Re: [請益] 老闆發激勵,如何回覆?

看板Tech_Job作者 (MIT 史丹佛)時間11年前 (2014/11/11 00:00), 編輯推噓7(8116)
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回信給全 TEAM 宣告將找一天將這筆錢 拿來請全 TEAM or co-work team 吃飯( 10~20 人就好 ) 不用太貴 一餐 2000~5000 那種 然後註明感謝 team member 對自己的幫助和支持 剩下的幾周 拿一部分來請全 TEAM 吃個 5~6 次下午茶 但是你在如此做的同時 心中必須不懷抱拿到這筆錢 因為這筆錢對你來說是可有可無 你接下來的內心必須更抱持著積極 努力 拼命的心態為公司效力 為了 project 而盡心盡力 以取得下一次的更高報酬 相信我 這樣做就對了 你先做一次 等到拿到下一次的報酬 貼上板來 我再繼續教你下一步要怎做. 加油 保持正向積極的態度於工作 與人為善 多幫助和回饋同事 將會對你目前和未來的 project 進行有著超乎想像的助益. 來 先做一次. ※ 引述《moudunfon (歲月)》之銘言: : 請教一下各位科技業的前輩 : 若老闆發mail給你,跟你說因為肯定你在project的表現, : 所以已提報激勵獎金給你 : (check後也確實有入帳), : 你們看到這封mail後會再回信嗎? : 各位前輩在回覆裡會怎麼說? : 懇求分享寶貴建議供小弟參考 : 萬分感謝! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.224.187.88 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1415635225.A.98B.html

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你是墨子嗎?
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下一次您沒看到該怎辦 QAQ
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你確定你有拿到這麼多錢用來請客?
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太高調 只會惹人嫌
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一堆人..因為你這樣請 也會有壓力! 更惹人嫌
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同事頂多口頭感謝不酸就不錯 而老闆小心眼一點就沒下次了
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我想的不一樣 發給全部門 再說不給他們
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同事們就會努力 也想拿獎金 最後全公司飛天
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可以請 但不建議這樣 太高調開先例 往後你同事領到有壓力
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有過幾次之後 搞不好老闆主管索性不發獎金 乾脆請全部門
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甚至認為不需要發獎金了 拿捏一下吧
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只會被嫌而已
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阿~這篇反串文吧~另外激勵獎金要不要先確定真的只有
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自己有!
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因為我也拿過~也是註明給我,後來才知道同team的都有QQ
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說不定其他同事已經先請了 結果你就發現 他們拿更多~~~
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同事: 挖草 為什麼我沒有
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銬邀勒 怎麼聽起來很像直銷大會阿 XD
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老闆如果沒有公開表揚,你幫老闆公開,老闆反而難做人
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推樓上z大,糟的是別人獎金還比自己高更QQ
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有機會全部門一次得罪....
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低調的藝術...
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11/11 21:02, , 23F
感覺是反串的@@?
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矯情
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11/11 22:46, , 25F
一次得罪整個team...
11/11 22:46, 25F
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