[問題] 被資遣的疑問

看板Salary作者 (冰)時間3年前 (2020/11/18 11:54), 3年前編輯推噓10(11推 1噓 19→)
留言31則, 10人參與, 3年前最新討論串1/2 (看更多)
大家好. 前情提要: 前幾天告知同事他被資遣(提前30天告知). 他打算本周四及下周一請謀職假. 他今天來問可不可以今天就給他非自願離職證明? 有詢問他為什麼今天就要,他說要拿證明去就業服務站找工作用(非請領失業補助). 問題: 1.可以今天就給他非自願離職證明嗎? 2.就業服務站一定要拿非自願離職證明才能去找工作嗎? 3.或是有其他文件可以在他真正離職之前正明他要被資遣嗎? 4.台北或新北的就業服務站,需求文件規定是否有不同? 謝謝大家的回答,我不是人事所以不是很清楚,想在跟人事應對之前多了解一點. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.124.6.205 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1605671690.A.1A9.html ※ 編輯: Yubo (59.124.6.205 臺灣), 11/18/2020 11:57:56
推
11/18 12:31, 3年前 , 1F
還沒離職到狀態不能先拿非志願離職證明；找工作可以自
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11/18 12:31, 3年前 , 2F
己找，無關證明，就服站站也有很多職缺可以看，但我覺
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11/18 12:31, 3年前 , 3F
得很多都沒幫助就是。
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11/18 12:39, 3年前 , 4F
就服站的職缺都鳥缺。申請失業給付還要在那邊找職缺。
11/18 12:39, 4F
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11/18 12:39, 3年前 , 5F
制度很爛。
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推
11/18 12:44, 3年前 , 6F
同意樓上 狂開一堆免洗缺 也不檢討職缺待遇是否太低
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推
11/18 13:13, 3年前 , 7F
請注意 是每七天有兩天謀職假最後的七天不滿七天也可
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以請喔
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11/18 13:19, 3年前 , 9F
你同事怪怪的
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推
11/18 13:21, 3年前 , 10F
去就服站辦理求職登記不一定要非自願離職證明，除非他要
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申請失業給付
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11/18 13:22, 3年前 , 12F
然後全國申請失業給付所需的文件都是一樣的
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11/18 13:24, 3年前 , 13F
公司非自願離職的證明文件上會寫明他的最後上班日，他為
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11/18 13:24, 3年前 , 14F
什麼要拿一份還沒生效的文件去找工作
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推
11/18 13:27, 3年前 , 15F
而且雇主資遣員工還要先進行資遣通報，通報時間最晚是在
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11/18 13:27, 3年前 , 16F
勞工離職生效日的前十日，通報完還需要跟主管機關確認
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推
11/18 13:29, 3年前 , 17F
據我對人資習性的了解，他們都習慣週末通報，這個時間點
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11/18 13:29, 3年前 , 18F
說不定都還沒辦好
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11/18 13:30, 3年前 , 19F
人資又不是傻，沒通報完就給勞工非自願離職證明，想害公
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11/18 13:30, 3年前 , 20F
司被告/罰款嗎？
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11/18 13:41, 3年前 , 21F
謝謝大家的回覆! 我是第一次告之別人被資遣,學到很多!
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11/18 13:42, 3年前 , 22F
希望不要太常使用這項經驗,另外同事也是第一次被資遣,所以
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11/18 13:42, 3年前 , 23F
不懂的地方也很多,畢竟他是第一份工作就遇到被資遣.
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11/18 13:44, 3年前 , 24F
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11/18 13:44, 24F
噓
11/18 14:45, 3年前 , 25F
自己的專業自己充實，這種程度都能當人資，就知道台
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11/18 14:45, 3年前 , 26F
灣的人資有多爛...
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11/18 16:06, 3年前 , 27F
原PO不是有說他不是人資嗎
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推
11/18 16:34, 3年前 , 28F
離職日才能給喔
11/18 16:34, 28F
推
11/18 18:24, 3年前 , 29F
第一份工作？是應屆畢業生嗎？是的話記得要通報勞發署，
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11/18 18:24, 3年前 , 30F
這樣才能繼續參加獎勵計畫領取求職獎金
11/18 18:24, 30F
推
11/18 18:54, 3年前 , 31F
可以謀職假
11/18 18:54, 31F
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