[心得] 肉鬆BU6分享
上一篇的PO的文
獲得板上很多前輩大德的回應
小弟也想說回饋一下前一間公司的狀況跟風氣
因為版上肉鬆BU6的評論好像不多
希望這能幫助準備面試或是即將進入此部門的大德
我在這待了1年7個月~
職務是 EE 負責水果牌筆電OEM
工作地點涵蓋 台灣+大陸+美國
負責內容不外乎就是出差看產線 做BOM,發ECN,各種支援..還有雜務
這公司的重點就是出差
不出差你沒價值
出差天數一年累積接近快150天
出差地區分做 大陸+美國
大陸出差一次一個月左右(30多天) 然後再回台灣一個月 然後再去大陸出差
有時候回台這一個月會穿插美國出差
這節奏一直LOOP下去一直到目前的案子量產
算領的普通 EE這邊聽到的好像都16~18之間 其他像機構,業務那些不清楚
現在又有加班費...所以分紅自然而然就...科科
--------美國出差篇開始分割線--------
福利:不分假日一天補助50鎂,不過沒辦法報加班!出差時間:通常一次都是2~3週
記得多帶一個空的行李箱
公司跟親朋好友會拜託你買東西
住:去過兩次,都是住在maple tree inn。
住宿費要自己先刷卡 回來台灣之後公司再補給你
行:到美國後會先租車!!出差兩個人看誰要租車。
早上上班或是假日出門玩都要開車。
食:maple tree inn有供應早餐,午晚餐要在水果總部的員工餐廳吃 (一餐3~8塊美金)
什麼!?吃飯居然要付錢
怎麼跟印象中的美商不太一樣??原來不是每間美商都是GOOGLE這麼好(難過)
美國出差型態分為兩種:
(1)經理,副理..主管們 好像在錄百萬小學堂 (選我!!選我!!)
(2)主管們頭低低的嘴巴緊閉 不知道的以為他便祕
(1)通常是一主管加一資深工程師出差
不過事情當然都是資深的在做,然後當天睡覺前把進度給主管
然後主管再去跟客戶報告
印象中最晚沒超過6點下班
遇到美國的節日也是跟著放假出去玩
這就是所謂的爽差吧,正常周休2日 還固定去outlet shopping
(2)一資深工程師加一個菜鳥
這時候事情都多到爆
做不完的支援
這時候都是10點之後下班,星期六要進公司!6點下班 就別肖想了
沒做完別想下班拉!
--------美國出差篇結束分隔線--------
我也開玩笑地問過我主管,幹嘛美國這邊事情很多的時候就不飛美國了 想躲喔!?
結果他腦羞....一整個大發飆 就說現在大陸這邊產線事情很多他要盯著..沒辦法抽身
這個我想大家都明白怎麼回事吧~科科 老人就是想要爽
到美國除了體驗自由國度的空氣是不錯的體驗
你說什麼??跟世界第一大公司合作學了不少吧?
在這裡你不可能學到設計!你不可能學到設計!你不可能學到設計!
要認清...你就是水果的奴才,說什麼你就做什麼
譬如說量訊號 你不會有時間慢慢想說 為什麼要這樣量
因為工作量很大,客人丟給你 就趕快做 不會有時間讓你去思考的
--------大陸出差篇開始分割線--------
大陸出差:
普遍來說大約都是11點左右下班,有時候會比較早下班。
工作時間是星期一到六,禮拜天休息。
客戶有時候很急會要求禮拜天上班,不過很少見。
每天會要發report,loop所有 team的人
福利:不分假日一天補助25鎂,可報加班最多46Hr,超過的變成補休時數。
住:住公司的會館,兩人一間,一專以上 會變成一個人住
腸胃藥必備,有些人不適應會拉肚子。
食:早餐在會館內的豐喜園有提供~
午餐晚餐如果你可以接受飼料餐的話 可以吃工廠
也可以訂外面的便當,不過自己要訂。
行:公司周末有車會到附近家樂福
如果想去其他地方,可以搭計程車去
--------大陸出差篇結束分隔線--------
選這個工作 在台灣的時間就是零零散散的!!!
租房子也是一個問題
因為你有5個月的時間是不在台灣的
不住也要繳房租,像我公司附近租8000一個月
一年損失就要4萬
這個部門現在漸漸地變成 請不到有經驗的,新人留不住
很多新人去大陸出差一次 回台就離職了
但如果你是很喜歡出差的話,這工作很適合你。
還有想到的會再補~~
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1469017982.A.C2A.html
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那時候只想說不要委屈自己所以去住比較好的 不過6500對我來說其實也蠻多的
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恭喜阿~兄弟 話說我曾經在機場跟主管互嗆
他應該有跟更上面的長官告御狀 不知道有沒有聽說
畢竟這部門是沒有秘密的 耳朵很多
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可能是長官比較紅的單位,所以比較多
我打聽到非主管 20up的EE才兩位
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對,我問的都是二專以下...長官很難套話
賺錢的部門也有人領的很少...總要有人墊底嘛XD
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portable的主管??那位啊?能不能私下告訴我XD
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真的惱羞了,我提離職連杯咖啡都不請
一臉一路好走的樣子
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碩士~
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是的 全年 加班費&出差費不算在內
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我同意!!不能一巴掌拍死所有人~並不是所有BU都是這樣 也有很強的老人or主管!
也有主管會跳下來跟你做事的!
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官跟工程師都要開會~~也不是做研究拉XD 就是要你出力做事而已
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噓
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專員是普遍是蠻多的~不過我是那部門工程師裡分最多的12+3+3
可能老闆度量大拉 嗆一嗆沒事XD
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有可能是基數太少了...其實我有考慮要不要領完年終在離職
後來想想還是要有取捨...目前算是待業兼創業的情況吧XD
如果創業狀況不太好..還是會去找工作吧~科科
※ 編輯: tonychen1010 (111.248.63.142), 07/21/2016 19:55:52
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