[問題] 這樣的工作 該怎麼做才好已刪文

看板Salary作者 (vicky)時間3年前 (2021/01/04 01:53), 3年前編輯推噓39(41254)
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(抱怨文 慎入) 我現在在一家傳產(公司大約40多年,員工辦公室加現場總人數大約60多人) 做 人事總務 工作一個多月,公司的優點是距離我家很近裡約10分鐘車程而已。 我先稍微說一下我的背景:國立大學非人資本科畢業,大概出社會 我現在在一家傳產(公司大約40多年,員工辦公室加現場總人數大約60多人)做人事總務 工作一個多月,距離家裡約10分鐘車程而已。 我先稍微說一下我的背景國立大學非人資本科畢業,大概出社會也有10年了, 之前做過人力公司招募3年多、零售業課長1年多,再去日本打工度假,後來回台灣都是在 承辦公部門計劃的公司工作。 我現在每天的工作: 總務相關: *員工每日早上找我登記領口罩 *上午下午各統計一次現場便當數量(紙本登記的跟Line下定的統計完跟廠商訂便當) *接電話(辦公室同仁大約10出頭位,各有分機但沒有總機,總機電話我要接) *每天下午至警衛室收一次信 拆信 確認內容後登記 分信 *幫會計、同仁跑郵局寄信(幾乎每天,偶爾沒有信)、兩週跑一次銀行辦事情、兩週一 次幫外籍移工至郵局刷簿子 *打每週三開會的會議記錄、一個月2次訂拜拜用花、每月訂1次全廠飲品 *現場人員若缺工作用各種報表需列印、裁切 人資相關工作: *每天調整出缺異常、追假卡 *人時繕打(將每台機台的生產日報表上的產品代號、數量、時數打在excel上) *提醒部門主管員工考核 *員工團保申請、送簽呈 *年度教育訓練規劃、承辦 *招募面試(目前人員暫停招募,年後應該才會忙) 每次外出都需寫外出單給主管簽、墊公費需寫費用申請(刻印章、買郵票、公司租賃車ET C加值...等) *租車、便當、廢棄物處理每月ERP下採購單 *各種表單流程完後打洞、歸檔 這位置沒人交接,都是各同事暫代後交接給我(感覺都急著把這些不是他們工作 範圍的事情丟出來)我自認做事的速度算快,上述工作大部份都蠻簡單,但事情雜亂 常 常要認真做好了卻一直被打斷,我真的真的做不完.... 由於這職務好像流動率蠻高,我不感覺同事在偷觀察我,也感覺好像小小排擠 我(零星員工而已..) 似乎冠上總務,職務內容變得無限上綱,我做的好不快樂不是沒想過要離職;但又想穩定 了,想咬牙撐過去... 我想知道是我太草莓?還是?我不知道這樣的工作我該怎麼樣做 才可以快樂一點...... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.242.37.138 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1609696384.A.A60.html ※ 編輯: imcvicky (27.242.37.138 臺灣), 01/04/2021 01:53:43 ※ 編輯: imcvicky (27.242.37.138 臺灣), 01/04/2021 01:54:16

01/04 01:58, 3年前 , 1F
都做了10年了!還不知道自己想要什麼?
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01/04 02:38, 3年前 , 2F
我也不知道
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領口罩訂便當這種事 一個禮拜領一次統計一次就好 你需
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要建立制度
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建立工作排程,分成臨時性跟常態性的工作;前者用
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行事曆或相關辦公app等去安排提醒,後者再集中精神
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去處理。如果還是覺得應付不來就要跟上面反應
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01/04 04:43, 3年前 , 8F
做不完就跟上級反應增派人手
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01/04 04:51, 3年前 , 9F
純好奇這樣可以領多少
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01/04 05:53, 3年前 , 10F
看月薪多少啊 10萬以上還可以接受
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01/04 06:06, 3年前 , 11F
還不如考公職。你這種工作就是打雜小妹,轉職沒競爭力。
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01/04 06:37, 3年前 , 12F
如果公司營運狀況不錯且穩定,給你的薪水也在自己可接
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受的範圍,那就忍耐一下。庶務工作要做的順,就是對每
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日丶每月丶每季什麼時間要幹嘛很熟悉。庶務很鎖碎,但
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對於工作壓力和無奈感會較小,只是比較多勞一些。
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01/04 07:43, 3年前 , 16F
就是草莓啊不然勒?還想聽到什麼答案?
