[徵才] 米格國際股份有限公司徵求軟體開發人員消失

看板Tech_Job作者lastsecret時間8年前 (2017/04/14 09:30)推噓4(4推 0噓 3→)

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【公司名稱】米格國際股份有限公司【公司簡介】 lativ 堅持不上市，股東結構單純，我們把獲利與同仁分享。這裡強調年薪的概念，工作滿一年以上的同仁，薪資是同職位的雙倍以上。舉例來說：行政工作，固定年薪35萬，我們的年薪約70~100萬電話客服，固定年薪37萬，我們的年薪約75~110萬另外我們還提供每年 1 ~ 2 次的國外旅遊，馬爾地夫、大溪地都有我們的足跡。挑選夥伴我們重視工作態度與品德、學歷不是我們主要的考量，這裡不歡迎拉幫結派、阿諛奉承、牢騷抱怨，工作上我們強調誠信正直、簡單專注、坦誠溝通，在lativ，勝則舉杯相慶，敗則拼死相救！【工作職缺，內容及需求條件】 == iOS 軟體工程師 2 人 == 1. 熟悉 iOS 開發，有參與過至少一項 iOS App 的上架經驗 2. 熟悉 Xcode 與 Objective-C 或 Swift 開發語言 3. 熟悉 iOS UI 的準則與開發方式 4. 對 UI/UX 具敏銳度 5. 有後端 API 介接經驗與釐清前後端問題的能力 6. 對 App 性能優化了解有加分工作內容 1. 負責購物端 App 之系統分析及開發 2. App 開發技術方面的評估以及可行性的分析和探索 3. 注重使用者體驗，以快速、流暢的購物體驗為目標 4. App 上架、更新的管理 5. 團隊版控使用 git，並使用 Jenkins 做持續整合 == Android 軟體工程師 2 人 == 1. 熟悉 Android 開發，有參與過至少一項 Android App 的上架經驗 2. 熟悉 Android UI 的編排開發方式 3. 在不同 Android 手機、解析度或裝置有實戰經驗 4. 對 UI/UX 具敏銳度 5. 有後端 API 介接經驗與釐清前後端問題的能力 6. 對 App 性能優化、內存優化了解有加分工作內容 1. 負責內外 Android App 之系統分析及程式撰寫 2. App 開發技術方面的評估以及可行性的分析和探索 3. 調整 App 效能，符合即時快速的作業模式 4. App 上架、遠端佈署、更新的管理 5. 團隊版控使用 git，並使用 Jenkins 做持續整合 == .NET 軟體工程師 4 人 == 1. 需有 C# / ASP.NET 4.0 以上開發經驗 2. 具 LINQ / Entity Framework 開發經驗 3. 具使用 ASP.NET MVC 框架開發尤佳 4. 具備基本系統分析、設計以及程式撰寫、測試的能力 5. 對新技術有熱情及渴望，具備自我學習及研究的能力工作內容 1. 新系統功能的設計與開發，使用 .NET MVC 5 開發 Web 系統 2. 系統底層模組的研究與開發 3. 多層式架構與分散式系統開發 4. 有 Andriod App / TypeScript / Vue.js / AngularJS 2 的開發學習機會 5. 團隊版控使用 git，並使用 Jenkins 做持續整合【薪資範圍】年薪台幣約 90 萬 ~ 160萬【工作地點】桃園市八德區【公司福利】 1. 每年 1 ~ 2 次的國內外旅遊(2016 馬爾地夫、2017 大溪地) 2. 年終分紅 3. 員工拍賣【連絡人/連絡方式】有興趣者可將履歷投遞至 jerry.jiang@lativ.com.tw Jerry -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 60.250.46.147 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1492133405.A.D37.html

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