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看板Tech_Job作者 (我的秘密花園)時間7年前 (2018/02/10 10:23), 編輯推噓7(7推 0噓 1→)
留言8則, 8人參與, 7年前最新討論串2/3 (看更多)
上週剛面試完南茂 產線的缺 就先在家做完英文測驗及領導力測驗 及先填寫並回傳公司個人履歷資料 面試當天 面試第一關是用人主管 主要問一些先前工作內容 及過去負責專案的部份 還有英文面試一下（很慘......） 因爲沒準備，忽然腦筋一陣空.. 及問什麼是6s 分別解釋一下 第二關就人資面試 主要針對學經歷及爲何想面試南茂 以及薪資結構說明一下 整體來說，面試主管及人資都不錯 態度都很好 但我自覺面試狀況很差 沒表現好 想問一下，看一些網路資料 是不是用人主管完，還有有一關處長面試 這樣才算有錄取機會呢 我是面試南科廠 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.214.149.114 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1518229405.A.E3B.html
推
02/10 11:53, 7年前 , 1F
之前有面試到處長
02/10 11:53, 1F
→
02/10 12:34, 7年前 , 2F
洗個兩年跳對面
02/10 12:34, 2F
推
02/10 13:35, 7年前 , 3F
第一關經理完覺得你ok 會給處長面 沒有應該就是感謝您
02/10 13:35, 3F
推
02/10 15:08, 7年前 , 4F
慘了 研替只有一面……QAQ
02/10 15:08, 4F
推
02/10 20:42, 7年前 , 5F
我當初也是一面，後來無聲卡
02/10 20:42, 5F
推
02/11 00:34, 7年前 , 6F
英文面試意義不大 他們自己英文也沒多好吧
02/11 00:34, 6F
推
02/11 09:10, 7年前 , 7F
沒面處長，offer get
02/11 09:10, 7F
推
03/25 19:29, 7年前 , 8F
沒面處長 +1
03/25 19:29, 8F
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