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討論串[新聞] 年輕人為什麼不喜歡傳產? 網友:低薪又血汗
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推噓22(23推 1噓 23→)留言47則,0人參與, 最新作者Trud (勞動報)時間7年前 (2017/06/28 18:47), 編輯資訊
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年輕人為什麼不喜歡傳產? 網友:低薪又血汗. 2017-06-28 16:12聯合新聞網 綜合報導. 圖片來源/Leeroy. 一名網友在《Mobile 01》發文,表示自己在面試傳產工作時曾經被主管詢問:「年輕人. 為什麼不喜歡待傳統產業?」在工作快一年之後他認為年輕人不喜歡傳產的主要理由有三.
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推噓2(4推 2噓 2→)留言8則,0人參與, 最新作者liang691206 (liang691206)時間7年前 (2017/06/28 19:17), 7年前編輯資訊
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真的接觸傳產後. 幹. 什麼叫傳統產業?. 超籠統的. 且在所謂傳產若不在意升遷的話(某些公司. 其實是不錯的選擇. 蠻多傳產薪水都蠻高的 工作時間又不超時. 只是爽缺都被老人佔住了. 感覺著新聞是科技業的葉佩雯. 現在明明就是科技業超操. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自

推噓19(20推 1噓 42→)留言63則,0人參與, 最新作者l10O (超級喜歡兄弟象)時間7年前 (2017/06/28 20:47), 編輯資訊
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年輕人不去傳產的因素很多,不只因為錢. 公司薪水給高的確是不至於找不到年輕人,但也不代表能留住年輕人. 個人所待的公司就是傳產. 近兩年看公司的員工也是來來去去. 通常都是新人來新人走,老人都待滿久的. 離職理由不外乎是要碰汽油、油墨味道太重. 要搬重,容易職業傷害. 待工廠沒自由性、認為公司所在地
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推噓31(31推 0噓 9→)留言40則,0人參與, 最新作者neon2102 (魯的很入味)時間7年前 (2017/06/29 09:18), 編輯資訊
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中小型傳產有一個最糟糕的地方. 無論哪種產品,只要能用某種最低廉的方式生產,不管那方式是什麼樣糟糕的製程、. 耗用多餘人力,或是明明生產速度不足以應付供求,從業員工只能天天加班。. 或生產品質一蹋糊塗,只勉強搭在符合交貨資格的邊上。. 只要客戶不吭聲,這種製程不會有改善的一天,更遑論改善製程中員工的
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推噓0(0推 0噓 2→)留言2則,0人參與, 最新作者blargelp (bernie)時間7年前 (2017/06/29 10:22), 編輯資訊
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不管是傳產的作業員還是辦公室職. 因為技術不高入行門檻低,導致多數低薪. 但低薪不是唯一重點,沒有發展性才是. 否則依台灣人個性,如果看得到未來 努力一點吃苦 多數人是願意的. 以前的人做一樣的工作,可以預期幹久幹好可以升上去管理職. 現在傳產基層人數已經少了,是會開出多少個主管缺?. 以前就算你上
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