[討論] 大家都會先面試 再談薪?消失

看板Tech_Job作者時間8年前 (2017/04/12 22:25), 編輯推噓13(13推 0噓 28→)
留言41則, 22人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
想請位各位大大 有時候這家不確定給多少的時候 也會去面試嗎 當面試的公司很多的時候 大家會取捨不確定大概薪水的公司 還是 都會想辦法安排面試 一個禮拜三天面試 覺得有點趕.. 想先電話談薪 不知道可不可行..謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.166.128.78 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1492007144.A.E69.html
推
04/12 22:27, , 1F
先談薪水啊，不符合預期幹嘛去面試 除非有特殊吸引的地方
04/12 22:27, 1F
→
04/12 22:29, , 2F
公司怎知道你值多少?一周3個還好好嗎..
04/12 22:29, 2F
推
04/12 22:40, , 3F
你夠強當然可以先談薪呀！但是如果是新鮮人求職，建議還是
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04/12 22:40, , 4F
去練練等級吧！不然直接談薪可能沒人會理你
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04/12 22:53, , 5F
一個禮拜三天面試有很多嗎
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04/12 22:57, , 6F
當然可以 在職的話面試還要請假 當然先講清楚範圍再談
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差太多就不用浪費彼此時間 對大家都好
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待業的話 時間成本低就隨便談 除非地點太遠交通很貴
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04/12 23:24, , 9F
沒看到貨品前哪個傻子願意先出價？
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04/12 23:58, , 10F
當然可以問，我新鮮人時就這樣問了，很多公司人資設定的價碼
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沒有 interview 過, 不可能會跟你談明確薪資數字。如果只
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上限，甚至低於你的最低期望，那還談個屁。
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是想知道 range, 有些公司會講, 有些還是不願意的
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直接問範圍，你也可以假裝說手上已有一張 offer，薪資數字是
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xxxxx，如果不可能比這數字高，那只能謝謝妳們，這樣。
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有什麼好不能問題 你要60k 他那職位最高給40k 面屁
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浪費你也浪費他們公司主管的時間
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推
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台灣社會氛圍，很少願意先提供薪資範圍，往往都是
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面完才談
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推
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哪有不能先談，一堆都是過來問有沒興趣，當然就是先問你
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們薪水多少，我期望多少，工作內容大概是什麼，這都沒問
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根本浪費時間，錢不符合預期與完全不會的工作技能對方開再
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高你也無法去面試
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沒有報價的根本沒有必要去
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很少遇到會報價的......不報價也不給車馬費
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死都不報價，當作標合約一樣玩，價少者得？
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推
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手機先跟人事談薪水，不適合，浪費時間
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04/13 11:18, , 28F
在台灣先跟HR 問薪資範圍, 10間有9間不講
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推
04/13 12:32, , 29F
不講又覺得這公司給不起錢，就不要去面試
04/13 12:32, 29F
推
04/13 12:52, , 30F
先花個半小時了解一下工作內容，再問薪水，一進來就問
04/13 12:52, 30F
推
04/13 12:52, , 31F
薪水，給我感覺你忠誠度不高，可能多個兩千就走了
04/13 12:52, 31F
推
04/13 12:53, , 32F
當然這見仁見智，你強到飛天，不這樣做也可以
04/13 12:53, 32F
推
04/13 15:13, , 33F
差不多的內容多個兩千為什麼不走？打工打心酸的？
04/13 15:13, 33F
推
04/13 15:18, , 34F
一星期三個還蠻多的阿，面試一下，整個晚上就沒了
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04/13 16:15, , 35F
之前面沒談 等收到錄取之後才和我說 雖然應該都差不多
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推
04/13 16:18, , 36F
在職工作年薪超過某個程度就要先問了,不問很可能浪費時間
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04/13 16:19, , 37F
很多HR都沒認真在看履歷,年薪不到80萬的工作找個履歷表上
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04/13 16:20, , 38F
面寫希望年薪120萬以上的人來面試
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推
04/13 18:31, , 39F
我現在的公司在我到當地走進去前很後悔跑來，拿到offe
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04/13 18:31, , 40F
r後談薪水覺得還好有來XDD
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04/14 07:44, , 41F
台灣大都一起談吧 不然都不認識對方怎談價
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