Re: [討論] 科技業的老屁股多不多

看板Tech_Job作者 (女性主管真是可怕)時間12年前 (2013/09/07 10:46), 編輯推噓-10(3推 13噓 52→)
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※ 引述《nighthero (GO!GO!GO!)》之銘言： : 昨晚週末夜跟強者我朋友包子店員工聊天 : 他說前天調薪後他升上了55，但他卻徬徨了 : 他是所有55裡最菜的，上面還有好多同樣是55的老屁股在等升副理 : (據說包子店沒升副理工程師55大概就頂天了) : 這些老屁股因為有年紀了未來應該也不會離職之類的 : 所以在他可遇見的未來，未來10年如果繼續留包子店 : 大概也一直停留在55上不去了，而年薪離破百也還有一段差距 : 他猶豫的點在於，即將滿30歲，普通國立碩的學歷，該思考轉職嗎？ : 但現在大環境不好，除了GG外，感覺換去哪都差不多(在南部) : 各位鄉民有好的建議嗎？ : 他說那些老屁股55很長凹他帶專案或被on call 電話教學新人 : 他做的也是滿累的 別的公司 我是不知道 我以我曾經待過的公司為例 老屁股真的很多 凹新人handle lot 申請文件 量測 等等..... 這種公司 新人流動率都會很高 待著也沒有什麼發展性 如果你要說南部 因為公司少很多 GG在錢方面或許是多了一些 但是GG以後也是有更大的挑戰得面對 一間公司或產業不可能永遠高檔不墜 可以的話不要只單靠公司 多找點其他投資的生錢管道來做 (先講清楚我可是沒叫你做直銷或保險 因為這裡的人程度看到這句話就只能想到這些) 這道理或許大家都懂但是會做的屈指可數 所以才造成靠腰的很多 但是真的有所成就的也是屈指可數 如果這道理大家都會做那大家都是富豪了 希望你是那位會做的人 不是網路那些只會報怨靠腰的那些人 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.243.168.58 ※ 編輯: youarestupid 來自: 111.243.168.58 (09/07 10:49)
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那公平正義是什麼? 新人凹老屁股去打雜，新人爽領高薪?
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那是你在講的 看來你也是老屁股的一員是嗎?
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公平正義是什麼去問您國文老師好嗎?
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工作只是賺錢不是當兵好嗎
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您可不可以告訴我 事情都凹新人做老屁股要幹嘛?
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不要凹來凹去不就好了...都是出來混口飯吃而已
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老屁股就該凹新人打雜 爽領高薪嗎?thanksyou
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不管是誰~無理的亂凹人就是不對的
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sai1268你這句話thanksyou這位老屁股聽不下去啦
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科技業就惡性循環~新人被凹,當變成老鳥後開始凹人
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完全忘了自己當初被凹的那種痛苦
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就是這樣台灣科技業才會一年不如一年阿
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我雖然在我的部門算老鳥了,但都不去凹人,很討厭這種行為
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老屁股很多沒什麼戰力事情又凹新人做新人會了就跑
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這樣公司哪會有什麼成長性
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當然台灣科技產業一年不如一年因素還有很多
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噓
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我不是老屁股，我出社會沒幾年，我只不過看不慣歪理。
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老屁股沒什麼戰力是你想像的吧，新人很有戰力 ??
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我寧可相信，老屁股有老屁股要做的事情
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新人從挑水做起練基本功，將來才會變大俠
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我哪句話說新人很有戰力 你是不是中文不好
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新人覺得自己懷才不遇，應該做大事，google正在徵人
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抱歉 我看你才是自己想像 我是親眼看到的
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還有我怕您中文不好我講清楚 我文章有說我曾經待過
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你是被凹了什麼? 要不要寫一篇例舉，不要打模糊戰
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的公司 我可沒說全台灣公司老屁股很多 你先搞清楚
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我被凹什麼幹嘛跟您報告 您是排長還連長?
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不是網路那些只會報怨靠腰的那些人 <---這句話送給你
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你要不要先講老屁股要做什麼事 再來問別人問題
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推
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不是網路那些只會報怨靠腰的那些人 <---這句話送給你
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我菜鳥一個，怎麼會知道老屁股做什麼?
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恩?我哪句話在抱怨?
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真的不瞭解公司的運作就少罵別人莊老
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你不知道要不要先去搞清楚?
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我在一間公司待5年 從來沒看過這樣下定論的人
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而且以我現在的經濟情況也不需要抱怨啦 哈
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噓
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另外一點，這裡的人程度比你想的好，不會只想到保險傳銷
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是嗎 那我真是受教了
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因為以前這裡看到這句話一堆回我文的不是直銷或保險
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我就以偏概全了 抱歉抱歉 哈哈
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thanksyou 你們老師可能沒教您基本的禮貌
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噓
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而且以我現在的經濟情況也不需要抱怨啦 哈 (?)
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對不起 看到這句話想按2 會沒有禮貌嗎?
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有人說我在抱怨 我就這樣回 這樣瞭解嗎?
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你按2或沒禮貌我也不會少一塊錢 沒差
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噓
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好啦好啦，你都對啦， Iamstupid, youaresmart.
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不敢當 您還是加強您的中文要緊
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推
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如果新人有本事能力比老鳥強，老鳥也凹不動啊..
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很多事情跟"人"比較有關係。跟你工作幾年無關。
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噓
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人都麼想爽又錢領得多，新人就會不一樣嗎?
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不過就是自己最菜，下面沒人可凹吧了
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推
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恕我直言 舉幾個例子我覺得算凹
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自己做的到卻要別人做的 不想做但老闆發的事
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明知道無意義又非做不可的
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噓
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你程度最高啦 好嗎
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噓
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會放任老人凹新人的主管無能，但大多數是新人不肯練基本功
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大多數工作不是要你專業多強，而是事情能不能處理的快又好
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真沒內容的文
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噓
09/07 21:06, , 59F
09/07 21:06, 59F
噓
09/08 02:32, , 60F
亂教
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噓
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先思考自己能力 有能力 老不老不會是問題
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kay2005你有搞清楚情況嗎 老不老不是問題?
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噓
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推一下...非常的自以為是...
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噓
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升不上去不代表沒地位...有能力的人不會被埋沒..
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鬥爭也是工作的一環
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噓
09/08 18:48, , 66F
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09/08 18:48, 66F
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09/12 22:15, , 67F
我的部門新人都來混幾個月就走，完全不想學，，，老屁
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09/12 22:16, , 68F
股是有家庭小孩走不掉，話說現在許多新人都不打招呼的。
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