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討論串[問題] 提離職
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推噓1(1推 0噓 3→)留言4則,0人參與, 最新作者assshole (asshole~~~)時間10年前 (2014/01/26 23:05), 編輯資訊
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明天發年終 領完就要提了. 不過有個想問的是. 如果主管問找到工作嗎. 要如實回答嗎. 如果主管比較機車的會不會知道有新工作了. 就一直拖時間不放人?. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc). ◆ From: 175.180.167.246.

推噓17(17推 0噓 24→)留言41則,0人參與, 5年前最新作者grassjamm (jamjam)時間5年前 (2019/02/23 20:58), 編輯資訊
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若已照勞基法規定的天數,提前提離職,. 但老闆卻說要給他一個月的時間找人,. 但明明就有同事閒著沒事做,. 已經答應下一家到職時間,也不能改了,. 最後也不想破壞跟目前公司的關係,. 該怎麼辦呢?. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.168.124.245. 文章

推噓10(10推 0噓 56→)留言66則,0人參與, 3年前最新作者ANXAN (.......................)時間3年前 (2021/04/22 01:23), 編輯資訊
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提了離職,業務交接時被要求寫下所有要交接業務的SOP,. 但當初接業務時幾乎口頭交接,根本沒有交接SOP,這樣合. 理嗎?. 會離職也是因為業務繁雜,加上沒有SOP,常常按著同事交. 接時的說明來做,但最後發現是錯誤的而被罵,但口頭交接. 根本死無對證。. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt
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