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[ Soft_Job ]
討論串[請益] 朋友去面試後被洗臉很迷惘
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原PO朋友 116工資管系畢業. 最近新鮮人在找工作，去第一家面試整個被洗臉. 以他的課程 他說他只碰過一年的C++ 其他真的幾乎是完全沒碰過. jquery不會 linux不會 jsp不會 java不會....... 他說他的表哥 中央資管畢業 去年新鮮人拿到很不錯的待遇. 去看了一下課程比較 才
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雖然我也是剛退伍找工作中，不過因為是資管畢業也在找軟體工作，. 將心比心分享一些經驗希望對他有幫助。. 資訊給的有點少，只知道是在 Web 上開發的公司？. 其實我覺得找軟體工作有點像在買賣，除了資訊的共通基礎(資結、OS...etc)，. 其他你會的開發工具和開發經驗就像是貨品一樣，看你有沒有貨而
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成大工資管base在工管上，可以看一下系所發展史. 這間接影響到系所培育學生的發展方向，從必修課看來還是傳統的工管課程. 而選修上分為三個子領域生管、資科、管科，如你同學刻意避免修資科(IT). 那在IT的技術上當然會輸純資工與資管一大截跟產業也有很大的關係，建議你朋友以成大工資管的學歷去找科技業的
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我覺得原 po 朋友的工資管背景 + 有程式概念的背景. 若是不要求開發的系統一定要是時下很炫的網站的話. 可以找看看用套裝軟體做 ERP 系統的軟體公司. 一來工管裡一定有學 SCM、生管、會計，剛好符合 ERP 裡需要的 know-how. 二來套裝軟體有自己的開發工具跟規則. 一般人多半得花錢
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要走你講的ERP，想要待遇好要有一些基本概念. 1.這工作的待遇高低，主要決定於你待的公司待遇如何. 2.待遇好的那些公司，ERP缺基本上是前段資管所畢業學生的天下. 有一個案例是這樣：某君私立科大畢業，約8年SAP經驗. 但是待遇是40K. 原因是那些待遇更好的公司投了履歷都沒聲沒息. 走這行的良
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