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討論串[徵人] 百瑞精鼎國際股份有限公司徵SAS Program …
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#3
Re: [徵人] 百瑞精鼎國際股份有限公司徵SAS Program …
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者dos792 (aa)時間16年前 (2009/07/12 22:41), 編輯資訊
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我真的建議就算是學統計出身，也不要只會統計. 我不是說統計不重要，但那不是主管的必要條件. 如果真的有心升主管，那麼就要在某些階段放棄這些執著. 一生只會統計，一輩子做黑手. 有企圖心就當利用統計當跳板，當您位置愈高，講話才愈大聲. 您才愈會有權力讓公司使用更多的科學技術. 您若希望統計在業界生根，
#2
Re: [徵人] 百瑞精鼎國際股份有限公司徵SAS Program …
推噓1(1推 0噓 0→)留言1則，0人參與, 最新作者liton (歐吉桑留學生)時間16年前 (2009/07/12 22:27), 編輯資訊
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看到這點我會想笑. 講個台灣SAS今年的情況好了. 去年年底台灣SAS換了總經理. 六月初 兩個副總全走人. 什麼叫統計主管佔著不動?. 外商主管兩三年不搬風一次才奇怪(如果百瑞精鼎真的是外商作風的話). 我看到這樣的論點也覺得有點奇怪. 做統計的人不管資料?. 不管資料品質?不管資料結構?. 自己
(還有34個字)
#1
[徵人] 百瑞精鼎國際股份有限公司徵SAS Program …
推噓4(4推 0噓 2→)留言6則，0人參與, 最新作者sonyviao (TH)時間16年前 (2009/07/10 13:55), 編輯資訊
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公司簡介. 百瑞精鼎國際股份有限公司（PAREXEL APEX International Co., Ltd. ），係協助世. 界各國大藥廠從事新藥開發及臨床試驗的臨床研究委託機構（*Contract Research. Organization: CRO）。 (*CRO: 指一個商業性或學術性之研
(還有497個字)
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