[情報] 敦泰取消彈休

看板Tech_Job作者 (mm)時間10年前 (2015/12/17 16:40), 編輯推噓44(48推 4噓 50→)
留言102則, 57人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
剛剛發佈彈休取消，連假的最後一天還要補班 總共要補三個禮拜天的班 只能說只有最爛沒有更爛 目前公司佈告欄暴動中 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.182.135 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1450341637.A.A85.html
噓
12/17 16:42, , 1F
暴動？
12/17 16:42, 1F
→
12/17 16:43, , 2F
別的公司聽說員工有串聯爭取啊..
12/17 16:43, 2F
推
12/17 16:43, , 3F
讚讚讚，竹科車潮已湧現
12/17 16:43, 3F
推
12/17 16:44, , 4F
年後轉職潮??
12/17 16:44, 4F
推
12/17 16:48, , 5F
噴漆?
12/17 16:48, 5F
→
12/17 16:48, , 6F
某生醫園區小公司…直接扣員工三天假…
12/17 16:48, 6F
推
12/17 16:49, , 7F
應該是沒有最爛只有更爛吧 不過真的滿爛的...
12/17 16:49, 7F
推
12/17 16:52, , 8F
台北一堆爛的 還聽過颱風假要摳假摳薪 台灣老闆比爛
12/17 16:52, 8F
→
12/17 16:52, , 9F
最強
12/17 16:52, 9F
推
12/17 16:57, , 10F
小公司人少不怕吵 大公司才有壓力
12/17 16:57, 10F
→
12/17 16:58, , 11F
而中間那些2.3流的就大概是能裝死就裝死
12/17 16:58, 11F
→
12/17 17:00, , 12F
可以叫三位候選人，出來說明嗎？
12/17 17:00, 12F
推
12/17 17:11, , 13F
待不住就走啊 又沒有強迫你（反串...）
12/17 17:11, 13F
推
12/17 17:19, , 14F
三流意外嗎
12/17 17:19, 14F
推
12/17 17:22, , 15F
就是比較_的公司
12/17 17:22, 15F
推
12/17 17:24, , 16F
還好我跑的快！
12/17 17:24, 16F
推
12/17 17:28, , 17F
準備團體旅行了
12/17 17:28, 17F
→
12/17 17:29, , 18F
如果分紅高應該還是不錯，賺錢公司嘛。
12/17 17:29, 18F
推
12/17 17:32, , 19F
樓上這樣說 大家都笑了
12/17 17:32, 19F
推
12/17 17:36, , 20F
整併一年保固期已到~ 開大絕外掛
12/17 17:36, 20F
推
12/17 17:43, , 21F
會不會明天前臺後面的FocalTech被跟勞動部一樣被噴紅漆 標題
12/17 17:43, 21F
→
12/17 17:43, , 22F
我想好了“還我彈休”
12/17 17:43, 22F
推
12/17 17:46, , 23F
有誰比我慘 目前隔周休 沒放過紅字的節日...新莊小公司
12/17 17:46, 23F
→
12/17 17:47, , 24F
樓上那你為何不走?
12/17 17:47, 24F
→
12/17 17:49, , 25F
應該是年薪數百萬走不了
12/17 17:49, 25F
噓
12/17 18:05, , 26F
怒替男友噓
12/17 18:05, 26F
推
12/17 18:11, , 27F
對了 明年不是取消加班費嗎？ 公司難道都不知道 雖然我知道
12/17 18:11, 27F
→
12/17 18:11, , 28F
行政部一定用很河蟹的方法不會有明文禁止報加班費 但是填了
12/17 18:11, 28F
→
12/17 18:11, , 29F
加班單 長官可能會拉你去小房間約談 說什麼大陸那邊在抗議
12/17 18:11, 29F
→
12/17 18:11, , 30F
為什麼台灣這邊有加班費 靠 什麼不學學大陸的 本來兩個就不
12/17 18:11, 30F
→
12/17 18:11, , 31F
同國家 留言版上看有誰勇者 敢po文說 台灣跟大陸不同國 請
12/17 18:11, 31F
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12/17 18:11, , 32F
不要把大陸較差的制度帶來台灣
12/17 18:11, 32F
→
12/17 18:30, , 33F
表面功夫一流，制度三流的公司
12/17 18:30, 33F
推
12/17 18:46, , 34F
這家激怒員工技能超高，合併後每一次的公告都可以讓員工
12/17 18:46, 34F
→
12/17 18:46, , 35F
滿肚子火。冬天讓員工生火，Aren't you thankful ?
12/17 18:46, 35F
推
12/17 18:48, , 36F
最近還公告推薦人員獎金加碼，這張行事曆出去整個科科。
12/17 18:48, 36F
→
12/17 18:48, , 37F
快逃啊～
12/17 18:48, 37F
推
12/17 18:52, , 38F
看到這種做法沒人敢去，裡面的人想逃
12/17 18:52, 38F
推
12/17 19:37, , 39F
顆顆 想到之前剛合併什麼鳥事都推給對岸制度，現在還在
12/17 19:37, 39F
還有 23 則推文
→
12/17 23:22, , 63F
你很再意就別進科技業了
12/17 23:22, 63F
→
12/17 23:26, , 64F
敦泰讚讚讚!!
