Re: [請益] 台積快待滿一年有點稱不住

看板Tech_Job作者 (小河馬溜溜車)時間10年前 (2015/07/05 21:49), 編輯推噓36(38推 2噓 19→)
留言59則, 41人參與, 最新討論串2/3 (看更多)
※ 引述《kay1561 (kay1561)》之銘言： : 想請問台積板的各位大大都如何在公司生存的 : 小弟一年前也是看著板上大大們建議 : 跑去人人喊射ㄖ的公司應徵 : 遇見面試官就說我耐操耐幹不離職 : 結果運氣好就進去南科當設備了 : 這一年來大小夜實在讓我覺得體力急速下降又變胖 : 平常生活就是各種鳥事雜事 : 值班壓力又大每天都要想交接要怎麼解釋遇到解決不了的機況 : 交接leader老闆只會說這台誰做的~要怎解決 : 大家都在看誰雖被分配解決鳥事～ : 之前以為設備做的事只要賣肝有體力就好 : 進來後發現不只賣肝,每次值班都在動腦 : 這感覺就像是考研究所寫考卷寫整天腦細胞都死了 : 然後機台偶爾出現個issue就要每天被老闆問進度 : 例如PAR一直PM部下來,老闆每天問你怎麼辦~ : 例如和auto連線異常tool當掉一堆wafer卡在機台老闆問你怎麼解 : 何時可以解掉,問auto整天都說正常,問vendor都說你們auto問題 : 一堆鳥事每天都做不完 : 再加上大小夜輪班的摧殘,我身體已經射ㄖ : 雖然每3個月可以領個100K很爽 : 可是覺得太操了 : 最近在想是不是該靠霸(爸)氣去台塑 : 想請教各位大大們都如何在公司生存的~ 看到這篇真的心有同感。小弟我這邊也一樣。每天早上交接就是2小時多，老闆也是很愛 問這台誰要去看。這個誰要去換，產能.機況掛down 那麼久怎麼沒人去修去用，報告還欠 我幾篇之類的，我學長也都自嘲一句話，工時除薪水麥當當領的都比較多，進來後也認真 體會到一句話，外面擠破頭想進來，裡面做不了多久都想走，然後都慢慢學會不要太出頭 與認真除非你真的很想升經理，而上面的思維永遠跟底層有落差，以為報告寫多點開會多 一點就能預防在發，真的很天真。 -- Sent from my Android -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.138.181.57 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1436104157.A.6D9.html
推
07/05 22:05, , 1F
預防再發
07/05 22:05, 1F
推
07/05 22:07, , 2F
交接兩個小時 在那？
07/05 22:07, 2F
噓
07/05 22:08, , 3F
腦殘的老闆交接的確有可能2小時
07/05 22:08, 3F
→
07/05 22:10, , 4F
真的是這樣……
07/05 22:10, 4F
推
07/05 22:13, , 5F
晨夕會加起來兩小時？
07/05 22:13, 5F
推
07/05 22:19, , 6F
確實早晚共4小時
07/05 22:19, 6F
推
07/05 22:22, , 7F
每天都工作15小時 每年算工作300天 共4500小時
07/05 22:22, 7F
→
07/05 22:23, , 8F
年薪算150萬好了 時薪=333.3333 屌打麥當勞
07/05 22:23, 8F
推
07/05 22:25, , 9F
誰跟你年薪150萬
07/05 22:25, 9F
推
07/05 22:30, , 10F
麥當勞有妹
07/05 22:30, 10F
→
07/05 22:34, , 11F
感覺科技業不像一些傳產有強大的工會 員工不爽組織起來抗議
07/05 22:34, 11F
推
07/05 22:40, , 12F
換了位置換了腦袋 已經忘記當初很幹的事情
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推
07/05 22:48, , 13F
UMC?
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推
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整天交接就飽了......
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→
07/05 23:10, , 15F
科技業真的很愛玩防止再發垃圾梗
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推
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你的報告真的找到ROOT CAUSE? 還是為了交報告而交?
