Re: [高中] 學校片面解約怎麼辦?

看板Teacher作者 (阿丹)時間12年前 (2012/07/31 21:35), 編輯推噓17(17推 0噓 26→)
留言43則, 16人參與, 最新討論串2/4 (看更多)
※ 引述《denille (阿丹)》之銘言： : 我目前服務於北市某私立高中，聘書上的日期是101年8月1日至102年7月31日 : 聘書是101年7月6日簽的，不過因為暑期輔導的關係，所以7月就開始上課了 : 但在7/31時校方以帶班及教學不利片面終止聘約，叫我做到101年7月31日就好 : 我查了聘約上有一條： : 　　聘約期間需盡忠職守，除因病（需持有醫生證明）或其他重大變故者， : 　　經學校特准、或應聘人與校方雙方合意外，不得中途離職，否則應聘人 : 　　應繳付新台幣壹十萬元之違約金予校方，應聘人同時放棄先訴抗辯權； : 　　校方違約解聘時亦然 : 請問這樣我要怎麼辦？我要怎麼爭取我的權益？ 我今天有跟學校談過這個問題，可是學校的態度就是不肯付違約金，那要怎麼辦 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.44.148.2
推
07/31 21:37, , 1F
你可以用推文 如果不肯付 看你要不要告學校啊！
07/31 21:37, 1F
推
07/31 21:40, , 2F
要告說起來容易，真要採取法律途徑有沒有板友能分享?
07/31 21:40, 2F
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07/31 21:41, , 3F
校方想用你教學不利來印證你未能盡忠職守,如何反駁？
07/31 21:41, 3F
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07/31 21:43, , 4F
還有原po,校方宣布你教學不利的前因後果為何？
07/31 21:43, 4F
推
07/31 22:31, , 5F
不然就找立委民代和記者一起上啊(誤)
07/31 22:31, 5F
推
07/31 22:31, , 6F
台灣的工作環境真的很糟糕 勞方毀約要賠 資方就免？
07/31 22:31, 6F
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07/31 22:32, , 7F
研究校董的背景 若明顯偏藍偏綠 找敵對民代開記者會!
07/31 22:32, 7F
推
07/31 22:54, , 8F
告了呀..這不能河蟹掉的
07/31 22:54, 8F
推
07/31 23:01, , 9F
請看清楚人家條文：應聘人是指你，你違約的話付10w
07/31 23:01, 9F
推
07/31 23:05, , 10F
校方違約解聘時亦然~
07/31 23:05, 10F
推
07/31 23:28, , 11F
這條約超陰險,他若想把"亦然"解讀成"就是你還是要賠"
07/31 23:28, 11F
推
07/31 23:39, , 12F
8/1都還沒起聘，何來教學不力的說法？
07/31 23:39, 12F
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07/31 23:39, , 13F
這個去打官司絕對會贏的啦。10萬可以拿的到
07/31 23:39, 13F
推
07/31 23:42, , 14F
聘期都還沒開始，他又怎麼能說你不盡忠職守
07/31 23:42, 14F
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07/31 23:44, , 15F
對了，原po 8/1一定要去學校上班喔！
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07/31 23:45, , 16F
直到拿到離職證明前都要去上班，準時上下班
07/31 23:45, 16F
推
07/31 23:50, , 17F
原PO加油~ 通常大家都怕麻煩~ 就算了~
07/31 23:50, 17F
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07/31 23:50, , 18F
希望你能堅持下去
07/31 23:50, 18F
推
07/31 23:59, , 19F
我覺得無解耶 因為合約根本沒寫資方解約算違約阿
07/31 23:59, 19F
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08/01 00:00, , 20F
如果他要你走你不走 不就不算"合意"
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搞老半天你不走還要賠錢啊??
08/01 00:00, 21F
推
08/01 02:33, , 22F
建議是找工會 教師會...找一下該縣市教師會
08/01 02:33, 22F
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08/01 02:34, , 23F
另一方面 是不是以後該避免聘約生效前就去上班
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聘約沒有生效 資方反悔、工殤、健保都沒有保障
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08/01 02:35, , 25F
在上班前應該要先意識到怎麼談好這些條件
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08/01 02:35, , 26F
雖然學校都會給鐘點費，但要是他反悔你也求告無門
08/01 02:35, 26F
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08/01 02:37, , 27F
還是建議原PO向教育部的科室反映 以及找教師會
08/01 02:37, 27F
推
08/01 15:10, , 28F
「帶班及教學不力」，願意說說原因嗎？雖然我想校方
08/01 15:10, 28F
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08/01 15:10, , 29F
理當是錯比較大的，但也想知道它的判斷從何而來，有
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08/01 15:10, , 30F
多不合理。
08/01 15:10, 30F
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08/01 15:12, , 31F
最後，上媒體較快，蘋果申訴：0809-012-555。打不打
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08/01 15:12, , 32F
在你，但打比不打好，萬一蘋果願意接你這case，校方
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08/01 15:13, , 33F
很快會從善如流道歉並付你那10萬元。
08/01 15:13, 33F
推
08/01 15:37, , 34F
樓上～8/1起聘，今天才8/1，何來教學不力被解聘？
08/01 15:37, 34F
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08/01 17:20, , 35F
大概是招生不利
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08/01 19:17, , 36F
所以我才說「判斷從何而來」，目前是暑假，我唯一能
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08/01 19:18, , 37F
想到的就是：拒擔任行政、招生不ok、拒絕暑輔。
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08/01 19:18, , 38F
除此外很難想像，沒起聘就解聘的詭異，真的投訴較快
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08/01 19:30, , 39F
如果我猜的答案是對的，該校並不甩媒體，態度強硬。
08/01 19:30, 39F
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08/01 19:33, , 40F
之前案例也是如此，學校覺得你不配合"那些政策"吧~
08/01 19:33, 40F
推
08/01 20:47, , 41F
意思是樓上知道這是哪間學校了？
08/01 20:47, 41F
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08/01 21:01, , 42F
是揣測啊，如果是我猜的那間學校就不只一次這樣過。
08/01 21:01, 42F
推
08/03 09:41, , 43F
好奇！哪間學校？？
08/03 09:41, 43F
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