[心得] 日商伊立公司 面試心得
第一次po文,不知道是要選面試,還是心得,如果有錯,麻煩請糾正,謝謝。
因為網路上找不太到關於這家公司的面試心得,所以決定跟大家分享一下。
到了公司後,辦公司氣氛很凝重,感覺是一個小型辦公室只有1層樓,然後一個小姐請我
到會議時填寫智力測驗,1張是關於你面對什麼事情會怎麼處理,1張是數學題,共20分鐘
。
寫完後,一個約50多歲中年婦女走進來,我遞上了另外準備的資料,有多國語言的履歷,
但是他卻隨意翻了一下就說不用了,只看了自己在104下載的履歷。
面試過程中,從頭到尾不曾正面看過我一眼,也沒有到一杯白開水給我,就是讓人覺得最
基本的禮儀都沒有。
面試的問題就像身家調查,然後一直詢問我上一家公司的內部消息,不斷想打聽我們的一
些機密,但是上一份工作是服務業,跟這家公司助理職位完全不相關,所以讓我很納悶。
再來就是問到我在日本時,去過哪裡玩過,然後不斷的問,都怎麼去,做什麼交通工具,
多少錢,為什麼這麼便宜,怎麼買,感覺比較像是詢問我怎麼以最低價錢旅遊。
面試1小時的過程,就像是探聽別家公司跟旅遊規劃,當我提到我想了解這份職務的更詳
細內容時,卻也只回答我公司的大概介紹,完全沒有提到職務內容部分,然後我再問了,
這份職務公司對我有什麼期許,也沒有做回應,我就不問了。
對了,這位婦人近來時,也沒有做一個簡單自我介紹,是主管,還是老闆我都沒有搞清楚
,就自己一個人排山倒海的問了一堆問題,然後面試過程也進來了可能是老闆的女兒跟先
生來面試。
真心覺得,當看到很多新聞在說現在求職者心態有問題時,我卻覺得現在的企業老闆也需
要在教育,職場的基本禮儀在哪裡?
職員是公司賺錢的螺絲,但卻沒有好好的善待,連一杯水也沒有給。
題外話
有的公司給個2xk,卻要求精通3國語言,也沒有想想一個人精通一個語言需要投資多少心
血跟心力,這種價錢你敢說我都不敢聽了,一個好一點日商,我拿出一個n1就有3多k,我
精通日,韓,英文普通卻因為我英文只有多益600多分,開出2多k
到底是我有問題,還是臺中就是這個價
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