[請益] 聽說矽品 30 職等的薪資上限只有五萬多？

看板Tech_Job作者 (徵統計微積分學生)時間7年前 (2017/06/06 23:57), 編輯推噓29(29推 0噓 34→)
留言63則, 42人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
小弟的朋友在矽品的起薪 55K, 工作兩年多, 發現今年沒調薪, 問了老闆, 他也很驚訝為什麼考績優會沒調薪, 結果問了一大圈, 才發現去年調薪後, 薪資就達上限, 也就是說去年沒得到完整調薪, 今年則是完全沒有調薪, 扯的是事前老闆不知情, HR 也在狀況外, 真是醋咪, 所以接下來幾年只要沒升職等, 就永遠跟調薪無關, 很好奇大家知不知道自己任職的公司在各職等的薪資上限？ -- 順便分享三口某廠區辦公室區域規定： 1. 辦公室禁食 2. 辦公室禁含糖飲料 3. 該樓層禁設公用垃圾桶 （副總親自下旨, 為了同仁有良好的辦公環境, 有心！） -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.161.209.244 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1496764665.A.FA8.html
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哀求內推
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上個鳥 因為今年的錢拿去大陸蓋廠了啊…
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推
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起薪55k在三口非常高
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調了2年應該有58k吧......
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去年調了一次就到上限啦，今年就吃土了。
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怎麼可能跟你講,這樣你才會傻傻的期待明年會更好啊
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看到下面有人三趴，他只有零趴，早知道沒得調就每天準
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時下班了。
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唬爛吧...考績優良不調薪,那擺爛就好啦
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上面一個3%夠慘了 現在還有0%,恥力無下限
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其實這就是一個 compa-ratio的概念 :~
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唬爛的啦
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來來來，說唬爛的，明天去貴公司看一下各職級的上限，
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矽品的薪資管理規範上都有寫，可以直接求證喔。
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很多公司職等確實有薪資天花板
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好奇台積有薪資天花板嗎？
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顆顆
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規定有夠低能
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嗯這是確定的，不過我不知道具體數字，另外就是規範上
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有寫說，越接近上限金額的時候調的幅度會越少。
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一但到職等薪資上限，除非升職等，以後永遠不會再調薪
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，這是確定的
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很正常吧！沒升職等本來加薪就有天花板，不然哪天低職等
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紅人薪水比高職等多不是很奇怪嗎？
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已到天花板會先告知？還是都要等到發現沒調薪才知道？
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公共垃圾桶？是節省打掃阿姨費用吧
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三口94爛
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畢竟又不會公開天花板金額，等沒調薪才知道，會超不爽吧！
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最好老闆跟 HR 會不知道，每個值等的薪水都有一個範圍
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那張表在僱人的時候都會拿出來看，最好是裝傻啦。
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不一樣耶 說不定起薪低到要調20年才會頂到天花板XD
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所以hr從沒沒有遇過兩年直接到上限的情況 別怪hr了XD
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繼續用這種大鍋飯規定就無法挖掘出能帶領公司向上的員工了
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每個職等都有天花板
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老闆跟hr一定知道
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所以一開進去為了搶人給高起薪然後保證調薪...結果馬上就
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撞天花板，那是要人接下來怎麼想拚啦 XDD
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兩年經驗55k很高了吧
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可憐 華x 三年都七萬了
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兩年是在矽品的工作時間，之前的工作經驗不只兩年啦。
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師二 68k
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跟日月光好登對，完美結合
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最好老闆不知道，呵呵呵呵
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不知道(X) 故意不講(O)
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帶酒去喝不會
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老闆有可能真的不知道，他根本不在乎手下的人
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樓上，調薪的時候，主管送簽呈，超標 HR 就會擋了，除非主
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管根本沒送....
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最好會不知道 我司快到頂都會調升職等 但有可能為了位子只好
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換廠區 要不要就是看自己
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如果真的沒位子錢還是會給 只不過會換形式而已
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SPIL 55K應該是博士了
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老闆跟hr假裝不知道啦，心裡呵呵大笑
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職等設計上就是有天花板的，然後正常公司會有對各職等的總
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量比例控管
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考績"乙"不調薪就這家公司爛規定辣,重點績效評核裡面
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加班=加分 放假=扣分(特休假疑似也在這裡面)
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老闆&HR:呵.免費賺了員工努力一年的辛勞了
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原來很多人不知道有職等薪資上限
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求內推
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再學歷加給等等 應該有65k+
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博士是58000起跳（完全沒經驗）
06/11 22:39, 62F
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10/25 10:31, , 63F
前公司不ey 幫你補一個底薪超低
10/25 10:31, 63F
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