[新聞] 一例一休修法 台積電：樂見多給彈性

看板Tech_Job作者 (天使帝國IV神聖史詩)時間8年前 (2017/11/07 02:10), 編輯推噓15(18推 3噓 35→)
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一例一休修法 台積電：樂見多給彈性 （中央社記者張建中新竹6日電） 一例一休修法方向，加班工時，3個月以138小時為限，特休假年度終結未休日數，經 勞資雙方協商，可遞延至次年度實施。台積電表示，樂見在員工同意下多給企業彈性。 行政院長賴清德中午主持行政立法協調會報，會後行政院發言人徐國勇轉述會中共識 。 至於延長工作時間，徐國勇說，採取乙案，在現行每個延長工作時間上限46小時維持 不變的前提下，新增但書，定明雇主經工會同意，如事業單位沒有工會者，經勞資同意， 得以3個月為週期，一個月的延長工作時間上限適度放寬為54小時，但3個月週期內仍不得 超過138小時。 有關特休假部分，徐國勇說，特別休假以休憩為目的，年度終結未休日數，經勞資雙 方協商，得遞延至次年度實施。 台積電指出，樂見在員工同意下，政府於延長工作時間與特休假部分給予企業更多彈 性及更多選擇。1061106 http://www.cna.com.tw/news/firstnews/201711060308-1.aspx (中央通訊社 2017-11-06) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 43.248.18.97 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1509991846.A.DD6.html
推
11/07 02:21, 8年前 , 1F
還是一樣每月加班90+小時，勞工局不聞不問
11/07 02:21, 1F
推
11/07 02:49, 8年前 , 2F
十
11/07 02:49, 2F
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11/07 05:47, 8年前 , 3F
哪有加班90小時，那單純叫做刷卡上下班間隔長，誰說你
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11/07 05:47, 8年前 , 4F
一定在上班？別亂噴台積電好嗎？
11/07 05:47, 4F
推
11/07 06:38, 8年前 , 5F
三樓是說 手不在機台上 不算在工作嗎
11/07 06:38, 5F
推
11/07 06:48, 8年前 , 6F
台灣人跟外勞一樣了，都要用勞力努力加班加班
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11/07 06:49, 8年前 , 7F
以後千萬別看不起外勞，大家都是勞碌命
11/07 06:49, 7F
推
11/07 06:59, 8年前 , 8F
十
11/07 06:59, 8F
推
11/07 07:00, 8年前 , 9F
人家賺完一桶金回國 台勞賺完一桶只能買廁所
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推
11/07 08:02, 8年前 , 10F
十
11/07 08:02, 10F
推
11/07 08:29, 8年前 , 11F
我從來沒看不起外勞，我只看不起鬼島
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11/07 08:51, 8年前 , 12F
公司外勞有老婆跟女友好多個...
11/07 08:51, 12F
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11/07 09:29, 8年前 , 13F
花了那麼多錢跟精神成為精英 結果還是被當奴隸XD
11/07 09:29, 13F
推
11/07 09:55, 8年前 , 14F
在台灣領很多錢的奴隸就算是菁英了阿
11/07 09:55, 14F
推
11/07 10:07, 8年前 , 15F
說十的那位自己接萬啊
11/07 10:07, 15F
推
11/07 11:12, 8年前 , 16F
外勞比台灣人勝利多了 來台灣賺一年就可以幫全家大小在
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11/07 11:13, 8年前 , 17F
家鄉買一棟大房子 再賺一年就能回家開店了
11/07 11:13, 17F
推
11/07 11:23, 8年前 , 18F
今年會生效嗎
11/07 11:23, 18F
推
11/07 12:06, 8年前 , 19F
去！！
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11/07 12:09, 8年前 , 20F
台積員工都是對工作有興趣，自願到公司學習研究
11/07 12:09, 20F
推
11/07 12:09, 8年前 , 21F
可不可以先落實勞檢；把台積欠員工加班費補回來
11/07 12:09, 21F
推
11/07 12:55, 8年前 , 22F
什麼加班 台積員工要嘛留下來充實自我 要嘛打混摸魚
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11/07 12:55, 8年前 , 23F
才不會有加班這種行為呢
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噓
11/07 12:58, 8年前 , 24F
台積都是自願留下來學習的啦，不是在加班
11/07 12:58, 24F
推
11/07 14:01, 8年前 , 25F
台積主管：公司給的夠多了，所以我都沒在報加班的.