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01/04 08:00, 3年前 , 17F
你就沒專長啊 去日本打工度假已經讓你的職涯爛掉
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01/04 08:00, 3年前 , 18F
你這種工作4 50歲超容易被裁
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不過真的 做雜事能做得好也是一種技能
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01/04 08:01, 3年前 , 20F
推薦你 microsoft to do APP 來做工作管理
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找個阿貓阿狗就能做的話幹嘛請老人呢
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01/04 08:02, 3年前 , 22F
做不完 要先思考哪邊效率不好 如何改善
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01/04 08:03, 3年前 , 23F
而不是就馬上就先抱怨工作量太大
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01/04 08:35, 3年前 , 24F
你說你做過零售業的課長,你可以想想你那時候的人資助理
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01/04 08:35, 3年前 , 25F
是怎麼做事情的,有些事情可以一個禮拜做一次或者是兩三
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01/04 08:35, 3年前 , 26F
天做一次,就好建議先找主管討論建立起S O P
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01/04 08:52, 3年前 , 27F
領10萬差不多?果然是平均300的地方
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01/04 08:57, 3年前 , 28F
總機就設定語音答錄就好了 都什麼時代了.....
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01/04 08:58, 3年前 , 29F
這工作內容超容易中年被裁吧 請個底薪工讀生就能做的
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01/04 08:58, 3年前 , 30F
事 幹嘛用貴桑桑的中老年人
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01/04 12:34, 3年前 , 31F
這已經不是總務了,要稱呼為總理
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01/04 13:26, 3年前 , 32F
有個網頁叫“訂便當”,可以用用看,就不用自己逐一
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01/04 13:26, 3年前 , 33F
統計了
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01/04 13:42, 3年前 , 34F
傳產小公司這樣很正常....你想要發揮價值的話就想想
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01/04 13:42, 3年前 , 35F
如何改善SOP簡化流程啊
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01/04 13:47, 3年前 , 36F
做不完?先從口罩一次發一周之類的開始吧...
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01/04 14:36, 3年前 , 37F
我朋友也跟你工作性質累似,做了十幾年了
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01/04 15:01, 3年前 , 38F
打雜小妹的工作...
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01/04 15:30, 3年前 , 39F
自己要概括承受當奴的,不離職大家就理所當然的啊
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01/04 15:37, 3年前 , 40F
便當阿姨謝謝你
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01/04 16:15, 3年前 , 41F
建議轉個念頭,反正都是雜事,開心做
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01/04 16:26, 3年前 , 42F
這就打雜吧...
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01/04 17:43, 3年前 , 43F
10年???
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01/04 18:04, 3年前 , 44F
想想如何在工作中發揮價值+1
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01/04 18:19, 3年前 , 45F
我公司總務還要去除草,當園丁
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01/04 19:01, 3年前 , 46F
小公司的總務就是這樣子打雜
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01/04 19:23, 3年前 , 47F
這個職務就是助理 薪水高不起來 沒有專業
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01/04 19:51, 3年前 , 48F
這種就免洗職啊,你不做老闆隨時可以找的到更年輕便宜的人
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01/04 19:51, 3年前 , 49F
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01/04 20:07, 3年前 , 50F
欸你做10年了耶?還問這個!
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01/04 20:20, 3年前 , 51F
你列的工作項目有哪一項需要認真做才能做嗎
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01/04 20:38, 3年前 , 52F
建議可以朝人資方向前進,或是進修人資所。幫自己專業
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01/04 20:38, 3年前 , 53F
加點分
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01/04 20:43, 3年前 , 54F
總務職要確保一些眉眉角角只有自己知道 然後簡化工作
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01/04 20:45, 3年前 , 55F
如果不想當總務就要先想好能做什麼想當什麼
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01/04 20:58, 3年前 , 56F
你就沒專長 當然是大家不想做沒空做的雜事都丟給你啊
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01/04 20:59, 3年前 , 57F
反正把你的時間塞滿也不會影響公司業務運作
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01/04 20:59, 3年前 , 58F
真的受不了走人要找替代品也很簡單
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01/04 21:06, 3年前 , 59F
在大公司這三個職位(人資/總務/總機)是分開的,小公
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01/04 21:06, 3年前 , 60F
司三合一很正常
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01/04 21:26, 3年前 , 61F
都做10年了...........
