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討論串[討論] 面試當下反應與錄取機率
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[討論] 面試當下反應與錄取機率
推噓13(14推 1噓 11→)留言26則，0人參與, 5年前最新作者Cetuximab (單株)時間5年前 (2018/12/05 19:15), 編輯資訊
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面試當下，從面試主管與人資的反應當中來判斷錄取機率. 有哪些反應是比較有可能錄取的反應呢？. 1. 詢問希望的薪資待遇是多少. 2. 詳細介紹公司的薪資福利制度. 3. 詳細介紹公司的教育訓練規劃. 4. 詢問住家與公司之間的通勤方式與通勤時間. 5. 詢問若是有被錄取，何時可以報到上班. 6. 明
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#2
Re: [討論] 面試當下反應與錄取機率
推噓10(10推 0噓 8→)留言18則，0人參與, 6年前最新作者SportLeo (阿基里斯)時間5年前 (2018/12/06 10:09), 編輯資訊
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小弟不才作為新進員工最後一關面試的守門員(?. 跟HR的角色去面試新同事，拋磚引玉討論回覆. 嚴格來講這些都是制式的問題理由如下... 一來是希望你覺得你可以拿多少(或package)代表你是否高估或低估自己. 若我們覺得你低估自己要吸引你，最後核薪數字自然就會往上加. 二來要看有沒有在預算內，有時
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