11/07 14:01, 25F
推
11/07 14:40, 8年前 , 26F
其實怎改都沒啥用，會守法的還是會，會違法的照樣
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11/07 14:45, 8年前 , 27F
那就要改嚴點讓犯法的人比較刺激呀(?
11/07 14:45, 27F
噓
11/07 17:19, 8年前 , 28F
XXX:人在公司留晚不一定是加班啊
11/07 17:19, 28F
噓
11/08 00:01, 8年前 , 29F
上班時間努力打小報告，下班時間加班給老闆看
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11/08 00:01, 8年前 , 30F
這種人看了最噁心 幹
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11/08 14:36, 8年前 , 31F
那協商不成怎麼辦？ 有規定嗎
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11/08 16:56, 8年前 , 32F
台積沒有公會 是因為員工雇主關係良好啊!!
11/08 16:56, 32F
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11/08 22:40, 8年前 , 33F
台積電敢把員工工時公開嗎？不要再做假資料了
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11/08 22:41, 8年前 , 34F
幾年前孫又文在媒體前大放厥詞說：台積沒有一人超過
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11/08 22:41, 8年前 , 35F
週工時50小時
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11/08 22:42, 8年前 , 36F
現在公司內部在內控工時竟然把數字放大到60小時了
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11/08 22:43, 8年前 , 37F
這真他媽的笑死人！！孫又文說謊不打草稿的嗎
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11/08 22:43, 8年前 , 38F
說謊又多領越多的意思嗎
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11/08 22:45, 8年前 , 39F
誠信正直。不要拿出來讓人笑話了
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11/08 22:47, 8年前 , 40F
台積跟員工也沒有再協商的啊
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11/08 22:48, 8年前 , 41F
當初夜班改制。雖然有給員工票選，但也不是上系統
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11/08 22:50, 8年前 , 42F
是部門老闆自己問課內員工，然後其實高層早就有自己
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11/08 22:50, 8年前 , 43F
屬意的方案了啊
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11/08 22:51, 8年前 , 44F
投票是投假的，演給大家看的！說白點就是虛偽
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11/08 22:51, 8年前 , 45F
然後舉辦一個叫說明會，根本沒有要跟大家溝通的意思
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11/08 22:52, 8年前 , 46F
我說了這樣你們就做，你們這些奴才！他們就是這麼想
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11/08 22:52, 8年前 , 47F
的
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11/08 22:53, 8年前 , 48F
當初還有個官在說明會說：先試試看過幾個月有什麼問
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11/08 22:53, 8年前 , 49F
題再來檢討之類的鬼話
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11/08 22:54, 8年前 , 50F
現在他媽的過了超過一年，有人還想起這件事嗎
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11/08 22:54, 8年前 , 51F
這個官還不是繼續高升
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11/08 22:55, 8年前 , 52F
所以在真的不需要多誠信多正直 只需要鬼扯的能力
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11/08 22:56, 8年前 , 53F
然後台積電的Csr真的他媽的世界上最大的謊言
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11/08 22:56, 8年前 , 54F
有興趣大家自己去看看
11/08 22:56, 54F
推
11/11 10:19, 8年前 , 55F
啊就台灣的造假文化啊，所以看到在那邊連署甚麼行政罰鍰
11/11 10:19, 55F
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11/11 10:19, 8年前 , 56F
就覺得好笑，勞工自己都作賤自己了，在那邊提高行政罰
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