Re: [請益] 加班有加班費 為何大家還不願意加班?

看板Tech_Job作者 (阿彥)時間7年前 (2018/03/18 09:23), 7年前編輯推噓28(30推 2噓 34→)
留言66則, 36人參與, 7年前最新討論串8/12 (看更多)
實際層面 因為加班費不是你想像這樣多 沒出社會都會認為說 哦哦哦 加班費一定是薪資/上班天數/每日上班時數*1.33（1.66）（2.66） .............這世界沒你想像的這樣美好好嗎……… 大部份的公司都是“薪資”/240*1.33（1.66）（2.66） 你說240是什麼意思 240就是三十天乘於每天八小時的意思 也就是說 如果你是社會新鮮人 薪水是3萬 恭喜你 你在他們眼中 時薪是”125” 每天加班兩個小時是332元 一個月天天加 是多7731元哦 然後通常前一個小時他們是會算是你的休息時間的……所你表定是九點上 班 九點下班 你才每個月多拿7731元哦……… 你說為什麼上了十二小時 才多兩小時？ 菜b八 公司給你午 晚餐各一個小時 是不算在工時裡面的 他們才不會鳥你勒 你說那作業員勒？以一個二休二的作業輪大夜班薪水也算3萬好了（非常少了菜鳥二休二 可以3萬2到3萬5） 他每次輪休加班 每月算加五天好了一天加班費是2242 五天是11215（請注意這也是你星 期六從早上九點做到晚上九點的一天加班費） 你會覺得犧牲你自己的肝去做大夜換下來每天加班只多這樣子很好嗎…… 而且加班費真的真的沒有大家想像中的多 你是新鮮人 每天爆肝加到九點 放假也去加班 一個月拿48946 一年587352不含年終 可是你確沒有自己的生活………你會想加班？ ps這樣加班時數基本一定會超過法定時數可是他們是不會管你的 加班費他們永遠照勞基 法走 可是加班時數他們才不會鳥你勒 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.141.24 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1521336220.A.CF2.html
噓
03/18 09:28, 7年前 , 1F
月薪制的不是本來就除240嗎？不然你換成有做才有錢的時
03/18 09:28, 1F
→
03/18 09:28, 7年前 , 2F
薪制呀！人真的不要過了頭
03/18 09:28, 2F
我知道啊 我只是回應標題啊 千萬不要以為加班費“很多“我們加班費 沒想像中的多 不 是嗎（歪頭） ※ 編輯: badken (42.72.141.24), 03/18/2018 09:34:54
噓
03/18 09:38, 7年前 , 3F
哦~所以月領3萬 生活品質可以很高？
03/18 09:38, 3F
不高啊 我是指新鮮人出社會三萬啊不是嗎……還是現在剛出社會又變高了我不知道（驚 ）
推
03/18 09:38, 7年前 , 4F
taipoo: 年輕人 ！ 看的出來你實力很差！別不知足！哈
03/18 09:38, 4F
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03/18 09:38, 7年前 , 5F
！
03/18 09:38, 5F
※ 編輯: badken (42.72.141.24), 03/18/2018 09:41:16
→
03/18 09:46, 7年前 , 6F
前兩樓不知道在悲憤什麼
03/18 09:46, 6F
推
03/18 09:46, 7年前 , 7F
中間一個小時，吃晚餐不算加班。可是沒加班，我幹嘛在
03/18 09:46, 7F
→
03/18 09:46, 7年前 , 8F
公司吃晚餐。
03/18 09:46, 8F
→
03/18 09:47, 7年前 , 9F
樓上可能不知道有些公司是硬性規定加班直接幫你扣一小時
03/18 09:47, 9F
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03/18 09:48, 7年前 , 10F
吃飯時間 貼心
03/18 09:48, 10F
有些公司六點到七點是不算在加班時間的 那一個小時當然是送他們的 所以你是要在那工 作還是去吃飯休息抽煙……當然你也可以外出吃啦 但你出去吃又要急忙趕回來……心會 更累 ※ 編輯: badken (42.72.141.24), 03/18/2018 09:50:28
→
03/18 09:52, 7年前 , 11F
其實更簡單想就是你六點下班 加班到七點 通常人資這一個小
03/18 09:52, 11F
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03/18 09:52, 7年前 , 12F
時是不會讓你報加班的哦^.^
03/18 09:52, 12F
推
03/18 10:22, 7年前 , 13F
可是瑞凡吃飯本來就沒產值啊...不能報很合理啊...不然我每
03/18 10:22, 13F
→
03/18 10:22, 7年前 , 14F
天吃一小時然後下班?又賺晚餐又賺加班費?