12/17 23:26, 64F
推
12/17 23:27, , 65F
這不是有沒有放完的問題 是一個感受問題
12/17 23:27, 65F
→
12/17 23:28, , 66F
就算放不完我有假還是爽 更何況早期是放不完的假直接折現
12/17 23:28, 66F
→
12/17 23:47, , 67F
就是科技業加班時間隨便都超過那幾天 那還砍彈休是什麽
12/17 23:47, 67F
→
12/17 23:47, , 68F
意思 說出如此匪夷所思的話 不是太奴就是資方
12/17 23:47, 68F
推
12/17 23:48, , 69F
難怪減資後 股票還跌 原來是這樣喔 明天就賣了
12/17 23:48, 69F
推
12/17 23:56, , 70F
認同WE大，一般勞工是不會說出這種話的，居心叵測
12/17 23:56, 70F
推
12/18 00:06, , 71F
上面推文看起來怨聲載道，這家公司的人事也滿有趣的，不是
12/18 00:06, 71F
→
12/18 00:06, , 72F
都應該看看別家一線廠怎麼做就跟著做嗎，至少也別差太多？
12/18 00:06, 72F
→
12/18 00:06, , 73F
還是是想黑上面的人讓下面不開心？
12/18 00:06, 73F
推
12/18 00:08, , 74F
人資應該是順老闆意思吧><
12/18 00:08, 74F
推
12/18 00:22, , 75F
有夠廢物，再搞下去人就繼續跑掉，其實是老闆用心良苦
12/18 00:22, 75F
推
12/18 00:27, , 76F
，逼人離開也是好意
12/18 00:27, 76F
推
12/18 00:49, , 77F
台灣慣老闆+強國公司文化=可得諾貝爾獎的新文化
12/18 00:49, 77F
推
12/18 01:21, , 78F
怎麼我認識的人都是假都放到完公司還會貼心提醒 到底是
12/18 01:21, 78F
→
12/18 01:22, , 79F
我們沒待過科技業還是你去的公司都比較顆顆
12/18 01:22, 79F
推
12/18 07:03, , 80F
中資也是一大主因, 我待過的中資福利是遠不如台一線豬屎屋
12/18 07:03, 80F
→
12/18 07:04, , 81F
所以大M員工要保重了...
12/18 07:04, 81F
推
12/18 07:11, , 82F
中國福利是遠不如Mmnr等級的, 敦泰的問題可借鏡中資的台企
12/18 07:11, 82F
推
12/18 07:15, , 83F
當然公司本身福利已經很差的 就沒什麼影響了
12/18 07:15, 83F
→
12/18 07:34, , 84F
不能比，夢﴿?廁所有別。
12/18 07:34, 84F
推
12/18 09:06, , 85F
可以由這個點看出公司跟產業是不是還算賺錢
12/18 09:06, 85F
→
12/18 09:17, , 86F
企業現形記
12/18 09:17, 86F
推
12/18 10:04, , 87F
補連休最後一天，是好意叫大家早回
12/18 10:04, 87F
→
12/18 10:04, , 88F
避開塞車？
12/18 10:04, 88F
→
12/18 10:17, , 89F
結果今天就漲了...
12/18 10:17, 89F
推
12/18 10:23, , 90F
聽說HR有提建言結果被大老闆罵了，嘖~
12/18 10:23, 90F
推
12/18 11:08, , 91F
因該說，那五一與十一連假，準時上下班，台灣要不要比
12/18 11:08, 91F
→
12/18 11:08, , 92F
照辦理？
12/18 11:08, 92F
→
12/18 11:09, , 93F
敦泰開獎大漲7% 2.4元,要血汗股價才會漲
12/18 11:09, 93F
→
12/18 11:09, , 94F
不如把特休 全部取消好了 我加碼買10支
12/18 11:09, 94F
→
12/18 12:17, , 95F
你們只扣彈休,我們還扣特休三天來補工時,E04
12/18 12:17, 95F
推
12/18 12:18, , 96F
推高調
12/18 12:18, 96F
推
12/18 12:42, , 97F
都收不到人了還亂搞...
12/18 12:42, 97F
推
12/18 20:05, , 98F
上家公司颱風假要扣假，尾牙不參加也要扣假，現在公司
12/18 20:05, 98F
→
12/18 20:05, , 99F
歲修Ea，辦公室人員放假也要扣假。
12/18 20:05, 99F
推
12/19 23:52, , 100F
不用競爭，光是五天彈休就可以讓一家爛公司出局了，真是意
12/19 23:52, 100F
→
12/19 23:52, , 101F
想不到呀
12/19 23:52, 101F
→
12/22 01:20, , 102F
隔天晚上就公告恢復全部彈休了, 有給還是應該鼓勵了...
12/22 01:20, 102F
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