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01/04 22:08, 3年前 , 62F
你都列的出來工作項目,代表你已經掌握大部份的工作內容
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01/04 22:08, 3年前 , 63F
分成每天/週/月固定要做的,時間錯開,你就能找到多餘時
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01/04 22:09, 3年前 , 64F
間去處理同事又丟給你的事情,等你工作上線後,再去簡化
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01/04 22:10, 3年前 , 65F
工作流程及手續,也讓同事習慣你的作事步調及風格,等穩
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01/04 22:11, 3年前 , 66F
定才有辦法找到雜事中的些許中樂趣及成就。
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01/04 22:12, 3年前 , 67F
雖然上面推文及市面上對總務並不是很正面,但是不論哪個
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01/04 22:13, 3年前 , 68F
,小事都做不好了,大事更別提。並不是每個人都能當好公
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01/04 22:14, 3年前 , 69F
絲的小齒輪,能夠好好讓同事們順暢工作。
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01/04 22:25, 3年前 , 70F
所以幹嘛要打工度假?
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01/04 22:45, 3年前 , 71F
傳產總務路過,公司300多人,除了妳列的那些文書庶務
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01/04 22:45, 3年前 , 72F
作業,因為我是男的,勞苦力多很多。跑現場跑外勤載外
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01/04 22:45, 3年前 , 73F
勞就醫,跑特約廠商,私車當公務貨車,消防停車場保全
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01/04 22:45, 3年前 , 74F
監視颱風大雨十幾個群組都有我,設備保險園藝外勞宿舍
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01/04 22:45, 3年前 , 75F
修繕,總機配線固定資產ERP...太多了數不完,最近還有
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01/04 22:45, 3年前 , 76F
子公司準備拓展,還得身兼三個廠的總務,凡事有問題第
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01/04 22:45, 3年前 , 77F
一個找總務,廠商做不好叫不來怪我,做好應該,拜拜一
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01/04 22:45, 3年前 , 78F
個月也2次,但每次有3個廠區,自己徒手搬,而上面有個
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01/04 22:45, 3年前 , 79F
豬哥小主管和愚蠢大主管又是另一個故事了。
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01/04 22:57, 3年前 , 80F
總務,宗木(台語的意思),白話叫包山包海,對內不像業
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01/04 22:57, 3年前 , 81F
務會賺錢被重視,而是一直在花錢,例行事務不難,難的
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01/04 22:57, 3年前 , 82F
是那些突發又似乎講好一起發生的鳥事,這些無法預先準
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備起來放又吃力不討好的雜事,不會等妳手邊忙完再來做
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,更不會照工作計畫發生,也沒有所謂輕重緩急(因為大
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家都覺得他們的事很急很重要),對總務好像欠她的,大
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01/04 22:57, 3年前 , 86F
部份老闆也不重視,然而妳若侷限在那些文書庶務,那和
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01/04 22:57, 3年前 , 87F
行政內勤沒兩樣,如果妳懂得善用工作上接觸的人脈、廠
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01/04 22:57, 3年前 , 88F
商,這個職位學的東西太多了,看妳目標和深度是什麼。
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01/05 06:56, 3年前 , 89F
沒領超過5萬不如離職
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01/05 07:32, 3年前 , 90F
推樓樓上pr大,一言道盡總務的辛酸,對總務工作來說能列的出
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01/05 07:32, 3年前 , 91F
來的工作都不算難,只要花點時間就能掌握訣竅,棘手的是臨時
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01/05 07:32, 3年前 , 92F
交辦或發生的事,而我覺得這工作雜是雜,但也不是毫無發展的
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01/05 07:32, 3年前 , 93F
工作,因為大家或多或少都需要跟總務合作,我的總務前輩就很
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01/05 07:32, 3年前 , 94F
懂得利用跟同仁、長官、廠商的應對進退,硬是混的風生水起,
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01/05 07:32, 3年前 , 95F
步步高升。
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01/05 10:19, 3年前 , 96F
每個工作都有辛苦的一面,總務看似簡單,但真的就包山
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01/05 10:19, 3年前 , 97F
包海,也要看公司的配置分工與文化……
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文章代碼(AID): #1VyWI0fW (Salary)
文章代碼(AID): #1VyWI0fW (Salary)