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討論串[問題] 主管說他的月薪比大家低是真的嗎?
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推噓39(42推 3噓 46→)留言91則,0人參與, 5年前最新作者adsl15888 (去留)時間4年前 (2019/12/08 14:07), 4年前編輯資訊
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突然想到很多年前,. 待過的一間公司,. 主管跟我們當時一樣是底層員工做了3.5年,升上去的,. 他有次說他的月薪比我們低,. 少了5.6仟的津貼,. 我也不清楚到底是不是真的,. 主管是比較輕鬆,所以會少了一些津貼,. 但聽說年終會比我們多幾個月,可是這分攤到每個月裡,. 其實也沒多多少,何況現在
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推噓5(5推 0噓 8→)留言13則,0人參與, 4年前最新作者TMMD3345678 (聽媽媽的3345678)時間4年前 (2019/12/09 19:18), 4年前編輯資訊
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要看狀況. 不知道你說的是不是我這間.... 同等學歷底薪相同的情況下. 最基層的小主管加給1萬2. 每上一層多2000. 年終3-4個月,加班不能報. 不過通常7點前可以下班. 而底層的作業員雖然沒有主管加給. 但是輪班加班後.... 外加一堆津貼跟加班費灌下去. 年薪約可領90-110萬. 重點
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推噓1(1推 0噓 1→)留言2則,0人參與, 4年前最新作者MrDK (DK)時間4年前 (2019/12/10 12:06), 編輯資訊
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有可能啊 尤其業務類的很常見. 以前我親戚在北京的保險分公司擔任副總. 以為他薪水很高 結果也才十多萬. 底下一堆業務員 做的好的薪水都比他高. 好處是上下班時間比較穩定. 年終獎金比較好一點點. 壞處就是新水滿死的. 他老婆也是在中國的保險公司. 擔任人資主管 負責教育類工作. 基本薪水也不高.
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推噓2(2推 0噓 3→)留言5則,0人參與, 4年前最新作者liarstar (新竹-溫生蠔)時間4年前 (2019/12/10 12:34), 編輯資訊
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不用業務啦,我們公司是所謂的科技業。. 線上作業員,領班,很多資深的,每個月薪水領下來,都比工程師高。. 因為作業員,有很多有的沒的津貼,加班費。但是,轉工程師後,雖然薪水上調,但是津貼與加班費,就消失了。. 所以,最近就有一個同仁,升任工程師的工作,但是還是掛作業員,自己不升的(每個月差一萬多)。
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