 4年前 , 20F
面試吧
11/04 20:07, 20F

11/04 20:09, 4年前 , 21F
十幾年工作經驗還能有這麼多小劇場也算不簡單
11/04 20:09, 21F
我十幾年工作 不等於知道該怎麼處理比較好... ※ 編輯: proex (47.52.197.2 中國), 11/04/2019 20:15:46

11/04 20:16, 4年前 , 22F
在中國的工程師怎會薪水不高QQ
11/04 20:16, 22F
是外派中國的... 以外派來說,薪水確實不優 ※ 編輯: proex (47.52.197.2 中國), 11/04/2019 20:16:51

11/04 20:17, 4年前 , 23F
幹,你醒醒好嗎!該起床吃藥了
11/04 20:17, 23F
??? 所以呢??? ※ 編輯: proex (47.52.197.2 中國), 11/04/2019 20:17:34

11/04 20:17, 4年前 , 24F
幻想文+1
11/04 20:17, 24F
有什麼好幻想的 ??? 老了也是會找工作 也是會上網丟104的 ※ 編輯: proex (47.52.197.2 中國), 11/04/2019 20:19:06

11/04 20:18, 4年前 , 25F
50歲還要外派,也太慘了吧
11/04 20:18, 25F

11/04 20:18, 4年前 , 26F
鄉民們沒那麼好唬弄
11/04 20:18, 26F

11/04 20:18, 4年前 , 27F
通常外派都是找年輕人 根本在幻想
11/04 20:18, 27F

11/04 20:19, 4年前 , 28F
而且50歲通常有家庭,也不會接受外派
11/04 20:19, 28F
其實50歲來想大陸工作的人不少,因為小孩也都長大了, 在台灣,五十歲的人,即使有工作經驗,其實也不好找工作, 而在大陸,只要有經驗,耐操(一星期工作六天)耐罵還比較好找工作。 反而是有家庭三四十歲的,反而顧忌比較多。 以上是指台資廠。

11/04 20:21, 4年前 , 29F
同上面 請HR幫忙轉答是你面試
11/04 20:21, 29F

11/04 20:22, 4年前 , 30F
坦白說能找不認識的比較好
11/04 20:22, 30F

11/04 20:22, 4年前 , 31F
或者你要裝作不認識
11/04 20:22, 31F
還有 350 則推文
還有 13 段內文
11/05 19:03, 4年前 , 382F
大家都出來工作賺錢,有甚麼好尷尬的…
11/05 19:03, 382F

11/05 19:08, 4年前 , 383F
既然人家以前對你也不差
11/05 19:08, 383F

11/05 19:08, 4年前 , 384F
我實在想不到拒絕人家面試的理由
11/05 19:08, 384F

11/05 19:08, 4年前 , 385F
至少可以先談談看再決定
11/05 19:08, 385F

11/05 19:35, 4年前 , 386F
叫他來,你幫他擦屁股?
11/05 19:35, 386F

11/05 19:47, 4年前 , 387F
Dcard?
11/05 19:47, 387F

11/05 20:50, 4年前 , 388F
可以來面試,知恩圖報,然後看看能力是否符合
11/05 20:50, 388F

11/05 21:46, 4年前 , 389F
既然看到履歷了,發mail連絡他,看他願不願意來面試?
11/05 21:46, 389F

11/05 21:47, 4年前 , 390F
願意的話再請HR照程序走?
11/05 21:47, 390F

11/05 22:16, 4年前 , 391F
想太多
11/05 22:16, 391F

11/06 00:47, 4年前 , 392F
你是善良的人
11/06 00:47, 392F

11/06 01:12, 4年前 , 393F
學陳冠希唱 yo,你還記得我嗎?
11/06 01:12, 393F

11/06 12:24, 4年前 , 394F
還以為你面試到你當兵的士官長呢
11/06 12:24, 394F

11/06 14:04, 4年前 , 395F
公司名可以公開嗎? 給更多中年想轉職的人們一個機會吧!
11/06 14:04, 395F

11/06 15:06, 4年前 , 396F
身材好嗎 ?
11/06 15:06, 396F

11/06 16:11, 4年前 , 397F
同二樓
11/06 16:11, 397F

11/06 17:14, 4年前 , 398F
拒絕
11/06 17:14, 398F

11/06 17:16, 4年前 , 399F
面試不錄取尷尬 面試後錄取也尷尬 何苦呢y
11/06 17:16, 399F

11/06 17:25, 4年前 , 400F
他的路以後就是你的路,台灣不是看能力在做事的
11/06 17:25, 400F

11/06 17:29, 4年前 , 401F

11/06 18:15, 4年前 , 402F
能力有沒有比你更強...
11/06 18:15, 402F

11/06 20:08, 4年前 , 403F
主動打電話跟前主管聊啊
11/06 20:08, 403F

11/06 22:03, 4年前 , 404F
給他一個機會吧
11/06 22:03, 404F

11/08 00:53, 4年前 , 405F
既然人不錯給他一個機會吧!而且如果他之前不是你的課長你
11/08 00:53, 405F

11/08 00:53, 4年前 , 406F
應該會叫他來面試吧!如果只是因為怕尷尬就讓他錯失一個面
11/08 00:53, 406F

11/08 00:53, 4年前 , 407F
試機會好像也蠻可憐的@@先面試聊聊再說吧,搞不好他不覺得
11/08 00:53, 407F

11/08 00:53, 4年前 , 408F
尷尬@@
11/08 00:53, 408F

11/08 08:13, 4年前 , 409F
小心謹慎處理,業界說大不大。
11/08 08:13, 409F

11/08 13:54, 4年前 , 410F
他當年給你機會 人有不錯 也該給他個機會吧
11/08 13:54, 410F

11/08 23:55, 4年前 , 411F
不要找自己麻煩,人情都是騙人的
11/08 23:55, 411F

11/10 11:23, 4年前 , 412F
覺得不要比較好
11/10 11:23, 412F

11/10 16:41, 4年前 , 413F
面試他! 飲水思源
11/10 16:41, 413F

11/11 08:15, 4年前 , 414F
幫他
11/11 08:15, 414F

11/11 17:37, 4年前 , 415F
人資就是無私情,怎因為私情就無視他?
11/11 17:37, 415F

11/13 00:48, 4年前 , 416F
建議不要,出事時要罵人還會尷尬!
11/13 00:48, 416F

11/26 13:30, 4年前 , 417F
報恩吧,轉出去給其他主管面試。
11/26 13:30, 417F

12/17 21:59, 4年前 , 418F
結局是 我沒有面試 但介紹了朋友的公司來面試他 最後他錄取
12/17 21:59, 418F

12/17 22:00, 4年前 , 419F
謝謝板友們的分析 的確,工作上如果他做不好 我也不好罵他
12/17 22:00, 419F

12/17 22:01, 4年前 , 420F
即使我不說 也可能後來被人發現他是我以前主管
12/17 22:01, 420F

12/17 22:02, 4年前 , 421F
如果我裝作不知道 那麼我的誠信也會被質疑 所以間接幫他了
12/17 22:02, 421F
文章代碼(AID): #1Tm0ydfk (Tech_Job)