03/18 10:22, 14F
推
03/18 10:27, 7年前 , 15F
中肯，原po講得很貼近事實
03/18 10:27, 15F
推
03/18 11:02, 7年前 , 16F
1.33, 1.66根本只是最低倍率 跟給基本工資同等級 當然少
03/18 11:02, 16F
→
03/18 11:03, 7年前 , 17F
不過通常有*1就很不錯了...
03/18 11:03, 17F
推
03/18 11:05, 7年前 , 18F
問題是有哪個老闆從沒說過經典名言:「等會吃飯我們大家來聊
03/18 11:05, 18F
→
03/18 11:05, 7年前 , 19F
聊」,「等下吃完飯我要看到報告」，誰跟你吃飯時間沒產值
03/18 11:05, 19F
推
03/18 11:08, 7年前 , 20F
實際情況是想早點回家用晚餐時間工作
03/18 11:08, 20F
推
03/18 11:22, 7年前 , 21F
還有公司是晚上8：00後才能報，而且，同部門不能太多人
03/18 11:22, 21F
→
03/18 11:22, 7年前 , 22F
報，所以要輪流
03/18 11:22, 22F
→
03/18 11:45, 7年前 , 23F
事情就一樣多 你會擺爛休息一小時還是想趕快做早點回家?
03/18 11:45, 23F
推
03/18 12:05, 7年前 , 24F
看過在健身房蹲兩個小時申請加班... 但回家更好
03/18 12:05, 24F
推
03/18 12:12, 7年前 , 25F
六點吃飯一小時+1，很明顯的吃豆腐，月薪制除以240在
03/18 12:12, 25F
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03/18 12:12, 7年前 , 26F
計算加班費的時候吃虧，但是相對有請事假的話就會扣少
03/18 12:12, 26F
→
03/18 12:12, 7年前 , 27F
一點，不過好像也是有公司加班費用240算，事假扣薪卻
03/18 12:12, 27F
→
03/18 12:12, 7年前 , 28F
用另一套，真的是幹你娘資方天堂鬼島台灣
03/18 12:12, 28F
推
03/18 12:13, 7年前 , 29F
樓上那種計算方法不一致可以檢舉 勞檢有查這項
03/18 12:13, 29F
→
03/18 12:16, 7年前 , 30F
我們公司吃飯晚上只扣半小時 但假日中午一小時 所以中午過後
03/18 12:16, 30F
→
03/18 12:16, 7年前 , 31F
再去比較好
03/18 12:16, 31F
推
03/18 12:28, 7年前 , 32F
居然連阿彥都出現了...
03/18 12:28, 32F
→
03/18 12:39, 7年前 , 33F
加班費計算本來就不划算
03/18 12:39, 33F
推
03/18 12:55, 7年前 , 34F
我們加班扣一小時而且晚餐不補助 出去吃飯還要被嘴產線
03/18 12:55, 34F
→
03/18 12:55, 7年前 , 35F
很急 到底要人怎樣
03/18 12:55, 35F
推
03/18 12:58, 7年前 , 36F
很多公司直接把薪資拆成底薪+加班費
03/18 12:58, 36F
推
03/18 13:04, 7年前 , 37F
以前除178 現在除以240 假日給一 因爲全薪裡以給一 1，2
03/18 13:04, 37F
→
03/18 13:04, 7年前 , 38F
樓自己奴別牽拖到別人
03/18 13:04, 38F
推
03/18 13:14, 7年前 , 39F
唉 加班很多次是忙到不能吃晚餐的 而且公司加班不能報
03/18 13:14, 39F
→
03/18 13:14, 7年前 , 40F
超過2230 你常加班到十一二點就知道大家在悲憤什麼了
03/18 13:14, 40F
→
03/18 13:15, 7年前 , 41F
報加班上限也才46小時 實際上當然不可能只加班這麼少
03/18 13:15, 41F
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03/18 13:15, 7年前 , 42F
連七還要被公司HL 啊就做不完...