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推
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ju大算術好好，工時跟年薪都好棒棒
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推
07/05 23:32, , 18F
UMC沒這麼操吧 看過去的學長天天再慢跑
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推
07/05 23:33, , 19F
光看到每年工作300天就知道是來亂的
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推
07/05 23:54, , 20F
每天工作12人小時，一年365天，百萬來除，也是屌打最低
07/05 23:54, 20F
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時薪吧
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推
07/05 23:56, , 22F
我可以保證南科GG跟UMC一樣操
07/05 23:56, 22F
推
07/05 23:57, , 23F
打反了 是南科U跟GG一樣操
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推
07/06 00:02, , 24F
夜班設備睡到翻掉.早上交接前幾個小時才起床處理機況，
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當然掛down那麼久…
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推
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推ROOT CAUSE.....
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推
07/06 00:11, , 27F
請問很操的工作全台只有台積才這樣嗎
07/06 00:11, 27F
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是不是只要離開台積這些問題再也不會遇到了?
07/06 00:12, 28F
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覺得操其他爽公司就好 這麼簡單
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07/06 00:17, , 30F
一個月值班2天,用月休6天來算
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推
07/06 00:17, , 31F
我工作天數跟每天工作時數都抓好高了耶 學長沒有150
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→
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？啊不然用100去除啊 zzz
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雖然上班日沒有到300天,但其實沒差很遠..
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推
07/06 00:20, , 34F
每次聽到課上的老人無病呻吟在說不如超商就覺得很無
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言 啊怎麼不去超商 該該叫的 又愛擺老 派你當body
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又什麼都不做只愛玩新人 再來靠北新人無用 loading
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依舊
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推
07/06 00:43, , 38F
樓上中肯 廢渣老人會說不要做啊 頗喝就是頗喝
07/06 00:43, 38F
推
07/06 00:47, , 39F
整年不眠不休時薪120來算 120*24*365=1051200
07/06 00:47, 39F
推
07/06 01:21, , 40F
賣當勞至少壓力小很多
07/06 01:21, 40F
→
07/06 07:55, , 41F
是嗎...站久你就知道~~水腫、足底筋膜炎..是甚麼
07/06 07:55, 41F
推
07/06 10:13, , 42F
現在都控管工時了還能每天12小時?
07/06 10:13, 42F
推
07/06 10:18, , 43F
樓上沒看過威猛的日夜班一起上的PHO課長...
07/06 10:18, 43F
推
07/06 12:23, , 44F
醫生啊，操到爆又要被家屬亂。
07/06 12:23, 44F
推
07/06 12:45, , 45F
我們課每天交接幾乎都要兩小時阿...還是鄉民愛推薦的DIF.
07/06 12:45, 45F
推
07/06 12:48, , 46F
控管工時只管下班不管上班喔 =_=+
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07/06 12:49, , 47F
而且在公司都早8晚10 除了吃飯各半小時外都沒在休息QQ
07/06 12:49, 47F
推
07/06 13:55, , 48F
得證：台積薪水贏麥當勞，郝棒棒
07/06 13:55, 48F
噓
07/06 14:00, , 49F
麥當勞壓力沒比較小，各行各業有各行各業的辛酸。
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推
07/06 14:45, , 50F
課長做二休二 週工時也還好吧......
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現在超時工作老闆會被highlight的
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07/06 18:59, , 52F
要帳面上不超時會很困難嗎？純好奇?
07/06 18:59, 52F
推
07/06 19:01, , 53F
南科U 6點就下班的也一堆好嗎...
07/06 19:01, 53F
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07/06 19:21, , 54F
蠻難的吧 刷卡都有紀錄 一個部門那麼多人
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07/07 08:18, , 55F
GG都愛自己把年薪灌水
07/07 08:18, 55F
推
07/07 12:34, , 56F
每天確實12小時
07/07 12:34, 56F
推
07/07 22:33, , 57F
這篇看起來像極了UMC 哈哈哈哈哈
07/07 22:33, 57F
推
07/08 12:44, , 58F
12小有加交接時間嘛@@
07/08 12:44, 58F
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07/09 00:29, , 59F
GG操的不是事情本身 是Highlight文化 人的壓力
07/09 00:29, 59F
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