Re: [請益] 在副總面前直接告知沒加班費不加班

看板Tech_Job作者 (Bonne Chance)時間9年前 (2014/08/08 00:44), 9年前編輯推噓8(809)
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唉 台灣科技業一堆無良公司啊 聽前同事說過 他們公司因為被檢舉過 所以這一兩年才有加班費制度了 重點是從高層一層傳一層下來 "不建議"報加班費 報了就從你年薪或獎金扣更多比例 然後跟你遇到的情形一樣 直屬主管有意無意的要求留下來加班 想說好 不給報加班費就算了...報加班補休總可以吧 結果一樣悲劇 現在連補休都不給報啦 否則就"高調"你 這種公司如果再被員工檢舉 下場是什麼? 怒罰三萬元嗎? 難怪無良公司這麼多... ※ 引述《x99 (XX噓)》之銘言: : 事情是這樣的 : 個人新進到公司約2個月 : 工作是coding : 在到職一個星期之後 上級一直暗示說應該留下來加班 : 但是加班沒有加班費 不過公司會提供便當 : 身為一個奴性不是很重的debuguy : 當然是不會理它 一樣準時下班 : 然後上級就開始耍手段了 : 在下班前一小時叫我進去開會討論系統資料表 流程 等等 : 然後就故意拖個幾小時 : 好吧!小弟不才~~~第一次他們這樣做的時候我中招了 : 學一次經驗 今天他們又故技重施 : 當然 我也學乖了 到了下班時間後 : 我就說:不好意思~有加班費可以報嘛? : 當場~副總假掰的說:你覺得我會在乎那個錢嘛? : 然後~~~過沒多久副總又補了一句:不過你的加班單不是我核的 : 帶著一抹姦姦的笑容 : 這時就換小弟的直屬主管說話啦, : 直屬主管:沒有在給報的啦! : 好大的官威呀.......聽到之後小弟也不客氣啦 : 直接跟他們說沒有加班費的話我就下班了~掰掰 : 文件拿一拿就走人 : 離開前呢 也拍了張打卡的照片 : 想說先搜證總是比較好 : 在這裡感謝大家有耐心看完小弟的文 : 也想請益一下 公司有可能會出些什麼小手段 : 個人該如何防範或先做些什麼自保的動作會比較好呢?? : 感謝各位大德!!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.231.64.59 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1407429849.A.B0C.html ※ 編輯: NeuesLeben (61.231.64.59), 08/08/2014 00:46:51

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台gg跟聯電有在無良名單內嗎
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GG不怕你報 反正46小時也報不完一個月的加班時間
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真的報不完嗎 顆顆
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2F意思是一定超過吧
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那就超過就不加班
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沒一加班費就是要會裝模做樣,最好是大家一起配合最好,
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互相cover
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gg每天都是12up
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我覺得抬GG拿分紅說是責任制補貼可能還cover的過去,但一些傳
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產或是分紅沒多少的跟人家責任制不給加班費怎麼說都說不過去
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台GG要晚上10點過後才能報加班
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報了主管會被高亮 所以一人一台筆電給你帶回家做
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一人一台筆電是可以,但是帶回家做(Risk)就準備PiP了。
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87才靠年薪或獎金 誰叫你底薪不談高
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gg老闆都叫你報加班 反正最多就46 一定不夠用的
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這就是臺灣勞g法的設計 強制設計又無配套好政策
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原相科技無誤,副總姓顏吧…?
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