Re: [請益] 會說:「做人比做事情還重要」是哪種人?已刪文

看板Tech_Job作者 (朝田詩乃)時間5年前 (2019/05/09 10:20), 5年前編輯推噓13(15210)
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我以前中科院的資深同事就這樣 每次長官發喜帖 他都包兩三千 長官紅包白包幾乎都跟 跟長官投桃報李的 不時請長官吃吃喝喝 關係打通日子比較好過 責任都推給新人 館主都讓新人當 結果那個單位新人流動率最高 很多女生把那單位當跳板 待一年三年調回故鄉的中科院 技術斷層最嚴重 當然那位資深同事也不會做實驗 不過長官裁不掉他就是 出包就請新人扛黑鍋 一將功成萬骨枯 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.39.81.108 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1557368424.A.3C6.html ※ 編輯: pttkobe (114.39.81.108), 05/09/2019 10:21:23

05/09 10:30, 5年前 , 1F
沒差反正台灣沒有技術
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05/09 10:31, 5年前 , 2F
人性 我們老闆也是壓榨員工來累積自己的表現
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05/09 10:42, 5年前 , 3F
老人
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老人就是這樣
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心有戚戚焉
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這種老人混到單位前30%老 就無敵了
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05/09 11:20, 5年前 , 7F
能狗腿拍馬到這地步,只要上班時還記得要呼吸,就能爽
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05/09 11:20, 5年前 , 8F
爽待到退休了。
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05/09 11:32, 5年前 , 9F
與這類毒瘤型主管共事真的很衰
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05/09 12:27, 5年前 , 10F
中科院老人真的超廢...
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05/09 13:27, 5年前 , 11F
其實挺可憐的,沒本事只好多花錢加上時常應酬,好維持自
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05/09 13:27, 5年前 , 12F
己的職位
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05/09 14:18, 5年前 , 13F
這麼廢 好奇那些武器怎麼做出來的
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05/09 16:20, 5年前 , 14F
哪有可憐,他找到屬於他CP值最高的做法,上層不檢討漠
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視這種事情發生,他這樣做只說是順應環境正常發展而已
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,唉…
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05/09 19:26, 5年前 , 17F
主管養出來的阿
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05/10 00:41, 5年前 , 18F
簡單來說就是不做事的人嘛
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05/10 01:18, 5年前 , 19F
整體風氣養出來的,唉..心有戚戚焉
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05/10 06:32, 5年前 , 20F
你好。我老爸是.......
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05/10 09:35, 5年前 , 21F
這件事那麼簡單的話,為什麼你不做?
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05/10 09:45, 5年前 , 22F
樓上... 因為很多時候不是你的事你下去做會公親變事
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05/10 09:45, 5年前 , 23F
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05/10 11:25, 5年前 , 24F
真的不懂,為何會做人好像就是送禮紅包那類,直接月薪抽
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05/10 11:25, 5年前 , 25F
成算了
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05/12 11:23, 5年前 , 26F
講的這麼容易怎麼不效法?因為實際照他做哪有這麼簡單
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05/13 09:43, 5年前 , 27F
呵呵 應酬應該禁止
05/13 09:43, 27F
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