03/18 13:15, 42F
推
03/18 14:05, 7年前 , 43F
除240真的很機八 我是六日也上班膩？
03/18 14:05, 43F
→
03/18 14:06, 7年前 , 44F
搞的時薪比做麥當勞的PT還低
03/18 14:06, 44F
推
03/18 14:09, 7年前 , 45F
關於時薪計算在台灣是月薪除240
03/18 14:09, 45F
推
03/18 14:11, 7年前 , 46F
而美 日 韓 中 歐都是除180左右，人家一樣1.33 1.66
03/18 14:11, 46F
推
03/18 14:13, 7年前 , 47F
沒出社會的還真以為加班最少1.33倍超賺 科科
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推
03/18 14:16, 7年前 , 48F
跟不用說還用底薪去算 你問gg這種低底薪的 加班只是加
03/18 14:16, 48F
→
03/18 14:16, 7年前 , 49F
心酸的
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推
03/18 16:52, 7年前 , 50F
這篇正解
03/18 16:52, 50F
推
03/18 18:01, 7年前 , 51F
同意..我假日加班8小時才1800..看看鬼島公司多沒人性
03/18 18:01, 51F
→
03/18 18:01, 7年前 , 52F
也像樓上說的加班一小時算吃飯 我就被主管退加班單過
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推
03/18 18:59, 7年前 , 53F
這個版就一堆學生啊
03/18 18:59, 53F
→
03/18 19:12, 7年前 , 54F
月薪除240超詭異的好嗎 明明就沒工作30天 鳥勞基法
03/18 19:12, 54F
推
03/18 19:15, 7年前 , 55F
隨便啦，一堆學生我都懶的講加班費的事了。有在工作的
03/18 19:15, 55F
→
03/18 19:15, 7年前 , 56F
自己想一下基本數學就知道了。
03/18 19:15, 56F
→
03/18 19:15, 7年前 , 57F
如果工作有分經驗值，這就是新手村就要學會的事。
03/18 19:15, 57F
推
03/18 19:43, 7年前 , 58F
之前待一間 加班費用薪資的"底薪"去算時薪XD
03/18 19:43, 58F
推
03/18 21:03, 7年前 , 59F
換個角度要是每個月時數實算，那不同會有不同時數，很麻煩
03/18 21:03, 59F
→
03/18 21:04, 7年前 , 60F
但是要算也應該是踏馬的每月160小時，用240是在佔勞工便宜
03/18 21:04, 60F
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03/18 21:18, 7年前 , 61F
這就跟特休假休不完給你換錢..我寧願花掉也不想換那點薪水
03/18 21:18, 61F
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03/18 21:19, 7年前 , 62F
換錢是1:1，但拿去休假我卻能gain到原本"屬於"我的"休息"
03/18 21:19, 62F
推
03/18 23:07, 7年前 , 63F
有些主管連請特休假都碎念 沒休完用除240時薪折算很不值啊
03/18 23:07, 63F
推
03/18 23:26, 7年前 , 64F
勞基法應該要改成除180 比較合理 特休沒放完也是
03/18 23:26, 64F
→
03/18 23:26, 7年前 , 65F
雖然不是什麼大錢 積少成多+比較合理
03/18 23:26, 65F
推
03/19 16:34, 7年前 , 66F
一個月三十天都在工作，這勞基法不簡單
03/19 16:34, 66F
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