[請益] 面試提問?

看板Tech_Job作者 (小B)時間13年前 (2012/09/28 18:41), 編輯推噓19(19012)
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想請問面試的時候大家通常會提問什麼? 通常主管會主動說明薪水、福利、年終這些嗎? 如果沒講是不是要自己提問呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 182.235.54.152

09/28 18:42, , 1F
最常問的是 你還有什麼想知道的?
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09/28 18:46, , 2F
是的 請勇敢的問
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09/28 19:04, , 3F
千萬不要問主管薪水的問題==就說你想了解一些部門文化
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09/28 19:05, , 4F
之類的,薪資的問題問人資就好
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主管就通常問一些工作狀況,薪資福利問人資
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你吹過安妮嗎?
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請問主管對於這個職位的員工有什麼技能上的要求?
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你聽過安麗嗎?
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09/28 19:14, , 9F
其實這個問題精華區裡面已經有答案了
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你還有什麼問題嗎?
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09/28 19:22, , 11F
那個妹很正 可以要電話嗎?
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09/28 19:37, , 12F
問跟工作相關的 給主管感覺會比較積極
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09/28 19:38, , 13F
不過 幾點下班、薪水 應該不問比較好
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我當初有問欸 我還說 PTT上看到貴公司很操 都加班到很晚
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09/28 19:39, , 15F
主管笑笑跟我說那是其他部門 xDDD
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呃..我面試第一個幾乎都是問待遇耶
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除了第一個工作以外啦,新人沒什麼好談
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主管要你會主動和你談薪水區間的。
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09/28 19:52, , 19F
通常是他要你而想砍點期望薪資。這時要自己橫量。
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09/28 19:54, , 20F
年終福利和hr談比較好,這些也不是單位主管能掌控的。
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我覺得可以多問問工作型態,尤其是用配合的角度問。
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有次主管跟我說 你上班就是為了薪水 幹嘛不問XD
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09/28 19:58, , 23F
像單位很操嗎!這除非有良心的,不然都不會說實話!
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像是如果你問工作需要常配合加班嗎?我可以先和家人說明。
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09/28 20:03, , 25F
主管這時就可能比較會說明情況。
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09/28 20:06, , 26F
最後一定要問主管對你的評價,這增加印象,也幫助自己瞭解
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X自己面試時的表現。
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09/28 20:21, , 28F
加班有沒有薪水 常不常加班我會問一下
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09/28 20:28, , 29F
乾,我遇到一個沒問“還有什麼要問” 害我好失望好失望
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我遇到一個等我提問玩後 卻一直拿我問題反問我的 每一個我
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問的問題都這樣 真不知道到底是我在問他還是他在問 shit
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