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討論串[心得] 面試非技術性問題整理
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Re: [心得] 面試非技術性問題整理
推噓2(2推 0噓 2→)留言4則，0人參與, 最新作者thinkniht (不下棋=.=)時間13年前 (2012/05/25 23:08), 編輯資訊
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我覺得面試是很主觀的. 同樣的行為 可能有的面試官會喜歡 別的面試官會討厭. 如果你真的很沒興趣. 然後又說你很有興趣. 要是你上了 一直做你沒興趣的事情. 你覺得會快樂嗎?. 最可能的情況是.... 你做得很痛苦. 別人看到你的產出也很痛苦.... 適當的裝飾當然是OK. 但不要讓人感到在騙人或故
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#2
Re: [心得] 面試非技術性問題整理
推噓0(0推 0噓 13→)留言13則，0人參與, 最新作者codemonkey (程式猿)時間13年前 (2012/05/25 01:49), 編輯資訊
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借用標題發問~ 也是非技術的面試問題，. 請問『熱誠』要如何表現？. 所謂『熱誠』的表現應該是用那種方法，. 需要配合身體前傾/ 語氣略為激動的肢體語言，. 或是為可能獲得的新工作表現出亢奮的情緒？. 我之前面試表現熱誠的方式，. 是先去研究公司公開的技術文件/ 原始碼/ 論文/ 專利，. 並且做一
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#1
[心得] 面試非技術性問題整理
推噓3(3推 0噓 1→)留言4則，0人參與, 最新作者landlord (不要再下雨了啦)時間13年前 (2012/05/25 00:54), 編輯資訊
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最近版上面試的相關文章也不少，有些人可能很困擾面試該怎麼準備。. 小弟去年第一次換工作的時候，針對面試可能會問到的問題，做了一些整理。. (大概就是從對方角度思考，以及第一份工作自己面試別人的經驗整理出來). 後來在現在公司，也很常跟著主管去interview，把一些要點也補了上去。. 這一份是非技
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