看板 [ Salary ]
討論串[問題] 公司裁員卻要我「主動提資遣」（代發）
共 2 篇文章
內容預覽： 開啟 | 關閉 | 只限未讀
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁
#1
[問題] 公司裁員卻要我「主動提資遣」（代發）
推噓10(10推 0噓 18→)留言28則，0人參與, 5年前最新作者lzcdlcf (旋)時間5年前 (2019/06/21 19:31), 編輯資訊
1
0
0
內容預覽:
代PO. 因朋友沒有帳號，因此幫他代發。. ----------以下正文----------. 想請問一下，公司因為縮編而裁員，. 但卻要我「主動提資遣」，. 授權他們勾選勞基法第14條（勞工得不經預告終止契約之情形）第六項：. 「雇主違反勞動契約或勞工法令，致有損害勞工權益之虞者。」. 我問了一下
(還有175個字)
#2
Re: [問題] 公司裁員卻要我「主動提資遣」（代發）
推噓3(3推 0噓 5→)留言8則，0人參與, 5年前最新作者OhHIyoPaNg (吉吉)時間5年前 (2019/06/22 03:20), 5年前編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
首先了解一下勞基法第14條的規定. 依法這是「勞方保護自己」的契約終止依據. 而你說公司的敘述，似乎是人資想減薪？. 但人資已經先入為主認定你們一定不答應. 直接方便行事要你們請求終止勞雇契約. 我自己看起來覺得是這樣子. 只是這樣跳過了「勞資協商會議」. 而會議必須得有「會議紀錄」做證明. 正常程
(還有671個字)
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