[討論] 有關中科院的淘汰制度

看板Tech_Job作者 (光彩炫耀)時間7年前 (2016/11/06 11:02), 7年前編輯推噓18(19推 1噓 21→)
留言41則, 24人參與, 最新討論串1/1
請問大家都說中科院很爽，是個養老的好地方，但現在也啟動了國機國造及國艦國造的 政策，再加上原本的飛彈研發，應該不會再這麼爽了吧！？我的疑問是內部都沒有淘汰機 制嗎？比如說像公務員吃兩次餅（丙）就拜拜了？而就算有制度，真實的淘汰率又如何？ 裡面的人都是不定期契約人員嗎？再者，好幾次招考都招了不少學經歷優秀的人進去了， 真的有這麼不堪嗎？（沒事做） ps.只是純粹想了解而已，勿筆戰，請冷靜看待即可。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.83.233.58 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1478401355.A.54C.html ※ 編輯: gf4936 (111.83.233.58), 11/06/2016 11:03:09
推
11/06 11:08, , 1F
不要說中科院了，一般公司也一樣沒什麼淘汰機制
11/06 11:08, 1F
推
11/06 11:13, , 2F
基本上會是日本技術引進 台灣低階研發+組裝
11/06 11:13, 2F
→
11/06 11:13, , 3F
日本目前潛艦還是世界第一第二 美國關鍵零組件是跟日本買
11/06 11:13, 3F
→
11/06 11:14, , 4F
和中國大量潛艦粗爛製造不太一樣
11/06 11:14, 4F
→
11/06 11:16, , 5F
樓上是活在幻想世界嗎?
11/06 11:16, 5F
→
11/06 11:17, , 6F
目前世界上沒有一個國家艦艇是百分百零件掌握
11/06 11:17, 6F
推
11/06 11:19, , 7F
至少祖國日本潛艦在東方絕對是一流的
11/06 11:19, 7F
→
11/06 11:19, , 8F
中科院最大敵人是內部太多支那軍官
11/06 11:19, 8F
→
11/06 11:20, , 9F
在台灣生活心繫中國 每天都在想哪一天可以洩密逃到中國
11/06 11:20, 9F
→
11/06 11:24, , 10F
劣幣驅逐良幣就是淘汰制度了
11/06 11:24, 10F
推
11/06 11:36, , 11F
公務員要兩次丙 被汰除跟本不會發生
11/06 11:36, 11F
推
11/06 11:43, , 12F
想不到政黨輪替惹 裡面外省軍官二代應該會被先裁 幫QQ
11/06 11:43, 12F
推
11/06 12:32, , 13F
全看人緣阿,哪有甚麼淘汰機制,任何公司都一樣
11/06 12:32, 13F
推
11/06 13:06, , 14F
想太多 連公務員都很少被淘汰了
11/06 13:06, 14F
推
11/06 13:24, , 15F
如果有淘汰制度，那通常會是淘汰年輕人的制度
11/06 13:24, 15F
推
11/06 13:35, , 16F
1樓超中肯
11/06 13:35, 16F
推
11/06 14:02, , 17F
劣幣驅逐良幣就是淘汰制度+100
11/06 14:02, 17F
推
11/06 14:51, , 18F
現行考績法只有丁等或一次兩大過才能免職哦
11/06 14:51, 18F
→
11/06 14:54, , 19F
考績法第6,7,12條 http://i.imgur.com/j0GttJL.jpg
11/06 14:54, 19F
噓
11/06 15:11, , 20F
考不上就開始酸
11/06 15:11, 20F
推
11/06 15:25, , 21F
修正草案還躺在立院，爭議點在強制丙等>3%。以勞檢為例
11/06 15:25, 21F
→
11/06 15:25, , 22F
，台北市>>>>南部各縣市，但依照修正草案要有至少3%考績
11/06 15:25, 22F
→
11/06 15:25, , 23F
丙等，再看考績法第7,8,10,11條，考績丙沒有升等 晉敘
11/06 15:25, 23F
→
11/06 15:25, , 24F
領年終。台北市這3%丙等有比其他縣市的97%差??
11/06 15:25, 24F
推
11/06 15:32, , 25F
在裡面沒有淘汰這種事啦，幾乎都是到退休
11/06 15:32, 25F
→
11/06 16:46, , 26F
沒有。
11/06 16:46, 26F
推
11/06 17:10, , 27F
首先，要打丙等前，主管要寫報告說明原因。另外，就算
11/06 17:10, 27F
→
11/06 17:10, , 28F
主管打了丙等，不見得上面就會同意丙等。
11/06 17:10, 28F
→
11/06 17:10, , 29F
最後，強制丙等這個制度，目前的執行方式是：大家輪流
11/06 17:10, 29F
→
11/06 17:10, , 30F
丙等。
11/06 17:10, 30F
→
11/06 17:10, , 31F
所以你說問題是什麼？
11/06 17:10, 31F
推
11/06 17:20, , 32F
公務人員的優點就是幾乎不會被砍
11/06 17:20, 32F
推
11/06 17:36, , 33F
推20樓
11/06 17:36, 33F
※ 編輯: gf4936 (118.232.2.133), 11/06/2016 18:13:46 ※ 編輯: gf4936 (118.232.2.133), 11/06/2016 18:14:16
推
11/06 19:47, , 34F
還沒進去就想淘汰，何必。
11/06 19:47, 34F
→
11/06 19:49, , 35F
中科都可以混到淘汰，在哪兒都會被淘汰不。
11/06 19:49, 35F
推
11/06 21:26, , 36F
中科院的淘汰制度就是劣幣逐良幣...
11/06 21:26, 36F
→
11/06 21:34, , 37F
關小日本屁事，小日本的節日文化，林北那有在鳥...
11/06 21:34, 37F
推
11/06 21:56, , 38F
日本跟韓國的材料越來越進步哩
11/06 21:56, 38F
→
11/07 00:19, , 39F
輪流吃餅不會砍
11/07 00:19, 39F
→
11/07 01:51, , 40F
混到淘汰 很難啦。只有自己離職的
11/07 01:51, 40F
→
11/13 22:19, , 41F
劣幣的升等報告是他們自己寫的嗎？
11/13 22:19, 41F
‣ 更多 gf4936 的文章
文章代碼(AID): #1O7frBLC (Tech_Job)