Re: [請益] 現在普遍工時長嗎?

看板Tech_Job作者 (像風一樣)時間11年前 (2013/02/02 10:03), 編輯推噓8(10215)
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如果正常算加班費,會這麼計較有沒有加班嗎? MTK有算加班費,敝司也有 因為有加班費所以敝司找的到真的對寫程式有熱情的同事 加班費算一算每個月會多十幾K 就算換補休,沒用完的最後也會在隔年轉現金給 不是沒有公司這樣做 是大家都很低調,以為沒有這種公司 這種做法可以形成風氣,不靠政府靠人力的選擇逐漸使責任制消失 MTK夠大了,大廠已經有人做到 要挖即戰力就要夠人性,不跟進挖到一堆沒有戰鬥力的RD、工程師, 也是自找的~ 當然錢覺得夠了, 就會思考沒有時間陪女朋友、家人等等問題 這又是更高層次的topic 多打聽、多問 ptt很多資訊是假的,問真正有公司工號的人才是準的 有時候在這裡被罵的最慘的,靠邀,阿我朋友就在那間公司怎麼沒聽他該過? 過濾資訊也是必要的 挑一些好的公司去面試吧! ※ 引述《b85040312 (newman)》之銘言: : 小弟是讀私立科大化工學士畢業 : 最近一直在找工作 : 找了好幾間科技業都找不太到工作 : 說實在也有點傷心 : 但是找工作好像都是一些 2*k 開頭而已 : 上次還有一間化學助理開 25k 跟我說現在沒這個價格 : ------------ : 最近好不容易遇到一間我滿意的 : 是做實驗室助理 : 有28k 後來有叫我去二次面試 : 面試結果工時讓我有點無言 : 可是好像實際上裡面的常常都是早上八點上班 : 晚上七八九點下班=.= : 有無加班費未知 : 不過看樣子應該是沒有... : 因為面試的主管跟我說是要問營運部主任... : 該主管還跟我說我去上班最多七點讓我走 : 恩... 我該回答他說沒關係我願意跟著做到底嗎...? : ------------ : 之前也有去一間很大家的美商公司面試 : 是做化學分析助理工程師 : 裡面的主管是說我去的話都五點下班 : 不過有問我會願意跟著幫忙做到底嗎 : 那天面試結束時已經五點多 : 可是那些主管好像還要繼續回到崗位工作下去... : 同樣也是很晚下班的樣子 : ----------- : 現在是真的工時都很長嗎... : 我讀的科系是很傳統的工程 : 聽說很好找工作 : 但是現在... : 我到底該怎麼作才好 : 有人可以給個建議嗎 : 感謝 ※ 編輯: ddss 來自: 116.59.239.98 (02/02 10:11)

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很多公司都是明文有寫可以報加班費,但是如果新人真的去
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報的話,就會被關切
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或是說最後還是讓你報了,但會去頭去尾,好比說加了3小
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時班,但只能領1小時加班費
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全報的比去頭去尾的好,去頭去尾的總比完全責任制好~
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兩個offer 一個是完全責任制 一個是去頭去尾 底薪給一樣
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簡單說就是問面試官他說要問營運部主任 讓我覺得應該是
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28k責任制吧...
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要很有 guts 對去頭去尾的加班費不爽所以選完全責任制的嗎?
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話說MTK是甚麼能解釋下嗎
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聯發科
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※ 編輯: ddss 來自: 116.59.239.98 (02/02 10:27)

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MTK真的有加班費,我朋友很長去加班賺加班費
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不過之前加太多次,被主管約談了,最近比較收斂點
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給加班費但是考績獎金扣回來有差嗎
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我說的那些有熱情的 考績打得很高 主管也是有不錯的
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鬼島阿 問正常上下班公司還要打聽
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面試時如果問可不可以準時下班,可能就被打XX了
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明明是理所當然的權利,現在卻連提都有風險
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理所當然的事情都被當成公司福利 這就是鬼島
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你敢報工號嗎==
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[徵求] 守勞基法公司 密我 降嗎?
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mtk報加班也是看情況啦~明明快tapeout你都沒報加班主管也會
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來關切XD 但是至少加班費報多少就真的領得到還算不錯
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說了一堆 問題是原po沒辦法挑好一點的公司去面試
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加班費本來就可以報阿,你報試試看阿,大多都是這樣的
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一個公司很多部門 你朋友沒聽過不代表沒有
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02/02 21:30, , 27F
晉惠帝企業的員工?
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文章代碼(AID): #1H37FQU2 (Tech_Job)
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