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討論串[心得] 公司的師傅故意不教人 新人學不到東西
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推噓9(9推 0噓 21→)留言30則,0人參與, 最新作者georgebox (Orz3344)時間9年前 (2015/04/04 09:25), 9年前編輯資訊
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我的公司有個維修師傅. 大家都討厭他 因為非常愛計較又自私又愛利用人. 昨天跟他聊天他說他的技術是不教人的. 因為他從別人身上學到加上自己辛辛苦苦學來的. 教人家他覺得不好 結果我們公司的新人員工. 很多被他帶過後都不會維修 問他問題也都留一手或不理人. 我是覺得只想到自己 反而害了整間公司的未來真
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推噓55(55推 0噓 47→)留言102則,0人參與, 最新作者RAVANA (零的轉移)時間9年前 (2015/04/04 10:51), 9年前編輯資訊
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年輕人真的不懂事 今天老屁股慣主管來跟你們說說真話. 我們是有苦衷的 還有 沒有人有義務要教你 因為這是我吃飯的工具. 先說薪資好了 我在公司混了十幾年 中年了 好不容易現在薪水有50K. 我現在年紀大了 只能能靠這帶不走的技術 在這間公司吃飯. 如果我現在失業了 你要我去開計程車嗎???. 不要用
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推噓1(1推 0噓 0→)留言1則,0人參與, 最新作者machi770922 (machi)時間9年前 (2015/04/04 11:12), 編輯資訊
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那就換吧 反正什麼樣的人都有. 我之前遇到一個師父 他帶新人的方式只有一種. 人來他都教 是真的教那種別的師父不教的. 不過他個性滿急的. 他只教同個人兩次 教不會就不再理那個新人了. 他是這樣跟我講啦 教人他的整體進度會拖到. 所以他只教兩次 會就會 不會就不會. 你可以去跟老闆講 沒差 反正很少
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推噓2(2推 0噓 7→)留言9則,0人參與, 最新作者plumbers007 (綜合水果維他命)時間9年前 (2015/04/04 12:06), 9年前編輯資訊
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遇到這種 我都直接開閃了. 技術不放人,哪天搞出事還不是自己扛. 個人比較偏向去那種有良好體制的公司. 前輩願意教,老了前輩也不怕被炒. 某些公司還有專業的sop,如果發現某些問題大家會一起想辦法解決. 解決後在把問題跟解法轉化成檔案出來供大家以後查閱。. 如果你搞的是水電方面的維修公司. 其實現在
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推噓0(0推 0噓 0→)留言0則,0人參與, 最新作者deitly (一萬光年的愛情)時間9年前 (2015/04/04 18:05), 編輯資訊
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請去找設備的原廠供應商,把故障代碼有寫到的學一學大概可以解 80%的問題. 另外 20% 就請供應商派人來修,不來修就想辦法把你教會. 說不定你學得還會比那位師傅多很多. 如果是孤兒設備就作個評估報告買新的機台,直接斷了那位師傅的生路. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自:
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