[討論] 台灣資訊人才的吸引力

看板Soft_Job作者 (暗天皇黑鮑)時間9年前 (2015/06/03 21:48), 9年前編輯推噓9(10推 1噓 21→)
留言32則, 18人參與, 最新討論串1/1
相信台灣的資訊人才們, 幾乎都會認為自己的價值在世界市場是被低估的. 現在也有不少的外商看到這點, 有名如 Google. Apple.. etc 設研發中心, 但我比較想知道的是, 外商這幾年用人用到現在, 對台灣資訊人才的水準看法如何? 是否仍有當初物美價廉的想法? 是否有繼續擴大招募的想法? 若覺的人力資源好, 但又寧願不在台灣擴大, 另仍須在他國找人才的原因又是為何? 有沒有在類似外商的人可以回答一下的~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.194.152.214 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1433339285.A.784.html
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06/03 21:53, , 1F
請你到國外工作你會去嗎？很多人嘴巴說說而已。
06/03 21:53, 1F
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06/03 21:54, , 2F
大家都飛來飛去的，你只願意在台灣，當然不找你。
06/03 21:54, 2F
= =? 怎麼有點文不對題. 話說我可是國外工作過回台的. ※ 編輯: JapanEmperor (123.194.152.214), 06/03/2015 21:58:21
推
06/03 21:59, , 3F
我沒待過外商, 不過個人這幾年看下來感覺薪資是一致性降低
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06/03 22:00, , 4F
帳面數字沒變, 工時增加, 實質所得降低
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06/03 22:00, , 5F
各產業都有問題
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推
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外商來台似乎變多 但薪水似乎不變 --by 長期外商人
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06/03 22:07, , 7F
同意樓上
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06/03 22:07, , 8F
來台灣徵才就是想要省錢啊
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推
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用國外jounior不到的薪水來台徵senior,台員工還很爽喔
06/03 22:21, 9F
噓
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台灣沒人才 有能力找就出去爽撈 外商來台只想撿便宜
06/03 22:21, 10F
推
06/03 22:32, , 11F
我覺得以生產力來說,軟體人才好的可以產生十倍百倍的效益
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那你薪水只要人家1/3,但是生產力只有人家1/10有什麼用?
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核心設計需要天才型的人物或是PhD之類的 台灣這種人並不
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多啊(相較美國)
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而若是以市場(中國)考量,台灣因為政治因也是最差的選擇
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推
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你以為想出國就出國 有錢什麼都好 簽證 文化 交友 生活
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圈 家人 全都是問題
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結果推文回答的好像都不是要問的問題 @@ ※ 編輯: JapanEmperor (123.194.152.214), 06/03/2015 23:38:32
推
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我覺得是在台灣設點擴大所需的成本可能不如想像中低
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06/03 23:40, , 19F
然後在當地真的找到神手的CP值又沒想像中高 就不擴大
06/03 23:40, 19F
推
06/03 23:52, , 20F
我超想飛來飛去的
06/03 23:52, 20F
推
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阿勞做十天勝過台勞做一個月，事情還做一樣的
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薪水
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生產力1/10 這結論怎得出來的 有統計?? 不絕得台灣人差
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台灣人是不差 但是台灣的團隊很差
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一群高手合作專案 內鬥的時間比做事的時間多
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06/04 10:36, , 26F
樓上有理 上面就一整排跟內文無關的調侃(大誤
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推
06/04 10:49, , 27F
我當過台勞 也待過外商 簡單來說就是cost down概念
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06/04 10:50, , 28F
前瞻的東西例外 我指得是一般性質的工作
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HP Dell近幾年都在台灣新設研發單位 也是cost down
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06/04 10:53, , 30F
高端有聽過google TW一個月給40萬台幣 不知道真假
06/04 10:53, 30F
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06/04 10:53, , 31F
但是那個高手的世界我一輩子應該都進不去
06/04 10:53, 31F
推
06/04 19:42, , 32F
要不是中國一堆限制 人家根本不會考慮台灣
06/04 19:42, 32F
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文章代碼(AID): #1LRmMLU4 (Soft_Job)