[討論] 人資打來說主管錄取,問意願

看板Tech_Job作者 (Jacob)時間9年前 (2015/07/22 18:34), 編輯推噓12(13113)
留言27則, 17人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
但是問對方薪水上次談的是否ok?人資卻說還在核薪,也說主管還有其他人選,意思是我 不是唯一?但是錄取順位在前面? 我自己感覺有點差,不知道薪水是要我怎麼決定要不要去? 很久沒找工作了,我想問這些都是正常流程嗎? -- Sent from my Android -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.245.32.171 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1437561296.A.465.html

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正常的詢問 HR不想白跑流程而已 別想太多
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offer到手你也可以拒絕啊
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先答應,offer不喜歡再取消
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借問 紙本offer寄來 是可以反悔不報到嗎?好像要簽名寄回
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只要沒簽寄回去 都是自由身阿
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答應阿
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借問一下簽完寄回就無法反悔嗎?
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就算去了覺得不爽也是可以離職啊
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先答應啊 傻傻的
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魯弟我最近得到三份工作,也都事先答應,在挑一個,然後
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拒絕其他兩個@@
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不正常 他想省時間 你就不能省?
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以後還想再去面試就不要亂打應又反悔
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若這間公司對你來說可有可無就答應吧
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我建議你打回去面試的單位主管確定價碼~
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若單位主管說的範圍在你容許的範圍內,就先答應吧!
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等到收到Offer後,核薪結果非主管所述,就回信註記跟主
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管當初面試所談好的價碼差距太多,只能婉拒~
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樓上c大說的沒錯!
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報到都可以走了 簽完為何不能反悔 沒找到馬之前 驢
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子的文件都是要簽的
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連電話都不用打,先答應就對了,對方核薪太低就拒絕去
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你不講薪水沒關係阿,就之後不要去就可以了
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我之前聽主管說 有個新人報到前一天才落跑...
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但我覺得既然care價碼,就應該要問清楚
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拿A壓B也是談薪的方法,但你要先答應一個A當對照組吧。
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文章代碼(AID): #1Lht7GHb (Tech_Job)
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