[請益] 請問公司裁員可以叫員工當天走嗎

看板Tech_Job作者 (約定下輩子的幸福)時間12年前 (2012/07/20 01:03), 編輯推噓63(65推 2噓 76→)
留言143則, 75人參與, 最新討論串1/1
最近一直夢到龜山某上市H公司 之前夢到新聞有寫要裁員16%..結果該公司否認.. 該公司最近1,2個月已經裁了不少人 很多都是比如下午一點跟你說你被裁了.就不能繼續呆在公司了 也不符合勞基法規定要的預告天數 (為啥員工要離職就要預告天數,為啥該公司就可以不用) 只給你資遣費(一年就給半個月) 還有年終獎金(依今年在公司天數去算) 如果公司不給預告天數或不給預告天數的薪水是否可以告他 還有,如果之前有出差費還沒申請,是否可以在被資遣後申請 Thanks -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 180.176.70.103
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可以,主管班一個箱子放你桌上,2008年都這樣搞
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人被人資叫出去就再也沒看到人
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原po被裁了嗎? 感覺恨意不小......
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還有不肯走的老主管下班後被警衛抬走
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不清楚理論上的規定，不過實務上常常聽到
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2008那真是像電視連續劇一樣精彩
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有給資遣費算好的,爛的就想辦法逼你走
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這就是台灣科技業阿,那時白賊義還喊諾貝爾獎,超想k他
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以上我說的不是h公司就是了,是慘業
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離職要預告，裁人當天就走，那離職預告個鳥蛋?
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賺錢的時候要你照著規章走，離職還處處刁難你
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裁人的時候那時的規章勒?真的很好笑~也很諷刺
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我是沒被裁..只是看到同事被這樣對待很不爽
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推
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公司會跟你說薪水算到幾週後 但明天不用來
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這樣算預告了
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明天不用來，那老子幹兩年了離職可以明天不用來嗎?
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推
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有時候是怕人報復亂搞資料,所以人資監視要你當天走
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想當年裁員後剛好升產一批有問題的產品....遠目
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為甚麼會被怕報復?? 科 科 科
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推
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臨走前 發個mail給長官順便loop全公司 QwQ
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推
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誇張+1
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推
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回封信給主管，副本勞委會、勞工局!
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推
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沒什壞處吧 至少給了預告期的薪水 又讓你放假
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推
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我只想說，不要裁測試正妹群啊T_____T 工作都沒動力了
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推
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不給預告期薪水 應該可以告
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要發mail loop很難 等你被告知裁時 電腦就已經鎖了
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推
07/20 01:39, , 27F
是的!有給預告期薪水還不錯8 三年以上還可以多領一個月XD
07/20 01:39, 27F
推
07/20 02:08, , 28F
唉唉，今天的大屠殺殺到一半時突然刀下留人了，有內幕
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推
07/20 02:17, , 29F
就預告期間的薪水給你就是啦,之後就當公司放你假,不用來了.
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推
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台式薪水+美式裁員
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I大，其內幕是...？先辨手續的，反而變成傻子。
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推
07/20 04:33, , 32F
這間公司已經徹底失控 文化相當的....
07/20 04:33, 32F
推
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Honda 太過份了 !! 不是轟達啊?
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美國就是這樣裁的，之前還看過人請不走被警察抬走的
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請問是哪個部門?
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推
07/20 08:09, , 36F
get out! right now!
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推
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可以，因為只要將預告期薪水給你，是可以要求你今天離
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開，許多公司為避免要離開的員工破壞，都會這樣做。重
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點在有沒有給你預告期薪水。
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還有 65 則推文
推
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裁到一半被擋住? 那已裁的一半是留下來還是走人呢?
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都一樣！
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推
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一樣...一樣留下來嗎?
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裁的當然是走啦，這個政策是勢在必行，至於剩下的就
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不知道了，剩下的人都已經沒部門了，怎麼可能會留...
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XXPLUS不要誤導別人
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推
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有錢領就好了 你留在公司不會覺得怪嗎
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推
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被擋的只是晚點死吧,不是說9.10月會再砍一波?
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推
07/20 17:02, , 113F
給年終很佛心了!!! 比什麼預告薪資棒多了好嗎!!!!!!
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推
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HTC 那一千人是派遣的
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生產線組裝
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類似家庭代工
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建議你下次先放個箱子在主管桌上
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07/20 18:00, , 118F
被擋住的說不定是要被拖過預告期~可以幫公司省一筆
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聽說日月男可能被換掉~馬尾男這樣立功兼卡位? XD
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推
07/20 18:05, , 120F
如果預告期的薪水一樣照付，你留在公司想幹嘛 泡茶嗎?
07/20 18:05, 120F
推
07/20 19:09, , 121F
紅茶店居然也走到這一步了，想當年是要擠進可是不容易的
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07/20 19:29, , 122F
最好是派遣 是SQA
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推
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現在要進也不容易呀
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可以, 當然要發給你預告新資
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推
07/20 20:20, , 125F
錢有拿到就不錯了,若是夠資深，可以玩一陣子再找工作XD
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推
07/21 00:24, , 126F
You're fire你著火啦！還不快走就燒到我啦
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07/21 00:36, , 127F
樓上~~NO, I am not fire, I am xxxxx (老梗) XD
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推
07/21 01:22, , 128F
公司已經爛掉了 決策都不明確了 遲早收一收 威盛化無誤
07/21 01:22, 128F
推
07/21 01:41, , 129F
nfsong，去查清楚再來講話好嗎
07/21 01:41, 129F
推
07/21 09:08, , 130F
果然是阿共派來的, 中國品牌不意外...最近不是都在逼台
07/21 09:08, 130F
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07/21 09:09, , 131F
商滾回台灣嗎??HTC真的很愛中國XD
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推
07/21 10:01, , 132F
nfsong去查清楚再說，被裁的都是正職的，請問您從哪部門聽
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07/21 10:04, , 133F
到是派遣呢? 全是正職的被裁，之後還有幾波，分批分部門。
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推
07/21 10:07, , 134F
這篇大概沒多久又要被刪了吧。老大傳聖火還不回來控制局面
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07/21 11:20, , 135F
辭職當天就走，下個月薪水一定少領，這難道是什麼秘密嗎??
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推
07/21 15:38, , 136F
我以為砍人是桌球高手的意思耶...難道不是?!
07/21 15:38, 136F
噓
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推 ViperII:給年終很佛心了!!! 甚麼叫給年終很佛心?
07/22 00:21, 137F
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07/22 00:22, , 138F
這本來就該給~就跟按比例的年假和預告薪資一樣都得給
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推
07/22 12:22, , 139F
預告薪資跟非自願離職單有拿到就算了 預告一個月後開除你
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然後讓你在原公司呆一個月 這樣有比較快活嗎？
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大概是周總裁沒想到自己請這麼多本勞作事還被酸 乾脆一不做
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07/22 12:24, , 142F
二不休改移到大陸 成為真正中國人的手機 哈
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推
07/22 19:45, , 143F
挺清廉的公司不會變壞~~~~應該啦~~
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※ tueryo:轉錄至看板 Stock 07/22 23:12
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