[閒聊] 無償加班是業界常態？(文有點長)

看板Salary作者 (果汁仔)時間2年前 (2022/05/14 17:18), 2年前編輯推噓1(4推 3噓 23→)
留言30則, 15人參與, 2年前最新討論串1/2 (看更多)
之前近半年的面試，有個心得，那就是主動會提到加班制度的那鐵定加班加到爆，像某壽 險的防制洗錢及打擊資恐專員面試通知就寫明一個禮拜會加班兩到三天，專案期間甚至會 忙到八九點，正式面試時更坦言新人一到五都會加班。那若沒聊到加班的，通常有兩個可 能：一是你真的都能準時走——但那好像是神話動物，目前沒看過；二是會加班，但制度 面不完善，要有無償加班的準備。我前面有兩份工作有一份就是加班只能換補休，而且還 是六點半後才開始算，真寫加班單老闆還很好意思的責問我主管為什麼只有你們部門寫， 另外一份就是連加班申請這制度自始就不存在該公司，總經理很喜歡下班時打電話騷擾你 ，連兩次遇到這種報加班就會「尷尬」的環境，讓我以後接下來的職涯下班就準時走或說 在睡覺沒接電話——我倒想看看被厚臉皮的人罵是什麼滋味。 二月份找到新的工作，我的業務節奏很快，狀紙要一直出，還有不停寄來的法院公文要回 覆或控管，起初我很常跟醫生談到這份焦慮，但掌握好自己的節奏後就改善好很多了，尤 其是副總有提到有需要加班就報，人資系統還能讓你選加班費或補修，雖然加班費計算是 拿我扣掉伙食津貼後的薪水當基準，但至少有拿回點被「尊重」的感覺。 可惜新來的協理來了之後，前面一份加班申請還會核准，結果我後來的申請就收到未核准 通知，上面理由還寫說請提供工作時程表，後來寫給他看他也已讀我，然後再請經理傳話 說有需要加班要先跟他講。不對耶！前行政院勞工委員函釋就有講到：「勞工於工作場所 超過正常工作時間提供勞務，雇主如未為反對之意思表示或防止之措施者，其提供勞務的 時間應認屬工作時間，雇主仍應依勞動基準法計給延長工時工資。」你不要我加，那你當 初看我下班時間還在那繼續忙就該問我情況和評估了，事後再不給申請是哪樁，說到底就 是怕公司沒錢給加班費，所以我要加班可以，但前提是要義務性質？ 不知道在職涯辛苦的各位大大所待的公司加班制度是怎麼樣呢？目前有聽到在會計事務所 做事的朋友說事務所也常會讓你忙到凌晨，加班費也會給，但是有加班上限，超過的就… …公司感謝您，跟法院的書記官很像。 我真的好想和這世界好好相處而不是對她掙扎，默默當個平凡人，安靜工作領我該領的， 為什麼每次都變成我要擔心照規矩走的自己反而是毛病很多的人，不然就是又讓我換到「 好啊！那就擺爛啊！」的想法？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 150.116.90.98 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1652519915.A.016.html
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05/14 17:28, 2年前 , 1F
直接換到一個薪水夠高到讓你接受加班的 或是加班制度很
05/14 17:28, 1F
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05/14 17:28, 2年前 , 2F
明確的
05/14 17:28, 2F
推
05/14 17:32, 2年前 , 3F
那就不要加啊 事情多又怎樣 明天再做
05/14 17:32, 3F
我現在就是這樣想的，但為什麼總是最後要讓我用這消極心態來面對事情
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05/14 17:37, 2年前 , 4F
我看不出來他哪裡需要你無償加班，你為什麼要做了再來抱怨
05/14 17:37, 4F
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05/14 17:37, 2年前 , 5F
他不簽加班單
05/14 17:37, 5F
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05/14 17:39, 2年前 , 6F
時間到準時走人有這麼難嗎...主動不簽加班單，這麼好的主管
05/14 17:39, 6F
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05/14 17:39, 2年前 , 7F
還有啥好抱怨
05/14 17:39, 7F
依照函釋，看到我下班還在忙沒有過問或敢我走，不就同意我這時間加班了，事後申請又 不簽核不就等於沒把我這段加班當一回事？ ※ 編輯: j09367 (150.116.90.98 臺灣), 05/14/2022 18:35:41
推
05/14 18:42, 2年前 , 8F
你都知道要加班 怎麼不當下申請 要事後
05/14 18:42, 8F
噓
05/14 18:52, 2年前 , 9F
可以節錄重點嗎？不然根本不知道你要問啥？
05/14 18:52, 9F
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05/14 19:08, 2年前 , 10F
不論現在是公司消極或你擺爛事情沒作完，本島公司就是覺得
05/14 19:08, 10F
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05/14 19:08, 2年前 , 11F
時間到該作完，最好不要加班。公司不會改善，那就你變下班
05/14 19:08, 11F
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05/14 19:08, 2年前 , 12F
時間到就走。
05/14 19:08, 12F
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05/14 19:10, 2年前 , 13F
最壞不就不加班被資遣，有沒有這種案例我不知道。反正你現在
05/14 19:10, 13F
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05/14 19:10, 2年前 , 14F
也為這煩惱不是嗎。反正不給錢就沒加班
05/14 19:10, 14F
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05/14 19:13, 2年前 , 15F
公司覺得下班時間就是訂好，我幹嘛每天都問你為什麼還沒下班
05/14 19:13, 15F
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05/14 19:13, 2年前 , 16F
。感下班不就更有理由說，是公司叫我不要作。本島公司就是這
05/14 19:13, 16F
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05/14 19:13, 2年前 , 17F
樣啦
05/14 19:13, 17F
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05/14 19:22, 2年前 , 18F
代表你的加班公司認為沒有必要性阿
05/14 19:22, 18F
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05/14 19:23, 2年前 , 19F
幹嘛不隔天上班再做？
05/14 19:23, 19F
噓
05/14 20:31, 2年前 , 20F
是，結案
05/14 20:31, 20F
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05/14 21:40, 2年前 , 21F
問問台鐵
05/14 21:40, 21F
推
05/14 23:58, 2年前 , 22F
不加班 一定要加班的給加班費 這些進公司前就要先問好
05/14 23:58, 22F
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05/15 01:20, 2年前 , 23F
文章真的蠻長的哈哈
05/15 01:20, 23F
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05/15 08:50, 2年前 , 24F
所以你都不事先申請，然後預設主管應該要同意？
05/15 08:50, 24F
推
05/15 13:21, 2年前 , 25F
我是沒碰過沒加班費的.. 拍拍 只能再積極爭取不然就時間
05/15 13:21, 25F
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05/15 13:21, 2年前 , 26F
到走人
05/15 13:21, 26F
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05/15 14:24, 2年前 , 27F
加班務必先申請，老闆不急或是沒資源給都可以
05/15 14:24, 27F
噓
05/16 21:40, 2年前 , 28F
紅明顯，事務所無論加幾小，某所上限4小，4小以上要呈報會
05/16 21:40, 28F
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05/16 21:40, 2年前 , 29F
計師，加班不可連報，但說到底那都是欺壓剛出社會不懂事的
05/16 21:40, 29F
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05/16 21:40, 2年前 , 30F
年輕人。
05/16 21:40, 30F
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